EMPLEOS IT

Desarrollar y mantener los productos de la empresa, de manera que sean robustos y sostenibles en el tiempo. Especializarse en el área de RFID

Tareas y responsabilidades:

• Mantener los sistemas existentes.• Desarrollo de nuevos sistemas en equipo.• Tecnología RFID.

Experiencia profesional: Mas de 6 años.

Excluyentes:

• Conocimientos de programación: Python, C/C++, Visual Basic, PHP, SQL.• Conocimientos de base de datos:SQL y PostgreSQL (versión 12 mínimo)• OS: Debian/Ubuntu Linux, embedded Linux (ARM)• Manejo de sistemas de control de versiones.• Conocimientos básicos de Javascript.• Conocimientos de Programación Orientada a Objetos.• Conocimiento de administración de sistemas GNU/Linux.• Conocimiento de implementación/uso de APIs.• Uso de Git.• Conocimiento de frameworks web como Django y Flask.• Experiencia o interés en otros lenguajes de programación.• Conocimientos de HTML y CSS• Conocimiento de Redes (TCP/IP, sockets, procesos, Sistemas Operativos).• Conocimiento en SI

Deseables

• Experiencia con tecnologías RFID.• Experiencia en DevOps (Ansible).• Experiencia en herramientas de importación, transformación y visualización de datos

Locacion: Microcentro, CABA

1 dia a la semana con presencialidad en las oficinas.

Nuestro cliente, empresa líder de medios electrónico de pagos se encuentra en la búsqueda de &nbspBusiness Analyst *Dentro de tus responsabilidades tendrás:Trabajara en traducir los requisitos comerciales en especificaciones técnicas detalladas.Ser par

Como Auditor Interno Senior con Especialización en Fraude, serás responsable de planificar, ejecutar y supervisar auditorías operativas enfocadas en la identificación de riesgos y alertas de fraude dentro de la organización. Además, colaborarás en la prevención, detección e investigación de casos de fraude interno o externo, trabajando en equipo con distintas áreas para proteger los intereses de la empresa.

Responsabilidades Principales

• Planificar y realizar auditorías internas basadas en riesgos, priorizando la detección de fraude.
• Entrevistar a responsables de áreas para identificar riesgos y controles, y comunicar hallazgos.
• Documentar tareas, observaciones e informes de auditoría.
• Analizar datos para detectar patrones inusuales y alertas tempranas.
• Investigar denuncias o alertas de fraude, recopilando evidencias y elaborando informes forenses detallados.
• Colaborar con áreas como legal, recursos humanos y compliance en casos específicos.
• Mantenerte actualizado sobre tendencias emergentes de fraude y proponer mejoras en controles internos.
• Requisitos de Conocimiento
• 
  
  • Experiencia en auditoría interna o externa (mínimo 3 años).
  • Dominio de análisis de datos transaccionales (Power BI, ACL, IDEA, SQL) Excluyente
  • Conocimientos en técnicas de investigación de fraude, controles internos y políticas antifraude.
  • Familiaridad con marcos normativos como COSO (excluyente), SOX y legislación penal económica.
  • Habilidades y Competencias
  • 
    
    • Ética profesional, objetividad y confidencialidad.
    • Pensamiento crítico y orientación a la detección de irregularidades.
    • Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.
    • Capacidad para trabajar bajo presión y adaptarse a entornos sensibles.
    • Enfoque preventivo y liderazgo investigativo.
    • 
      

BÚSQUEDA LABORAL – CONSULTOR JR IBM MAXIMO (Mendoza, Full Time)Nos encontramos en la búsqueda de un Consultor Junior para IBM Maximo para incorporarse a nuestro equipo en Mendoza. Se trata de un rol de aprendiz, donde tendrás la oportunidad de formarte y desarrollarte en IBM Maximo, con acompañamiento y plan de capacitación.✨ Requisitos principales:Formación universitaria afín a Sistemas / Informática / Ingeniería.Experiencia mínima de 1 año en roles de IT.Conocimientos en bases de datos relacionales: Oracle, Microsoft SQL y DB2.Programación en Python y Java.Experiencia o conocimientos en reportes y/o Business Intelligence.Nivel de inglés avanzado (excluyente).Disponibilidad full time.???? Lugar de trabajo: Mendoza (Full Time)Si te interesa sumarte a un equipo dinámico y en constante crecimiento, ¡esperamos tu postulación!busquedas@powersolution.com.ar

1. API Design and Development:

• Design and develop RESTful and/or GraphQL APIs based on business requirements and technical specifications.
• Ensure that APIs are well-documented, maintainable, and adhere to industry best practices.

