EMPLEOS IT

Programador PHP Junior plus - PHP y Laravel

Estamos en la búsqueda de un programador PHP Junior+, con conocimientos excluyentes y comprobables, de 1 año como mínimo en Framework de PHP Laravel, OOP y MySQL.

Conocimientos y experiencia requerida: 

-Sólidos conocimientos en PHP 7+ (OOP MVC).

-Sólidos conocimientos en MySQL 

-Sólidos conocimientos en Laravel.

-Sólidos conocimientos en HTML 5, CSS 3.

-Sólidos conocimientos en Javascript.

-Sólidos conocimientos en GIT.

Capacidad para trabajo en equipo y mejora continua es requerido.

En nuestra empresa nos dedicamos a desarrollar todo tipo de Aplicaciones Web, Aplicaciones Móviles, Soluciones Internet of Things y soluciones integrales soft/hard. Implementamos las últimas tecnologías disponibles en el mercado.

Ofrecemos un excelente clima laboral, valoramos y apoyamos el desarrollo profesional y personal de nuestr

os compañeros de trabajo.

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Programador PHP Semi Senior. - PHP y Laravel

Estamos en la búsqueda de un programador PHP Semi Senior, con conocimientos excluyentes y comprobables, de 2 años como mínimo en Framework de PHP Laravel, OOP y MySQL. Y en alguno de los siguientes frameworks de frontend: Vue, React o Angular.

Conocimientos y experiencia requerida: 

-Sólidos conocimientos en PHP 7+ (OOP MVC).

-Sólidos conocimientos en MySQL (se valorarán conocimientos en MongoDB y Redis).

-Sólidos conocimientos en Laravel.

-Sólidos conocimientos en HTML 5, CSS 3.

-Sólidos conocimientos en Javascript.

-Sólidos conocimientos en GIT.

-Conocimientos en Node.js serán considerados un plus.

-Conocimientos en Docker serán considerados un plus.

-Conocimientos básicos sobre plataformas Linux (LAMP) serán considerados un plus.

Capacidad para trabajo en equipo y mejora continua es requerido.

En nuestra empresa nos dedicamos a desarrollar todo tipo de Aplicaciones Web, Aplicaciones Móviles, Soluciones Internet of Things y soluciones integrales soft/hard. Implementamos las últimas tecnologías disponibles en el mercado.

Ofrecemos un excelente clima laboral, valoramos y apoyamos el desarrollo profesional y personal de nuestros compañeros de trabajo.

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Gerente IT

Responsabilidades:

Gestión de la Infraestructura Tecnológica: Garantizar el correcto funcionamiento de los sistemas de TI (hardware, software, redes y servicios en la nube). 

Liderazgo de Proyectos de Transformación Digital: Dirigir iniciativas como implementación de plataformas de e-commerce, sistemas ERP, herramientas CRM y soluciones de analítica de datos, orientadas a la mejora continua del negocio.

Desarrollo e Integración de Soluciones basadas en Inteligencia Artificial: Identificar oportunidades para incorporar IA en procesos clave del negocio

Evaluar, proponer e implementar herramientas que aporten valor desde la innovación tecnológica.

Optimización de la Experiencia del Cliente (Interno y Externo)

Gestión de Ciberseguridad: Desarrollar políticas y prácticas que protejan la información de la empresa, los sistemas críticos y los datos de los clientes.

Presupuesto y Control de Costos: Gestionar los recursos del área, buscando eficiencia operativa y retorno de inversión en cada decisión tecnológica.

Gestión y Desarrollo del Equipo: Liderar al equipo de IT promoviendo la formación constante en nuevas tecnologías (incluyendo IA) y metodologías ágiles.

Requisitos:

Educación: Título universitario en Ingeniería en Sistemas, Informática, Ciencias de la Computación o afines. Se valorará MBA o posgrado en Dirección de Sistemas o Transformación Digital.

Experiencia:

+5 años en áreas de IT.

+3 años liderando equipos o proyectos.

Preferentemente con experiencia en empresas de retail, consumo masivo u operaciones con alta demanda tecnológica.

 Condiciones:

Relación de dependencia directa con la empresa

Lunes a viernes 9 a 18 hs

Zona Oeste - Castelar

Modalidad híbrida (4x1 - 4 presencial - 1 home, luego del periodo a prueba)

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Jefea de IT - On site - Escobar - 1689

Empresa dedicada a la seguridad electrónica perimetral, con una trayectoria enfocada exclusivamente en la protección de perímetros mediante soluciones como videovigilancia, control de accesos y sistemas integrados. 

