EMPLEOS IT

Líder Técnico Full Stack JAVA/React Sr. - Mix 1777

¿Qué hace la compañía?

Grupo empresario argentino con presencia nacional y trayectoria consolidada, con fuerte protagonismo en la industria bancaria y de servicios financieros, y operación en múltiples sectores estratégicos del país.

¿Qué necesitás para ser parte del equipo?

A nivel técnico:

• Más de 5 años de experiencia liderando equipos técnicos con profundo conocimiento de desarrollo Full-Stack (Java/Spring Boot, React) con foco en plataformas digitales:

• Experiencia sólida en Java 17+.

• Experiencia con Spring Boot, Spring Data (JPA/Hibernate) y Spring Security.

• Conocimientos en Quarkus y/o Spring Cloud.

• Experiencia en diseño e implementación de APIs RESTful y gRPC.

• Dominio de TypeScript

• Experiencia en frontend con React 18 (Hooks, Context API, Server Components).

• Conocimientos de UI con librerías como Tailwind CSS, Material UI o Styled Components.

• Experiencia en optimización de performance web (SSR, SSG, ISR y Core Web Vitals).

• Experiencia con bases de datos relacionales y no relacionales, incluyendo Redis.

• Experiencia práctica con mensajería/eventos: Kafka (alto rendimiento) y/o RabbitMQ.

• Conocimiento e implementación de patrones: Pub/Sub, Event Sourcing y CQRS.

• Capacidad para modelar dominios complejos (DDD): Bounded Contexts, agregados y entidades.

• Trayectoria trabajando con arquitecturas modernas: microservicios, contenedores, cloud y automatización.

• Familiaridad con metodologías ágiles y trabajo con equipos multidisciplinarios.

¿Cuál es el desafío de la posición?

Las personas que se incorporen, tendrán el desafío de definir y ejecutar la visión técnica de las plataformas técnica de canales, asegurando que cumpla con los objetivos y características definidas. Este rol implica priorizar esfuerzos, y colaborar estrechamente con las áreas de negocio para diseñar, construir y lanzar plataformas que se soporten y se alineen con la visión de los productos. Es responsable de la calidad técnica, la eficiencia del desarrollo y la implementación rigurosa de patrones de diseño, asegurando que las soluciones escalen y sean robustas, tanto en entornos Cloud Native como en infraestructuras On-Premise. ¿Cuándo y dónde trabajarás? Trabajarás de lunes a viernes, de 9 a 18 hs, bajo un esquema híbrido, con presencialidad de 2 días por semana en las oficinas ubicadas en Capital Federal.

¿Qué ofrecen?

• Relación de dependencia directa.

• Excelentes condiciones de contratación bajo convenio bancario.

• Modalidad: esquema híbrido.

• Cobertura de prepaga para vos y tu grupo familiar directo.

• Plataforma de bienestar de primer nivel.

• Importantes descuentos en instituciones educativas para para vos y tu familia.

• Formación constante para la posición y para el desarrollo profesional.

• Beneficio de guardería.

• Cotización preferencial en productos bancarios.

• Bonificación en plataforma de compras Club de Beneficios.

¿De qué fases consta el proceso de selección?

Tendrás una primera entrevista con la Recruiter, Aldana Alvarenga, para conocer tu experiencia, expectativas e intereses. Luego, el proceso continuará con la empresa empleadora a través de distintas instancias, orientadas a que puedas conocer al equipo técnico, a Recursos Humanos y a la gerencia.

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Desarrollador Full Stack (JAVA / React) Mix 1778

¿Qué hace la compañía?

Grupo empresario argentino con presencia nacional y trayectoria consolidada, con fuerte protagonismo en la industria bancaria y de servicios financieros, y operación en múltiples sectores estratégicos del país.

¿Qué necesitás para ser parte del equipo?

A nivel técnico:

• Más de 5 años de experiencia desarrollando soluciones con Java (idealmente versiones modernas / Java 8+).

• Experiencia sólida con Spring Boot, Spring Data (JPA/Hibernate) y Spring Security.

• Experiencia en diseño e implementación de APIs RESTful e integración de sistemas.

• Experiencia sólida en desarrollo frontend con React 18 (Hooks, Context API).

• Dominio de TypeScript (excluyente).

• Experiencia trabajando con bases de datos relacionales y no relacionales.

¿Cuál es el desafío de la posición?

Serás una pieza clave en la construcción y evolución de soluciones técnicas para plataformas digitales. El rol se enfoca en desarrollar componentes modulares, escalables y seguros que soporten la operación de productos y servicios, trabajando en conjunto con líderes técnicos, arquitectos y otros equipos de ingeniería para asegurar que las soluciones sean resilientes, eficientes y estén alineadas con los objetivos del negocio.

¿Cuándo y dónde trabajarás?