1. Integration and Collaboration:

• Collaborate with front-end developers, backend developers, and other stakeholders to integrate APIs with various systems and applications.
• Ensure seamless data flow and interaction between different components of the system.

1. Performance Optimization:

• Optimize the performance of APIs to ensure fast response times and efficient data processing.
• Implement caching, rate limiting, and other performance-enhancing techniques.

1. Security and Compliance:

• Implement security best practices to protect APIs from threats such as SQL injection, cross-site scripting (XSS), and cross-site request forgery (CSRF).HIPAA.
  1. Testing and Debugging:
• 
  
  • Develop and execute unit tests, integration tests, and end-to-end tests to ensure the quality and reliability of APIs.
  • Debug and resolve issues related to API functionality, performance, and security.
• 
  
  1. Documentation and Support:
• 
  
  • Create and maintain comprehensive API documentation, including usage guidelines, endpoint descriptions, and example requests/responses.
  • Provide support to internal and external developers who use the APIs, addressing their questions and issues promptly.
• 
  
  1. Continuous Improvement:
  2.  

El Developer Ssr/Senior JAVA/Genexus será responsable de liderar el desarrollo de soluciones tecnológicas avanzadas, utilizando principalmente JAVA y Genexus para hacer una migración. Este rol es fundamental para impulsar la innovación y eficiencia en los proyectos tecnológicos de la organización.

Responsabilidades Principales:

• Diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones robustas utilizando JAVA.
• Integrar y optimizar soluciones en Genexus, asegurando su compatibilidad con el entorno JAVA.
• Colaborar con equipos multidisciplinarios para definir requisitos técnicos y funcionales.
• Implementar mejores prácticas de desarrollo para asegurar la calidad del código y la eficiencia operacional.
• Realizar pruebas, depuración y documentación de aplicaciones.
• Contribuir al desarrollo estratégico de proyectos tecnológicos, proponiendo mejoras innovadoras.
• Capacitar y orientar a desarrolladores junior en tecnologías JAVA y Genexus.
• Requisitos:
  Educación:
• 
  
  • Título universitario en Ingeniería de Sistemas, Ciencias de la Computación o campo relacionado.
• Experiencia:
• 
  
  • Mínimo 5 años de experiencia en desarrollo con JAVA.
  • Experiencia en el uso de&nbspGenexus.
  • Experiencia comprobada en liderazgo de proyectos tecnológicos.
  • 
    

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El Developer Ssr/Senior JAVA/Genexus será responsable de liderar el desarrollo de soluciones tecnológicas avanzadas, utilizando principalmente JAVA y Genexus para hacer una migración. Este rol es fundamental para impulsar la innovación y eficiencia en los proyectos tecnológicos de la organización.

Responsabilidades Principales:

• Diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones robustas utilizando JAVA.
• Integrar y optimizar soluciones en Genexus, asegurando su compatibilidad con el entorno JAVA.
• Colaborar con equipos multidisciplinarios para definir requisitos técnicos y funcionales.
• Implementar mejores prácticas de desarrollo para asegurar la calidad del código y la eficiencia operacional.
• Realizar pruebas, depuración y documentación de aplicaciones.
• Contribuir al desarrollo estratégico de proyectos tecnológicos, proponiendo mejoras innovadoras.
• Capacitar y orientar a desarrolladores junior en tecnologías JAVA y Genexus.
• Requisitos:
  Educación:
• 
  
  • Título universitario en Ingeniería de Sistemas, Ciencias de la Computación o campo relacionado.
• Experiencia:
• 
  
  • Mínimo 5 años de experiencia en desarrollo con JAVA.
  • Experiencia en el uso de&nbspGenexus.
  • Experiencia comprobada en liderazgo de proyectos tecnológicos.
• Habilidades Técnicas:
• 
  