¿Qué necesitás para ser parte del equipo?

 A nivel técnico:

• Esperamos que hayas tenido la oportunidad de tener roles similares por al menos 3 años, liderando equipos de trabajo en áreas de IT - Infraestructura.
• Sólida experiencia en entornos Linux (como Ubuntu, Debian, CentOS o similares).
• Conocimiento en diseño, administración y troubleshooting de redes TCP/IP, VLANs, VPNs y Firewalls (experiencia con diversas tecnologías y fabricantes es valorada).
• Experiencia administrando plataformas de virtualización (VMware, Hyper-V).
• Conocimientos en la implementación de buenas prácticas, gestión de accesos y credenciales.
• Experiencia con herramientas de monitoreo y alertas (ej. Zabbix, Grafana, Prometheus o similares).
• Experiencia en gestión de inventarios IT y documentación técnica.
• Es un plus si tuviste la oportunidad de trabajar en Seguridad Electrónica.

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Head of Sales SR

As a  Head of Sales  you will oversee and actively participate in lead generation and sales activities to drive business growth. This includes managing the lead generation team and taking a hands-on role in direct sales activities such as prospecting, research, and customer engagement.

• Conduct sales calls, develop presales strategies, and lead client presentations.
• Research and qualify new leads to expand the client pipeline.
• Design and implement strategies to optimize lead generation processes and maximize conversions.
• Collaborate with cross-functional teams to align sales efforts with broader business objectives.
• Monitor and analyze sales metrics to inform decision-making and continuous improvement.

Experience

● Minimum of 5 years in sales, with a focus on lead generation and direct sales.

• Prior experience in the software industry is highly preferred.
• Proven track record of working with U.S.-based clients and achieving sales targets.

Knowledge

● Strong understanding of sales funnels, lead nurturing, and qualification processes.

● Familiarity with the software industry and relevant market trends.

Technical skills

• Proficiency in CRM tools like Salesforce or HubSpot.
• Excellent research and data analysis skills to identify potential leads and market opportunities.
• Strong bilingual (English and Spanish) communication skills.
• AI Tools for prospecting/qualifying is a nice to have.

Location: LATAM

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Analista funcional

Analista Funcional

¡Sumate a bdt global como Analista Funcional y formá parte de un equipo innovador, apasionado y enfocado en los detalles!

Somos expertos en software, pero sobre todo en soulware. Nuestra cultura nos impulsa a crear tecnologías que conectan, transforman y emocionan. Buscamos a quien quiera sumarse al proceso de transformación digital de una importante empresa de seguros.

El perfil ideal debe saber documentar, entender procesos, proponer mejoras, analizar requerimientos, manejar bases de datos y realizar pruebas funcionales.

Tareas:

• Relevamiento y documentación de requerimientos y reglas de negocio.
• Elaboración de especificaciones funcionales.
• Ser nexo entre usuarios y equipo técnico.
• Colaborar en el diseño de pantallas.
• Asegurar calidad colaborando con el testing.

Requisitos:

• 4 a 10 años de experiencia como Analista Funcional.
• Orientación al cliente.
• Experiencia en entornos corporativos.
• Estudios finalizados o avanzados en Sistemas, Administración o afines.
• Manejo de bases de datos (Oracle/SQL Server).
• Disponibilidad para asistir 2 veces por semana a Microcentro.
• Disponibilidad para viajar por Latam.
• Experiencia en pruebas funcionales y UAT.

Valoramos:

• Conocimiento del negocio de seguros.
• Conocimientos avanzados en bases de datos.
• Conocimientos de UX.

 Beneficios:

​Prepaga 100% para grupo familiar, gift cards y regalos por fechas clave, 10 días hábiles de vacaciones, notebook, kit de bienvenida, almuerzos en oficina, plan de carrera, capacitaciones y acompañamiento de Capital Humano.

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Líder de Desarrollo

La Dirección de Transformación Digital se encuentra en la búsqueda de un Líder de Desarrollo con un perfil proactivo y habilidades de liderazgo técnico para guiar y potenciar a nuestro equipo de desarrollo.