Trabajarás de lunes a viernes, de 9 a 18 hs, bajo un esquema híbrido, con presencialidad de 2 días por semana en las oficinas ubicadas en Capital Federal.

¿Qué ofrecen?

• Relación de dependencia directa.

• Excelentes condiciones de contratación bajo convenio bancario.

• Modalidad: esquema híbrido.

• Cobertura de prepaga para vos y tu grupo familiar directo.

• Plataforma de bienestar de primer nivel.

• Importantes descuentos en instituciones educativas para para vos y tu familia.

• Formación constante para la posición y para el desarrollo profesional.

• Beneficio de guardería.

• Cotización preferencial en productos bancarios. Bonificación en plataforma de compras Club de Beneficios.

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Analista Sr. de Soporte IT (O365) Mix- Olivos 1797

¿Qué hace la compañía?

Startup perteneciente a un reconocido Laboratorio de fármacos.

¿Qué necesitás para ser parte del equipo?

A nivel personal:

• Comunicación clara y capacidad de colaborar con equipos técnicos y no técnicos.

• Proactividad, autonomía y compromiso con la mejora continua.

• Documentación clara y conocimiento compartido.

• Fundamento humanístico y cultural.

• Democratización del conocimiento.

• Diversidad.

• Innovación.

• Confianza.

• Compromiso.

• Calidad.

A nivel técnico:

• Mínimo 5 años de experiencia en roles de soporte IT y operaciones tecnológicas. (Excluyente).

• Residir en zonas aledañas a Olivos, Zona Norte, Buenos Aires (Excluyente).

• Experiencia en entornos corporativos medianos (entre 50 y 100 usuarios).

• Experiencia en atención de usuarios, gestión de incidentes y requerimientos mediante sistemas de tickets.

• Experiencia interactuando y coordinando con proveedores tecnológicos externos.

• Conocimientos en Windows 10 / Windows 11: instalación, configuración y soporte.

• Experiencia sólida en administración de Office 365: Exchange Online, Outlook, Teams, OneDrive y SharePoint (Excluyente).

• Microsoft Entra: administración de usuarios, grupos y roles. Zoom: gestión de usuarios y licencias. Moodle: soporte funcional y operativo (usuarios, cursos e incidencias).

• Sistemas de tickets: Jira Service Management o herramientas similares.

• Ciberseguridad básica: antivirus corporativo, buenas prácticas de seguridad informática.

• Networking básico: impresoras, WiFi, switches, subredes y nociones de firewall.

• Conocimientos en Powershell o Python para script.

¿Qué vas a hacer?

Como Analista Sr. de Soporte IT (O365):deberás encargarte de: Soporte Técnico y Operativo: Administración de Plataformas y Accesos: Operaciones y Gestión de Proveedores: Ciberseguridad y Networking: Operación y Mejora Continua:

¿Cuándo y dónde trabajarás?

Trabajarás en un esquema híbrido, con 3 días de presencialidad y 2 de home office. Deberás contar con disponibilidad para guardias pasivas y activas en caso de que surja alguna incidencia o tarea de implementación. Las oficinas se encuentran en Olivos, Zona Norte. ¿Qué ofrecen?

• Relación de dependencia directa.

• Esquema Híbrido 1 viernes flex al mes.

• Día libre de cumpleaños.

• Prepaga OSDE.

• Descuentos corporativos en productos y servicios.

• Convenios para cursos y posgrados.

• 15 días hábiles de vacaciones (21 de corridos) + receso fin de año por fiestas.

• Comedor en planta en caso de asistir.

• Gimnasio/Canchas de Fútbol/Pádel en oficinas que están en Olivos.

• Charter y estacionamiento en caso de asistir.

• Puntos para canjear en Le Pain Quotidien, que se encuentra en la oficina.

¿De qué fases consta el proceso de selección?  Tendrás una primera entrevista con nuestra Recruiter, Aldana Alvarenga, para conocer tus experiencias laborales e intereses. Posteriormente, con la empresa empleadora tendrás 3 etapas. Primero tendrás una instancia donde van a evaluar tus conocimientos técnicos, luego una entrevista con los CEO de la compañía. Y por último tendrás que realizarte los exámenes preocupacionales y psicotécnicos.

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Java Developer Sr. - Mix (On Site & Remoto) - 1783

¿Qué hace la compañía?

Empresa de tecnología con fuerte presencia internacional, especializada en el desarrollo de software y soluciones digitales para grandes organizaciones. Se destaca por trabajar en proyectos de alta complejidad técnica, con foco en calidad, innovación y buenas prácticas de ingeniería.

¿Qué necesitás para ser parte del equipo?

A nivel personal:

• Buscamos personas con perfil senior, autonomía y capacidad de liderazgo técnico.

• Proactividad, responsabilidad y muy buenas habilidades de comunicación.

• Capacidad para trabajar en equipo, interactuar con múltiples stakeholders y participar en la toma de decisiones.