  • Dominio avanzado de JAVA.
  • Conocimiento en herramientas y plataformas Genexus. (excluyente)
  • Capacidad para trabajar con bases de datos relacionales.
  • Familiaridad con metodologías ágiles de desarrollo.
• Habilidades Personales:
• 
  
  • Excelentes habilidades de comunicación y colaboración.
  • Capacidad para resolver problemas complejos de manera eficiente.
  • Proactividad y orientación a resultados.
• 
  

Roles &amp Responsibilities

• Work as part of SAP Empowered Product Teams, design, develop, and maintain frontend application features for cross platform mobile SAP Service and Asset Manager.
• Follow SAP’s development standard, efficient use of standard and SAP mobile technology in development and testing, such as SAP BTP Mobile Services, SAP Mobile Development Kit, JavaScript, TypeScript, Visual Studio Code, Xcode, Android Studio, ilodata, SQL, Ultralite DB, Appium, Java, SAP Business Application Studio, Github, CI/CD with Hyperspace Fastlane, OData Services, SAP Gateway, S/4HANA system etc.
• Actively collaborate with product manager to clarify on customer problem, feature requirement
• Actively collaborate with UX designers to ensure seamless and visually appealing user experience following SAP Fiori Design Guidelines for each platform, iOS, Android and Windows, and figma design for the application.
• Ensure high performance and responsiveness of developed features
• Actively collaborate with backend integration service developers to align on OData Service features and requirement, to ensure seamless integration in frontend logic
• Use S/4HANA system and its relevant business processes (Plant Maintenance, Quality Management, Material Management, Inventory Management, Extended Warehouse Management, Work Clearance Management etc), and data objects (Work Order, Notification, PM Confirmation, Timesheet, Service Order, Service Confirmation, Service Quotation, Equipment, Functional Location, Material Master etc), setup necessary test data in S/4HANA system, perform end-to-end test, and validate developed features against S/4HANA system. &nbsp&nbsp
• 
  

En Telectrónica ayudamos a empresas a ganar trazabilidad real, inventarios confiables y visibilidad de activos con tecnología RFID.Buscamos a quien lidere implementaciones punta a punta con foco en excelencia operativa y clientes felices.

Tu misión

Llevar cada proyecto desde el kick-off hasta la puesta en marcha, cumpliendo plazos, alcance y calidad, coordinando equipos y siendo la cara del proyecto frente al cliente.

Lo que vas a hacer

• Armar y gestionar cronogramas (Gantt) y seguimiento de avances.
• Anticipar riesgos/desvíos y proponer planes de acción.
• Ser el punto de contacto con el cliente durante la implementación.
• Coordinar con equipos técnicos y operativos para asegurar entregables.
• Reportar estado del proyecto a stakeholders internos/externos.
• Impulsar mejoras continuas en procesos y tiempos.

Lo que tenes que traer

• 3+ años gestionando proyectos de tecnología/sistemas.
• Metodologías de gestión (PMI, Agile/Scrum) y manejo de MS Project / Gantt.

Roles &amp Responsibilities

• Work as part of SAP Empowered Product Teams, prototype, design, develop, and maintain &nbspMobile Application Integration Framework and its integration services to support mobile applications such as SAP Service and Asset Manager, SAP Maintenance Assistant, as well as other system-to-system integration scenarios such as S/4HANA and Asset Performance Management solution integration, S/4HANA Disconnected Defense, S/4HANA Last Mile Delivery, S/4HANA and Business Network Asset Collaboration solution integration etc.
• Follow SAP’s development standard, efficient use of SAP ABAP programming model and development tools in development and testing, such as ABAP OO, ABAP RESTful Application Programming Model, BAPI, BAdI, Open SQL, RDBMS, SAPGUI, ABAP Development Tools for Eclipse, Web Dynpro for ABAP, Fiori Elements, SAP Gateway, OData Service, S/4HANA Private Cloud, S/4HAN Public Cloud, SAP ERP system etc.
• Actively collaborate with product manager to clarify on customer problem, integration feature requirement
• Setup and configure necessary S/4HANA system business processes (Plant Maintenance, Quality Management, Material Management, Inventory Management, Extended Warehouse Management, Work Clearance Management etc), setup necessary test data (Work Order, Notification, PM Confirmation, Timesheet, Service Order, Service Confirmation, Service Quotation, Equipment, Functional Location, Material Master etc), to support the development and test of integration services.&nbsp &nbsp&nbsp

¡Buscamos Desarrollador/a .NET Sr para sumarse a Telectrónica!