Funciones:

• Liderar el diseño, desarrollo e implementación de aplicaciones web y microservicios.
• Definir y supervisar la arquitectura técnica de las soluciones, garantizando que cumplan con los requisitos funcionales y no funcionales (escalabilidad, rendimiento, seguridad, etc.).
• Mentorear y guiar al equipo de desarrolladores en la resolución de desafíos técnicos complejos.
• Identificar y resolver proactivamente ineficiencias de rendimiento y/o diseño, impulsando la optimización y escalabilidad de sistemas y microservicios.
• Colaborar estrechamente con equipos de análisis funcional, testing y líderes de proyecto para asegurar una comprensión holística de los requisitos y una entrega exitosa.
• Participar activamente en la planificación de sprints y la estimación de tareas, asegurando el cumplimiento de los plazos y objetivos del proyecto.

Requisitos:

• Ser estudiante o graduado de la carrera de: Sistemas, Ingeniería Informática o afines.
• Experiencia comprobable en el desarrollo de aplicaciones en PHP utilizando frameworks, Laravel. (Deseable)
• Poseer conocimientos en GIT, SQL, HTML, CSS, JavaScript, JQUERY, SQL, Docker. (Deseable)

Horario y lugar de trabajo:

Lunes a Viernes de 08:00 a 16:00hs (Formato Híbrido 3x2)

Palacio Municipal - San Miguel

Enviar cv a: busquedas@msm.gov.ar

Asunto: Lider de Desarrollo

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Ejecutivoa de Cuentas - Mix - 1625

Empresa especializada en brindar soluciones informáticas integrales para la trazabilidad y serialización de productos en diversas industrias, con un enfoque particular en el sector farmacéutico.

¿Qué necesitás para ser parte del equipo?

A nivel técnico:

• Experiencia mínima de 4 años en la posición | Excluyente.
• Experiencia en Ventas de Valor de soluciones SaaS a empresas | Deseable.
• Experiencia en Gestión de Account Plans y Territory Plan | Deseable.
• Nivel de inglés intermedio-avanzado | Deseable.
• Contar con experiencia en el mercado IT y conocimientos de la industria farmacéutica, química, dispositivos médicos o cosméticos | Deseable.
• Ser Universitario avanzado o graduado de las áreas Marketing, Comercialización, Adm. de Empresas o Sistemas | Deseable.

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Analista de Redes Ssr.Sr. - Mix - 1674

Es un importante Laboratorio de medicina Nacional con presencia en varios países de LATAM.

¿Qué necesitás para ser parte del equipo?

 A nivel técnico:

• Experiencia de +3 años como Analista de Redes o posiciones similares. | Excluyente
• Experiencia en administración de Administración de equipamiento de red Cisco, Aruba, Huawei. | Excluyente
• Administración de equipamiento perimetral Fortinet. – Palo Alto | Excluyente
• Administración de red Wifi – Wifi 6 UniFi. | Excluyente
• Servicios DNS - DHCP. | Excluyente
• Nagios - Zabbix. | Excluyente
• Manejo de Vlans, Routers, Firewalls, Switches. | Excluyente
• Conocimiento en protocolos de red.
• Es un plus, contar con conocimientos/experiencia en Azure Cloud.
• Serán valorados estudiantes o graduados de carreras de Sistemas o afines.
•  Conocimientos sobre normas GAMPc y conocimientos de Infraestructura, son deseables.

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Head de Producto

 **Objetivo del Puesto:**  Liderar el desarrollo, implementación y gestión estratégica de productos, asegurando su alineación con los objetivos de la empresa y las necesidades del mercado. Este rol requiere un enfoque orientado a resultados, habilidades de liderazgo y un nivel avanzado de inglés para colaborar con equipos internacionales y stakeholders.**Responsabilidades Principales:**  1. Diseñar e implementar la estrategia integral de producto en línea con la visión y metas de la organización.  2. Supervisar el ciclo de vida completo del producto, desde la conceptualización hasta el lanzamiento y mejora continua.  3. Colaborar con equipos multidisciplinarios (marketing, ventas, tecnología, etc.) para garantizar el éxito del producto.  4. Analizar tendencias de mercado, necesidades de los clientes y datos de rendimiento para identificar oportunidades de innovación y mejora.  5. Establecer métricas clave de desempeño (KPIs) y realizar reportes periódicos sobre el progreso y resultados alcanzados.  6. Gestionar el presupuesto asignado al área, asegurando una distribución eficiente de recursos.  7. Representar a la empresa en reuniones y negociaciones con socios o clientes internacionales, utilizando habilidades avanzadas en inglés.  **Requisitos:**  - **Educación:** Licenciatura en Administración, Ingeniería, Marketing o áreas afines. Se valorará un posgrado o MBA.  - **Experiencia:** Mínimo 5 años liderando equipos o proyectos relacionados con desarrollo de productos.  - **Idiomas:** Inglés avanzado (oral y escrito).  - **Habilidades Técnicas:** Conocimiento en metodologías ágiles (Scrum, Kanban), análisis de datos y herramientas de gestión de proyectos.  - **Habilidades Blandas:** Liderazgo, pensamiento estratégico, comunicación efectiva, resolución de problemas y adaptabilidad.  **Condiciones Laborales:**  - Horario: Tiempo completo presencial (lunes a viernes).  - Ubicación: Oficina central.  - Beneficios: Competitivos y alineados con el mercado.