• Adaptabilidad para desenvolverse en entornos dinámicos y proyectos críticos.

A nivel técnico:

• Al menos 6 años de experiencia con Java Core / J2EE sobre plataformas y aplicaciones distribuidas.

• Experiencia sólida en High Level Design (HLD) y Low Level Design (LLD).

• Participación activa en todas las fases del ciclo de vida del desarrollo de software.

• Experiencia en Spring Framework, Spring Boot, Spring Batch, Hibernate, JDBC, ORM y SQL.

• Experiencia en el diseño e implementación de APIs REST y Web Services.

• Aplicación de patrones de diseño y principios de DDD.

• Conocimientos en aplicaciones cloud. Al menos 2 años.

• Nivel de inglés mínimo requerido: B2 | Excluyente.

¿Qué vas a hacer?

Como Desarrollador/a Java Senior deberás:

• Liderar e impulsar el desarrollo de soluciones Java/J2EE.

• Definir y guiar decisiones de diseño y arquitectura de aplicaciones.

• Facilitar diseños alineados a requerimientos funcionales y no funcionales.

• Trabajar con funcionalidades de criptografía y seguridad.

• Definir KPIs de readiness operacional junto a distintos stakeholders, incluyendo terceros.

• Asegurar la calidad, escalabilidad y mantenibilidad de las soluciones desarrolladas.

¿Con quién trabajarás?

Con equipos multidisciplinarios compuestos por Arquitectos, Analistas Funcionales, DevOps, QA y otros Desarrolladores.

¿Cuándo y dónde trabajarás?

El esquema de trabajo es híbrido, trabajarás 3 veces por semana de forma presencial en Puerto Madero, Ciudad de Buenos Aires y dos días de manera remota. La jornada laboral es de 9 a 18 hs.

¿Con qué herramientas trabajarás? Java, J2EE, Spring Boot, Spring Batch, Hibernate, JDBC, ORM, SQL, APIs REST, Web Services y herramientas asociadas a entornos cloud y seguridad.

¿Qué ofrecen?

• Relación de dependencia.

• Obra social para el empleado/a.

• Home Office 2 veces por semana.

¿De qué fases consta el proceso de selección? Tendrás una primera entrevista con Mariana Herrero o Lorena Dos Santos para conocer tu experiencia y expectativas. Luego, el proceso continúa con 3 entrevistas con la empresa empleadora, que incluye: una instancia técnica, una segunda de validación técnica y una tercera con el cliente asignado. Finalmente, en caso de poder avanzar se finaliza con las evaluaciones finales y exámenes médicos correspondientes.

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Ingeniero de IA - Mix (On site & Remoto) CABA 1765

¿Qué hace la compañía?

Litoral Gas es una empresa líder de servicios públicos en la provincia de Santa Fe, dedicada al sector energético y reconocida por su sólida trayectoria en la provisión de soluciones seguras, confiables y eficientes. Con un fuerte enfoque en la calidad del servicio y la mejora continua de sus procesos, acompaña a hogares, comercios e industrias en su desarrollo, garantizando el acceso a recursos energéticos esenciales que contribuyen al bienestar, la productividad y el crecimiento sostenible de la región. Su área de distribución abarca las provincias de Santa Fe y el noreste de la provincia de Buenos Aires, con oficinas centrales ubicadas en la ciudad de Rosario.

¿Qué necesitás para ser parte del equipo?

A nivel personal:

• Pensamiento analítico y enfoque en la resolución de problemas prácticos.

• Proactividad y fuerte interés por las nuevas tecnologías, especialmente IA, valorando la exploración autodidacta.

• Orientación a resultados y mejora continua. Capacidad para trabajar en entornos colaborativos y bajo metodologías ágiles.

A nivel técnico:

• Experiencia en integración de modelos de IA/ML pre-entrenados mediante APIs y servicios cloud .

• Conocimiento práctico de técnicas de RAG y manejo de pipelines de datos para IA.

• Dominio de Python y manejo de librerías para integración con servicios cloud.

• Experiencia y conocimientos en Copilot.

• Familiaridad con prácticas de gobernanza de datos, seguridad y cumplimiento normativo|Deseable.

• Experiencia con herramientas de gestión ágil como Jira |Deseable

• Conocimientos de control de versiones (Git) y documentación técnica. |Deseable

¿Cuándo y dónde trabajarás?

La posición se desempeñará bajo un esquema híbrido, con una presencialidad estimada de 8 días al mes en nuestras oficinas ubicadas en Rosario, Santa Fe. La jornada laboral será de lunes a jueves de 8:00 a 17:15 hs y los viernes de 8:00 a 14:00 hs.

¿Qué ofrecen?

• Relación de dependencia directa con la empresa.

• OSDE para el grupo familiar directo. Bono Target por desempeño. Jornada reducida los días viernes.

• Gastos de guardería para hijos menores de 6 años.