En Telectrónica, líderes en servicios de codificación de datos y soluciones de trazabilidad, estamos buscando un/a Desarrollador/a .NET Sr con experiencia comprobable en C#, ASP.NET MVC, .NET 7/8 para trabajar en proyectos desafiantes y de alto impacto.

???? ¿Qué vas a hacer?

• Diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones web en tecnologías .NET.
• Asistir a distintas áreas en la resolución de contingencias y en la incorporación de nuevas soluciones tecnológicas.
• Participar en el diseño y arquitectura de software.
• Trabajar junto a equipos multidisciplinarios y mantenerte actualizado en tendencias del sector.

????️ Requisitos técnicos (excluyentes):

• +2 años de experiencia en .NET C# ASP.NET MVC, .NET Core o .NET 7/8.
• Experiencia con Entity Framework, API Rest, XML, SQL Server, Windows Server y Azure.
• Conocimiento en consumo y diseño de servicios web (REST, SOAP).
• Lenguajes: C# (excluyente), Java (deseable).

⭐ Valoramos también:

• Conocimientos en Android, microservicios.
• Proactividad, autogestión y buena comunicación.
• Flexibilidad y excelente trato interpersonal.

???? Modalidad de trabajo:

• Híbrido 4x1 (presencial solo los martes de 9 a 18hs en CABA – Barrio Monserrat)

???? Beneficios:

• Prepaga de primer nivel.
• Día de cumpleaños libre.
• Semana de guardia pasiva (casi vacaciones adicionales en fin de año).
• Club de beneficios Unilever.
• Licencia de paternidad extendida
• Oportunidades de crecimiento profesional en un entorno colaborativo y dinámico.

???? ¿Te interesa?

Postulate enviando tu CV actualizado y no te olvides de detallar tu remuneración pretendida a rrhh@telectronica.com.ar

¡Sumate a la edición número 16 del Programa de Jóvenes Talentos IT de Wetcom, empresa reconocida por Great Place to Work, como uno de los mejores lugares para trabajar en Tecnología!

El objetivo del programa es que comiences tu carrera laboral, te capacites en las últimas tecnologías de IT y descubras el mundo de la virtualización y cloud computing.

FECHA DE INICIO: &nbspEnero 2026

TE OFRECEMOS

• Relación de dependencia.
• Modalidad híbrida (casa y oficina en Recoleta, CABA).
• Jornada part-time los primeros 6 meses (Lunes a Viernes de 8:30 hs a 14:30 hs).
• Jornada full-time a partir de los 6 meses (Lunes a Viernes).
• Capacitación en tecnologías de vanguardia.
• Día de cumpleaños libre.
• Medicina prepaga.
• Descuento en gimnasio.
• Pago de servicio de internet.
• Cupón de descuento para compras....¡Y mucho más!

TU MISION PRINCIPAL:

• Formar parte del área de servicios de la compañía.
• Capacitarte en tecnologías de infraestructura de sistemas: Redes, Servidores, Storage, Backups, Datacenter, Virtualización y Cloud Computing.
• Brindar soporte y gestionar operaciones tecnológicas en importantes clientes.

PERFIL IDEAL

• Ser estudiante de carreras universitarias en sistemas (excluyente).
• Centenial.
• Residir en zona AMBA (Capital ó GBA)
• Nivel intermedio-avanzado de inglés (excluyente).
• Conocimientos de Microsoft, Redes, Reparación de PC, programación y hardware.

TU VALOR AGREGADO

Ganas de trabajar en equipo, aprender e investigar. Pasión por la tecnología, curiosidad.

Develop project documentation, including the preparation of proposals and business cases.Establish and oversee execution and monitoring teams for end-to-end transformation initiatives.Design and maintain automated reporting with analytics to support project and objectives tracking.Monitor tasks and implement mitigation strategies to ensure objectives are achieved.Manage communication deliverables related to project functions.Create presentation materials for leadership’s engagement.