• Gastos por refrigerio remunerativo.

• Licencia por paternidad extendida (5 días hábiles).

• Día del cumpleaños libre. 24/12 y 31/12 Libres.

• Portal de beneficios con descuentos en distintos rubros para colaboradores.

¿De qué fases consta el proceso de selección? 

El proceso de selección se desarrollará en las siguientes etapas: En primer lugar, tendrás una entrevista inicial con nuestras Recruiters, Melina Rubio o Lucila Lemucchi, donde conversarán sobre tu experiencia laboral, tu recorrido profesional y tus intereses. Luego, se realizará una entrevista conjunta con los líderes del equipo técnico y el área de Recursos Humanos, en la que se abordarán tanto aspectos técnicos como el ajuste al proyecto y a la cultura de la organización. Finalmente, el proceso contempla las instancias de evaluación psicotécnica y examen preocupacional.

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Java Full Stack Developer - Híbrido - 1796

¿Qué hace la compañía?

Empresa de tecnología con fuerte presencia internacional, especializada en el desarrollo de software y soluciones digitales para grandes organizaciones. Se destaca por trabajar en proyectos de alta complejidad técnica, con foco en calidad, innovación y buenas prácticas de ingeniería.

¿Qué necesitás para ser parte del equipo?

A nivel personal:

• Buscamos personas con perfil senior, autonomía y capacidad de liderazgo técnico.

• Proactividad, responsabilidad y muy buenas habilidades de comunicación.

• Capacidad para trabajar en equipo, interactuar con múltiples stakeholders y participar en la toma de decisiones.

• Adaptabilidad para desenvolverse en entornos dinámicos y proyectos críticos.

A nivel técnico:

• Más de 7 años de experiencia en desarrollo de software sobre plataformas y aplicaciones distribuidas.

• Experiencia sólida con Java (Java Core / J2EE) o Kotlin, utilizando Spring Boot como framework principal.

• Conocimientos en Spring Framework (Spring Boot, Spring Batch), Hibernate / JPA, JDBC, ORM y SQL.

• Diseño e implementación de APIs REST y Web Services.

• Experiencia en desarrollo frontend, con foco en aplicaciones móviles y PWA (Progressive Web Apps), utilizando HTML, CSS, JavaScript y TypeScript, y la librería React.

• Experiencia con bases de datos relacionales y no relacionales: SQL Server, Oracle, MongoDB, y mensajería con Kafka.

• Manejo de Git como sistema de control de versiones.

• Aplicación de patrones de diseño, buenas prácticas y principios de Domain-Driven Design (DDD).

• Experiencia en High Level Design (HLD) y Low Level Design (LLD).

• Conocimientos en arquitecturas y aplicaciones cloud (mínimo 2 años).

• Sólido entendimiento de metodologías ágiles, CI/CD y del Software Development Life Cycle (SDLC).

• Experiencia en la creación y ejecución de tests unitarios, de integración y automatizados, asegurando la calidad del software.

• Inglés C1 | Excluyente.

¿Qué vas a hacer?

Como Java Full Stack Developer deberás:

• Desarrollar y evolucionar soluciones de software con foco en automatización, utilizando Java o Kotlin con Spring Boot.

• Participar en el diseño técnico y arquitectónico de las aplicaciones (HLD y LLD).

• Diseñar e implementar APIs REST y funcionalidades frontend, incluyendo aplicaciones web y PWA con React.

• Aplicar buenas prácticas, patrones de diseño y principios de DDD.

• Implementar tests unitarios, de integración y automatizados, asegurando la calidad del software.

• Colaborar activamente en equipos ágiles, participando en todo el ciclo de desarrollo y asegurando entregas en tiempo y forma.

¿Con quién trabajarás?

Con equipos multidisciplinarios compuestos por Arquitectos, Analistas Funcionales, DevOps, QA y otros Desarrolladores.

¿Cuándo y dónde trabajarás?

Trabajarás bajo una modalidad híbrida, en Puerto Madero, Ciudad de Buenos Aires 3 veces por semana de forma presencial y dos días de manera remota. La jornada laboral es de 9 a 18 hs.

¿Con qué herramientas trabajarás?

Java, J2EE, Spring Boot, Spring Batch, Hibernate, JDBC, ORM, SQL, APIs REST, Web Services y herramientas asociadas a entornos cloud y seguridad.

¿Qué ofrecen?

• Relación de dependencia.

• Obra social para el empleado/a.

• Home Office 2 veces por semana.

¿De qué fases consta el proceso de selección?

Tendrás una primera entrevista con Mariana Herrero o Lorena Dos Santos para conocer tu experiencia y expectativas. Luego, el proces

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Tech Leader Java - Mix (On Site & Remoto) - 1784

¿Qué hace la compañía?