Tech Stack

Front-End : Mobile experience, specifically PWA applications. Proficient in coding in HTML/CSS/TypeScript/Javascript using React library.(Exclusive)Back-End: Proficient in coding in Java or Kotlin with Spring boot framework. Knowledge of RDMS like SQLServer / Oracle / Kafka / MongoDB / Git versioning. Experience developing RESTful services using Spring Boot and JPA for persistence.Solid understanding of agile methodologies such as CI/CD &amp Overall knowledge of the Software Development Life Cycle.Experience creating and executing unit tests, integrations tests and automated test scirpto to ensure software quality.

&nbspAdvanced English is mandatory.

Work modality: 3 days per week on-site at the client’s offices in Microcentro, CABA

Especificaciones del rol:

Gestión de datos y ambientes: Preparación, configuración y mantenimiento de entornos de prueba, incluyendo la gestión y perfilamiento de datosMainframe y Rango Medio: Interacción con sistemas legacy y plataformas para validar integraciones, procesos batch y flujos críticosVirtualización de Servicios: Uso de herramientas como Virtualize para generar urls virtualizadasScan de código: Uso de herramientas de escaneo para detectar vulnerabilidades, errores de diseño y oportunidades de mejora en el códigoPruebas de performance: Ejecución de pruebas orientadas a validar tiempos de respuesta, estabilidad bajo carga y comportamiento en condiciones críticas

QE SrResponsabilidades Principales:&nbspConocimientos Técnicos GeneralesComprensión básica de APIs (REST, SOAP): saber cómo funcionan, cómo se prueban y cómo se integran en los sistemas.Nociones de arquitectura basada en microservicios: entender cómo se comunican, cómo se monitorean y cómo se prueban.&nbspPerformance TestingJMeter: experiencia en diseño y ejecución de pruebas de carga y estrés.AppDynamics: uso para monitoreo de performance, detección de cuellos de botella y análisis de métricas en tiempo real.&nbspVirtualización de ServiciosUso de Virtualize (de Parasoft u otra herramienta similar): para simular servicios y entornos en pruebas cuando no están disponibles o son costosos de usar. Datos y ProcesosSQL: conocimientos para consultar y validar datos en bases relacionales.Mainframe (MF): nociones básicas, con foco en entender los procesos propios del banco y cómo se vinculan con la calidad.

MODALIDAD DE TRABAJO: 2 dias presencial en Microcentro, CABA Lunes a viernes 9 a 18hs.

Misión del Rol:

Llevar adelante la gestión y administración de la infraestructura tecnológica del departamento y detectar oportunidades de mejoras en los procesos de gestión.

Responsabilidades del rol:

• Administrar Servidores (Windows Server y Linux RedHat)
• Administrar infraestructura MS365
• Diagnosticar y solucionar eventuales fallas de software y hardware
• Trasladar copias de resguardo a sitio secundario de La Orgnización
• Realizar tareas de monitoreo y control de servicios
• Solucionar tickets de incidentes del sistema SIMBA
• Realizar guardias eventuales fuera del horario laboral (pasivas y activas)
• Investigar y desarrollar nuevas tecnologías

Requisitos:

• Habilidades analíticas de resolución de problemas
• Conocimientos de Sistemas operativos Windows server (2012-2016-2019-2022) y Linux (REDHAT 8 y 9)
• Conocimientos de Plataforma Microsoft 365 (Exchange online-Team-Onedrive-Sharedpoint, etc)
• Conocimientos de Servicios WEB (Internet Información Services-Apache Tomcat)
• Manejo de Office (Word -Excel)
• Inglés intermedio
• Experiencia en el área de al menos 3 años
• Estudiantes de carreras de Sistemas, Informática o afines

Se valorará:

• Trabajo en equipo
• Capacidad de resolución y planificación
• Actitud resolutiva, proactiva y colaborativa
• Disposición al aprendizaje
• Compromiso
• Adaptabilidad al cambio

Se ofrece:

• Muy buen ambiente laboral
• Trabajo modalidad hibrida
• Capacitación
• Posibilidad de generación de francos compensatorios

Misión del rol:

Administrar la red de datos de La Organización y detectar oportunidades de mejoras en los procesos de gestión.

Responsabilidades del Rol: &nbsp &nbsp &nbsp &nbsp

• Realizar diseños, configuraciones e implementaciones sobre la infraestructura de red actual de La Organización (LAN, WAN, WIFI, Firewalls y Microsoft Azure)
• Solucionar y analizar problemas sobre la red informática de La Organización
• Administrar y dar soporte básico de solución de telefonía en la nube (Anura)
• Apoyar el armado de especificaciones técnicas para pliegos del departamento
• Investigar y desarrollar nuevas tecnologías

&nbsp

Requisitos:

• Conocimientos de switching (VLANS, ACL, Portchannel, configuración de puertos, Spanning tree, etc.)
• Conocimientos de Routing (ruteo estático, RIP, OSPF, BGP)
• Conocimientos de Redes WIFI (configuración de SSID, políticas, RF, etc.)
• Conocimientos de seguridad (configuración de Firewalls de red, VPN acceso remoto, site to site, ACLs, SLA, etc.)
• Ingles Intermedio
• Conocimiento en tecnologías Cisco
• Experiencia en el área de al menos 3 años

&nbsp

Se valorará:

• Capacidad de trabajo en equipo
• Proactividad
• Adaptabilidad al cambio
• Compromiso
• Conocimientos de infraestructura en Microsoft Azure
• Estudiantes de carreras de Sistemas, Informática o afines

Se ofrece:

• Muy buen ambiente laboral
• Trabajo modalidad híbrida
• Capacitación

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Como Auditor Interno Senior con Especialización en Fraude, serás responsable de planificar, ejecutar y supervisar auditorías operativas enfocadas en la identificación de riesgos y alertas de fraude dentro de la organización. Además, colaborarás en la prevención, detección e investigación de casos de fraude interno o externo, trabajando en equipo con distintas áreas para proteger los intereses de la empresa.

Responsabilidades Principales

• Planificar y realizar auditorías internas basadas en riesgos, priorizando la detección de fraude.
• Entrevistar a responsables de áreas para identificar riesgos y controles, y comunicar hallazgos.
• Documentar tareas, observaciones e informes de auditoría.
• Analizar datos para detectar patrones inusuales y alertas tempranas.
• Investigar denuncias o alertas de fraude, recopilando evidencias y elaborando informes forenses detallados.
• Colaborar con áreas como legal, recursos humanos y compliance en casos específicos.
• Mantenerte actualizado sobre tendencias emergentes de fraude y proponer mejoras en controles internos.
• Requisitos de Conocimiento
• 
  
  • Experiencia en auditoría interna o externa (mínimo 3 años).
  • Dominio de análisis de datos transaccionales (Power BI, ACL, IDEA, SQL) Excluyente
  • Conocimientos en técnicas de investigación de fraude, controles internos y políticas antifraude.
  • Familiaridad con marcos normativos como COSO (excluyente), SOX y legislación penal económica.
  • Habilidades y Competencias
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    • Ética profesional, objetividad y confidencialidad.
    • Pensamiento crítico y orientación a la detección de irregularidades.
    • Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.
    • Capacidad para trabajar bajo presión y adaptarse a entornos sensibles.
    • Enfoque preventivo y liderazgo investigativo.
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1. API Design and Development:

• Design and develop RESTful and/or GraphQL APIs based on business requirements and technical specifications.
• Ensure that APIs are well-documented, maintainable, and adhere to industry best practices.

1. Integration and Collaboration:

• Collaborate with front-end developers, backend developers, and other stakeholders to integrate APIs with various systems and applications.
• Ensure seamless data flow and interaction between different components of the system.

1. Performance Optimization:

• Optimize the performance of APIs to ensure fast response times and efficient data processing.
• Implement caching, rate limiting, and other performance-enhancing techniques.