Empresa de tecnología con fuerte presencia internacional, especializada en el desarrollo de software y soluciones digitales para grandes organizaciones. Se destaca por trabajar en proyectos de alta complejidad técnica, con foco en calidad, innovación y buenas prácticas de ingeniería.

¿Qué necesitás para ser parte del equipo?

A nivel personal:

• Buscamos un perfil con fuerte liderazgo técnico y mentalidad hands-on.

• Capacidad para guiar y acompañar técnicamente a otros desarrolladores.

• Muy buenas habilidades de comunicación y trabajo colaborativo.

• Autonomía, responsabilidad y foco en la calidad del delivery.

• Interés por participar en decisiones de diseño y arquitectura.

A nivel técnico:

• Experiencia en desarrollo Java / J2EE sobre plataformas distribuidas.

• Experiencia de al menos 6 años en High Level Design (HLD) y Low Level Design (LLD).

• Experiencia en las fases del ciclo de vida del desarrollo de software.

• Experiencia en Spring Boot, Spring Batch, Hibernate y SQL.

• Conocimientos avanzados en REST, Web Services, JDBC y ORM.

• Conocimientos en aplicaciones cloud (mínimo 2 años).

• Es un plus si contas con conocimientos en proyectos vinculados al dominio de pagos.

• Nivel de inglés mínimo requerido: B2 | Excluyente.

¿Qué vas a hacer?

Como Tech Leader Java deberás:

• Diseñar y desarrollar soluciones seguras, escalables y de alto rendimiento utilizando Java/J2EE.

• Liderar el diseño técnico de las soluciones (HLD y LLD), asegurando el alineamiento con los requerimientos de negocio y técnicos.

• Aplicar patrones de diseño y principios de Domain Driven Design (DDD).

• Liderar e implementar soluciones de tokenización y criptografía, con foco en ciberseguridad y mitigación de vulnerabilidades.

• Participar activamente en todas las fases del SDLC.

• Definir KPIs de readiness operacional junto a stakeholders internos y terceros.

• Brindar mentoría técnica, acompañando al equipo y asegurando buenas prácticas y calidad de código.

• Impulsar el delivery en un modelo de trabajo onsite-offshore.

• Acompañar iniciativas del dominio de pagos: procesamiento de tarjetas de crédito, estados de cuenta, investigación de transacciones y manejo de excepciones.

¿Con quién trabajarás?

Con equipos multidisciplinarios compuestos por Arquitectos, Analistas Funcionales, DevOps, QA y otros Desarrolladores.

¿Cuándo y dónde trabajarás?

El esquema de trabajo es híbrido, trabajarás 3 veces por semana de forma presencial en Ciudad de Buenos Aires y dos días de manera remota. La jornada laboral es de 9 a 18 hs.

¿Con qué herramientas trabajarás?

Java, J2EE, Spring Boot, Spring Batch, Hibernate, JDBC, ORM, SQL, APIs REST, Web Services y herramientas asociadas a entornos cloud y seguridad.

¿Qué ofrecen?

• Relación de dependencia.

• Obra social para el empleado/a.

• Home Office 2 veces por semana.

¿De qué fases consta el proceso de selección? 

Tendrás una primera entrevista con Mariana Herrero o Lorena Dos Santos para conocer tu experiencia y expectativas. Luego, el proceso continúa con 3 entrevistas con la empresa empleadora, que incluye: una instancia técnica, una segunda de validación técnica y una tercera con el cliente asignado. Finalmente, en caso de poder avanzar se finaliza con las evaluaciones finales y exámenes médicos correspondientes.

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Desarrollador/a Java Senior - Mix - 1697

Sumate a una de las compañías más importantes de Latam encargada de la plataforma de comercio electrónico líder en la región reconocida por la visión y liderazgo de sus equipos.

¿Qué necesitás para ser parte del equipo?

A nivel técnico:

• Contar con 5 años de experiencia desarrollando en Java | Excluyente.

• Deseable conocimiento en Spring Boot y Bootstrap.

• Manejo de base de datos relacionales y no relacionales.

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DESARROLLADOR MDK

Roles & Responsibilities

• Work as part of SAP Empowered Product Teams, design, develop, and maintain frontend application features for cross platform mobile SAP Service and Asset Manager.
• Follow SAP’s development standard, efficient use of standard and SAP mobile technology in development and testing, such as SAP BTP Mobile Services, SAP Mobile Development Kit, JavaScript, TypeScript, Visual Studio Code, Xcode, Android Studio, ilodata, SQL, Ultralite DB, Appium, Java, SAP Business Application Studio, Github, CI/CD with Hyperspace Fastlane, OData Services, SAP Gateway, S/4HANA system etc.
• Actively collaborate with product manager to clarify on customer problem, feature requirement
• Actively collaborate with UX designers to ensure seamless and visually appealing user experience following SAP Fiori Design Guidelines for each platform, iOS, Android and Windows, and figma design for the application.
• Ensure high performance and responsiveness of developed features
• Actively collaborate with backend integration service developers to align on OData Service features and requirement, to ensure seamless integration in frontend logic
• Use S/4HANA system and its relevant business processes (Plant Maintenance, Quality Management, Material Management, Inventory Management, Extended Warehouse Management, Work Clearance Management etc), and data objects (Work Order, Notification, PM Confirmation, Timesheet, Service Order, Service Confirmation, Service Quotation, Equipment, Functional Location, Material Master etc), setup necessary test data in S/4HANA system, perform end-to-end test, and validate developed features against S/4HANA system.   
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QE SSR/SR Microcentro, CABA