1. Security and Compliance:

• Implement security best practices to protect APIs from threats such as SQL injection, cross-site scripting (XSS), and cross-site request forgery (CSRF).HIPAA.
  1. Testing and Debugging:
• 
  
  • Develop and execute unit tests, integration tests, and end-to-end tests to ensure the quality and reliability of APIs.
  • Debug and resolve issues related to API functionality, performance, and security.
• 
  
  1. Documentation and Support:
• 
  
  • Create and maintain comprehensive API documentation, including usage guidelines, endpoint descriptions, and example requests/responses.
  • Provide support to internal and external developers who use the APIs, addressing their questions and issues promptly.
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  1. Continuous Improvement:
  2. &nbsp

Buscamos un Líder Técnico para acompañar y potenciar a un equipo de 7 desarrolladores dentro de una plataforma de comunicación potenciada con Inteligencia Artificial. Esta persona será responsable de diseñar, validar y evolucionar las soluciones técnicas, gestionar la deuda técnica y asegurar lacalidad de la arquitectura, promoviendo buenas prácticas de desarrollo en un marco ágil de trabajo.&nbsp

Responsabilidades principales*

 Diseñar y validar soluciones técnicas en conjunto con arquitectos y desarrolladores.

 Gestionar y reducir la deuda técnica, proponiendo planes de mejora continua de la solución. Impulsar mejoras de performance, escalabilidad y mantenibilidad del producto. Mentorear al equipo de desarrollo, fomentando el aprendizaje y la adopción de buenas prácticas. Asegurar la correcta priorización y asignación de tareas en el backlog junto al Product Owner. Facilitar la comunicación entre desarrolladores, QA, analistas funcionales y el área de producto. Monitorear el progreso del equipo, resolver bloqueos técnicos y garantizar entregas de calidad. Asegurar estándares de calidad de código, testing automatizado y documentación técnica

Conocimientos Requeridos*

 Experiencia mínima de 3 años en liderazgo técnico o roles similares en desarrollo de software. Conocimiento y práctica de Scrum o marcos ágiles similares (Kanban, SAFe). Experiencia en alguno de los lenguajes principales de la plataforma: o Angular, Python, NodeJS, LangGraph, Java o JavaScript. Conocimientos sólidos en integración de APIs y arquitecturas distribuidas. Experiencia en manejo y mitigación de deuda técnica. Habilidades de comunicación, gestión de conflictos y facilitación de equipos. Nivel intermedio/avanzado de inglés (deseable).

Buscamos un/a Backend-first Full Stack Engineer con sólida experiencia en aplicacionesbackend, que haya trabajado al menos en un proyecto con Python o Node.js y que quierainvolucrarse en el desarrollo de productos AI generativa (LLMs, agentes, RAG). El rol empieza construyendo la arquitectura backend del producto, y luego colaborara en flujos full-stack y desarrollos de agentes inteligentes.

Trabajará con equipos de Data/AI, DevOps y Front End para construir APIs escalables,agentes basados en LLM y plataformas backend de alto rendimiento, con frontendReact/TypeScript como apoyo limitado.

Principales Responsabilidades

• Construir micro‐servicios backend y agents orchestration, colaborando con IA y Data sobre frameworks Python (FastAPI) o Node.js.
• Implementar pipelines LLM + RAG con frameworks como LangChain, LangGraph, o AutoGen, integrando vectorDBs (Pinecone, pgvector, RagFlow, etc).
• Desarrollar APIs REST y WebSocket de alto rendimiento, con soporte para streaming de tokens desde modelos.
• Instrumentar observabilidad, trazabilidad y control de uso mediante herramientas como OpenTelemetry, Prometheus/Grafana o Sentry.
• DevOps: Automatizar deployment con Docker, Kubernetes, IaC (Terraform) y CI/CD (GitHub Actions, Azure Pipelines).
• Participar en demos y estimaciones técnicas con stakeholders, e impulsar pruebas de concepto sobre nuevas tecnologías generativas.
• Requisitos (Must-Have)
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  1. +5 años en desarrollo backend (Java, Python o Node.js).
  2. Experiencia práctica mínima con Python o Node.js en al menos un proyecto queinvolucre IA generativa (LLMs, agentes, RAG).
  3. Experiencia usando frameworks LangChain, LangGraph, AutoGen o DSPY paraagentes o pipelines.
  4. Sólido dominio de técnicas backend: APIs REST/WS, streaming, micro‐servicios,bases de datos, escalabilidad.
  5. Familiaridad con frontend (React + TypeScript) suficiente para integrarte conequipos UX/rendering.
  6. Experiencia con infraestructura cloud, contenedores, IaC y buenas prácticasDevSecOps.