Especificaciones del rol:

Gestión de datos y ambientes: Preparación, configuración y mantenimiento de entornos de prueba, incluyendo la gestión y perfilamiento de datosMainframe y Rango Medio: Interacción con sistemas legacy y plataformas para validar integraciones, procesos batch y flujos críticosVirtualización de Servicios: Uso de herramientas como Virtualize para generar urls virtualizadasScan de código: Uso de herramientas de escaneo para detectar vulnerabilidades, errores de diseño y oportunidades de mejora en el códigoPruebas de performance: Ejecución de pruebas orientadas a validar tiempos de respuesta, estabilidad bajo carga y comportamiento en condiciones críticas

QE SrResponsabilidades Principales: Conocimientos Técnicos GeneralesComprensión básica de APIs (REST, SOAP): saber cómo funcionan, cómo se prueban y cómo se integran en los sistemas.Nociones de arquitectura basada en microservicios: entender cómo se comunican, cómo se monitorean y cómo se prueban. Performance TestingJMeter: experiencia en diseño y ejecución de pruebas de carga y estrés.AppDynamics: uso para monitoreo de performance, detección de cuellos de botella y análisis de métricas en tiempo real. Virtualización de ServiciosUso de Virtualize (de Parasoft u otra herramienta similar): para simular servicios y entornos en pruebas cuando no están disponibles o son costosos de usar. Datos y ProcesosSQL: conocimientos para consultar y validar datos en bases relacionales.Mainframe (MF): nociones básicas, con foco en entender los procesos propios del banco y cómo se vinculan con la calidad.

MODALIDAD DE TRABAJO: 2 dias presencial en Microcentro, CABA Lunes a viernes 9 a 18hs.

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Phyton Developer (Phyton + Unit testing) SSR/SR

¿Te apasiona la programación y la automatización? ¿Te sientes cómodo trabajando con Python y explorando nuevas tecnologías? ¡Tenemos una oportunidad para vos!

Estamos en búsqueda de un Desarrollador Fullstack con sólida experiencia en desarrollo y automatización. Este rol requiere que tengas un dominio fuerte en Python y, si además conoces otros lenguajes como Java, .NET o React, ¡mucho mejor! Aunque no es obligatorio, sería un plus que nos encantaría.

¿Qué buscamos?

• Experiencia comprobable en automatización con Python. (excluyente)
• Conocimientos en Kafka, unit testing y buenas prácticas de desarrollo. (excluyente)
• Capacidad para trabajar de forma autónoma y resolver problemas de manera eficiente.
• Actitud proactiva y ganas de aprender y compartir conocimientos.
• Inglés avanzado (Excluyente)

¿Qué es ideal pero no excluyente?

• Experiencia con otros lenguajes como Java, .NET o frameworks como React.

Modalidad de trabajo:El trabajo es híbrido. Necesitamos que puedas asistir 3 días presenciales a las oficinas del cliente en Microcentro, CABA. Los otros días podrás trabajar de manera remota.

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Desarrollador Java (REF YB)

Tecnosoftware es una empresa especializada en Outsourcing de proyectos informáticos y Desarrollo de software a medida y Staffing IT.

Actualmente estamos en busqueda de un Desarrollador Java Sr para sumarse al equipo de nuestro cliente del rubro tecnologías de la información (TI) y comunicaciones

Objetivo del Rol: El/la profesional será responsable del diseño, desarrollo y soporte de plataformas y soluciones tecnológicas modernas, escalables y seguras. Participará activamente en la evolución arquitectónica de los productos, liderando iniciativas técnicas y colaborando con equipos multidisciplinarios.

Requisitos Técnicos:

Lenguajes:Java (versión LTS actual: Java 21)

Frameworks y Tecnologías: Spring, Spring Boot, AspectJ, JPA/Hibernate, Sequelize, Prisma, TypeORM

Bases de Datos: Relacionales: PostgreSQL, Oracle, MySQL- No Relacionales: MongoDB, Cassandra

Arquitectura y Patrones:Microservicios, eventos, serviciosSOLID, TDD, Clean Code

Mensajería y Streaming: Kafka, AVRO, gRPC, ConfluentELK Stack (ElasticSearch, Logstash, Kibana)

Motores Especializados:Activiti BPM, Drools

DevOps e Infraestructura: Docker, Kubernetes, CI/CD Despliegues en OCI, AWSConsul, Hashicorp Vault, Solr, Redis

Herramientas y Sistemas: Git, GitHub, GitLab, Bitbucket Windows y Linux

Competencias Personales: Liderazgo técnico y mentoring, Comunicación clara y efectiva, Proactividad e iniciativa, Capacidad analítica y resolución de problemas, Enfoque en calidad, productividad y mejora continua

Idiomas: Inglés oral y escrito (intermedio en adelante)

Formación: Ingeniería en Sistemas, Licenciatura en Computación, Electrónica o afines

Especializaciones en arquitectura de software, cloud o data engineering (deseable)

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PROGRAMADOR VISUAL BASIC 6 (SEMI SENIOR/SENIOR)

Empresa líder en Rosario, Santa Fe, busca de incorporar Programador Visual Basic para desarrollo y mantenimiento de programas en VB 6.0 y SQL Server (stored procedures, vistas).

Requisitos excluyentes:

• Titulación terciaria/universitaria (o en curso).
• +2 años de experiencia en VB 6.0 y SQL Server.
• Disponibilidad Full-Time.

Valorables: Crystal Reports, .NET, C#.

Perfil buscado:

• Proactivo, resolutivo y orientado al trabajo en equipo.
• Buen trato y flexibilidad.

Ofrecemos: Ambiente dinámico y crecimiento profesional.

???? Enviar CV a: administracion@grupooleum.com.ar | Asunto: "Postulación Programador VB6"

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Analista de Soporte de App/Gestión de servicios

Misión del Rol:Serás responsable de planificar y ejecutar implementaciones para nuevos y actuales clientes, asegurando que todo funcione a la perfección. Además, gestionarás incidentes y problemas, proponiendo soluciones efectivas y mejoras continuas. Trabajarás en equipo con Soporte N1, Microinformática, Desarrollo e Infraestructura, siempre enfocado en cumplir los SLA y brindar un servicio excepcional.

Responsabilidades Principales:

• Liderar implementaciones y garantizar la integración correcta.
• Resolver incidencias complejas como Soporte N2.
• Analizar logs, sistemas y APIs para solucionar problemas.
• Documentar procesos, incidentes y generar reportes claros.
• Colaborar en iniciativas de mejora continua.

Requisitos Clave:

• 3+ años resolviendo tickets en aplicaciones SaaS.
• Experiencia en implementaciones y análisis de logs.
• Conocimientos avanzados en arquitectura web, bases de datos y troubleshooting.
• Habilidad para entender flujos de procesos y documentar sistemas.

Si disfrutas optimizando procesos, resolviendo desafíos técnicos y brindando un excelente servicio al cliente, ¡este rol es perfecto para ti!

Locacion: Nuñez CABA

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Programador backend

Experiencia de + 3 años en:

Desarrollo y mantenimiento de aplicaciones PHP

Diseño y implementación de base de datos SQL y MongoDB

Desarrollo de nuevas funcionalidades y mejoras.

Entorno de trabajo en GIT

Gestión y configuración de LINUX

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QA Automation SR

¡Buscamos un/a QA Automation Senior para sumarse a nuestro cliente!

Estamos en búsqueda de un/a profesional con al menos 4 a 5 años de experiencia en roles como QA Automation.

BeneficiosPrepaga Swiss MedicalDay-off cumpleaños + regalo a elecciónFeriados del país de residencia.15 días hábiles de vacaciones al año.Nos gusta vernos al menos 2 veces a la semana en la oficinaPet friendly!Licencia por paternidad extendida.Espacios de juego.Clases de idioma. Podés acceder a Inglés o Portugués.Acceso a cursos y capacitaciones relacionadas al rol ycrecimiento profesional:Hasta 50 USD mensuales disponibles en Coursera,Udemy, o cualquier otra plataforma.Herramientas informáticaskit de ingreso.

El rol es 100% remoto, con modalidad mixta (2 veces por semana presencial), así que podrás disfrutar de la flexibilidad que tanto buscás.

Si te interesa formar parte de un equipo que valora la calidad y el crecimiento profesional, ¡no dudes en postularte!

Excluyente

De 4 a 5 años de experiencia en roles como QA Automatizador.● Metodologías de Pruebas: Conocimiento en metodologías de pruebas, como pruebasmanuales, pruebas automatizadas, pruebas de rendimiento y seguridad.● Herramientas de Pruebas: Dominio de herramientas de automatización de pruebas (e.g.,Selenium, JUnit, TestNG, Playwright).- Inglés avanzado (deseable)

En este rol, es fundamental mantener un enfoque en la calidad:

• Implementar y supervisar los procesos de calidad y pruebas dentro de la organización.
• Definir y revisar los estándares de calidad aplicables a los productos y servicios.
• simismo, es crucial la planificación de pruebas:
• 
  
  • Desarrollar planes de pruebas detallados y estrategias para proyectos nuevos y en curso.
  • Asegurarse de que las pruebas abarquen todos los aspectos necesarios para identificar defectos y problemas.

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Desarrollador NodeJs Senior

???????????????????????????????????????????????????? es una empresa especializada en Outsourcing de proyectos informáticos y Desarrollo de software a medida y Staffing IT.

Actualmente nos encontramos en la búsqueda de un/a Desarrollador/a Node Senior para sumarse al equipo de un cliente de la industria logística. 

Descripción del Proyecto: Quien se incorpore al equipo, estará participando de la refactorización de un módulo de facturación para una aplicación dentro de la empresa. El proyecto involucra desarrollo desde cero, evolutivo y correctivo, asegurando la optimización y escalabilidad de la aplicación a través de una arquitectura de microservicios.

Responsabilidades: Desarrollar y refactorizar el módulo de facturación de la aplicación. 

Implementar mejoras y realizar correcciones para asegurar la estabilidad y escalabilidad de la solución. 

Gestionar la migración y el pasaje a diferentes ambientes de desarrollo a producción. 

Colaborar con otros desarrolladores y equipos en la implementación de soluciones eficientes y efectivas en un entorno de microservicios.

Requisitos Excluyentes: Más de 5 años de experiencia desarrollando en lenguaje Node.js

Más de 5 años de experiencia en arquitectura de microserviciosExperiencia gestionando proyectos o equipos de trabajo.

Experiencia en tareas DevOps: Administración de repositorios

Realizar deploy automatizado

Deseables:

PHP (altamente valorado)

Herramientas de Seguimiento y Control: JIRA para la gestión de tareas y proyectos.

GIT para control de versiones y gestión de código.

Modalidad de Trabajo: Híbrida. Se debe contar con disponibilidad para asistir a las oficinas de Tecnosoftware en Parque Patricios o a las del cliente en Barracas o Vte. López (de acuerdo a la disponibilidad y necesidades del equipo).

Beneficios:

Relación de dependencia con Tecnosoftware.

Swiss Medical para grupo familiar.

Día de cumpleaños libre. 

Medio día de cumpleaños por hijo/a.

Proveemos el equipo de trabajo.

40% reintegro en vacunación de mascotas.

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Analista Tecnico (REF: YB)

???????????????????????????????????????????????????? es una empresa especializada en Outsourcing de proyectos informáticos y Desarrollo de software a medida y Staffing IT.

Actualmente nos encontramos en la búsqueda de un Analista Tecnico Ssr- Sr para nuestro cliente del rubro Bancario

Tareas:

· Análisis, diseño y desarrollo sobre IBM Message Broker 10 y IBM App Connect Enterprise 12.

· Desarrollo de Apis en Api Manager ZUP, IBM Api Connect o similar.

· Analizar las incidencias y corrección de incidencias productivas.

· Realizar seguimiento de las tareas/proyectos a cargo.

· Analizar errores funcionales en procesos críticos.

· Soporte técnico en nuevas funcionalidades del sistema.

· Crear y mantener de documentación técnica.

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- Licenciado, Ingeniero, o estudiante avanzado de sistemas.

- Capacidad de trabajo en equipo que le permita integrarse de una manera colaborativa y proactiva.

- Capacidad de negociación para interactuar con clientes internos y proveedores.

- Capacidad de planificación para llevar adelante y gestionar proyectos de trabajo, cumpliendo los objetivos y tiempos planteados.

- Conocimiento de metodologías ágiles.

- Experiencia desarrollando sobre IBM Message Broker 10 y/o IBM App Connect Enterprise 12 (Deseable)

- Experiencia desarrollando sobre IBM Api Connect o similar (Deseable)

- Kafka o Rabbit MQ  o algún sistema de colas o manejo de eventos (Deseable)

- Dockers / Kubernetes,  experiencia desarrollando aplicaciones contenerizadas (Deseable)

- Azure / AWS / GCP o haber trabajado con aplicaciones en algún Cloud (Deseable)

- CI / CD tener claro el proceso de deployment de aplicaciones con procesos de CI/CD.  ( Git, Sonar,  Jenkins, etc ). Deseable

- Experiencia con GIT, principalmente BitBucket (Deseable)

Requisitos EXCLUYENTES:  Experiencia en Integraciones si no tiene experiencia en productos de IBM Message Broker, y/o IBM App Connect, al menos haber trabajado en Integraciones con Java, spring, microservicios.

Beneficios: Contratacion directa con Cliente y grandes beneficios 

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Data Engineer

Somos una empresa de tecnología financiera (Fintech) con una sólida trayectoria de 20 años en el mercado. Nuestra misión es impulsar la innovación y la eficiencia en el sector financiero, brindando soluciones vanguardistas a nuestros clientes en todo e

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