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Administradora de Redes - full presencial

En Ergittek nos encontramos en la búsqueda de un/a Administrador/a de Redes para sumarse a nuestro equipo de infraestructura y soporte.

Modalidad y horario de trabajo:

• La posición es 100 % presencial, con base en nuestras oficinas ubicadas en Martínez (Zona Norte, GBA).
• Horario laboral: de lunes a viernes, de 9 a 18 hs.
• Importante: el rol incluye participación en un esquema de guardias pasivas, fuera del horario laboral y durante fines de semana.
• Se valorarán especialmente aquellas personas que residan en zonas cercanas o que cuenten con disponibilidad para trasladarse.

Responsabilidades:

• Administrar y mantener la infraestructura de red (cableada e inalámbrica), asegurando su disponibilidad y correcto funcionamiento.
• Realizar configuraciones, altas, bajas y modificaciones de dispositivos de red y reglas de firewall.
• Ejecutar upgrades y actualizaciones planificadas.
• Relevar y documentar topologías y configuraciones actuales.
• Definir templates de configuración para nuevos equipos.
• Coordinar tareas con otros equipos internos, personal de mantenimiento y técnicos en tienda.
• Validar los resultados posteriores a cada intervención y realizar los chequeos de funcionamiento correspondientes.
• Diagnosticar y resolver incidentes mediante técnicas de troubleshooting.
• Gestionar tickets y asegurar el cumplimiento d

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ANALISTA FUNCIONAL SR.

"ANALISTA FUNCIONAL SR" para Importante empresa de Servicios Financieros.

Resulta excluyente contar con experiencia en función similar y formación afín al puesto, así como experiencia en entidades Bancarias/Financieras. El puesto reporta al Líder de Sistemas.   

Principales responsabilidades: 

- Acompañar en los nuevos proyectos asegurando el cumplimiento de los controles y aprobaciones del área usuaria de los módulos que se vayan implementando. 

- Lograr el entendimiento de la necesidad. 

- Identificar y resolver problemas de causa raíz. 

- Generar documentación de la solución de acuerdo a las buenas prácticas del área.    

- Implementar nuevos procesos/circuitos. 

- Dar soporte sobre funcionalidades, factibilidad y definiciones de alcance, tiempos y esfuerzo de los proyectos. 

Modalidad de trabajo: REMOTO con asistencia esporádica a oficina corporativa de la empresa en Martínez (zona Norte GBA) por lo que el candidato/a debería residir en AMBA.

Es un puesto en relación de dependencia con interesantes condiciones de contratación. Para más datos y/o postularse: lic.marquezlaura@gmail.com (aclarar búsqueda).  

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JEFE DE ATENCIÓN AL CLIENTE (SOFTWARE)

Empresa líder en soluciones tecnológicas busca Jefe de Atención al Cliente para liderar el equipo de Atención al Cliente, implementación de sistemas y gestión de incidencias.

Requisitos principales:

• Educación: Terciario/Universitario en Administración, Contabilidad o Ciencias Económicas (o afines).
• Experiencia: 1 a 3 años en atención al cliente técnico/soporte de software (no excluyente).
• Conocimientos técnicos:
  • Windows, Office y SQL (manejo básico-intermedio).
  • Sistemas administrativos/contables.
• Disponibilidad:
  • Full-Time.
  • Carnet de conducir B1 (valorado).
  • Residencia en Rosario (excluyente).

Tareas clave:

✔ Atención y resolución de reclamos (presencial/remoto).✔ Capacitación a usuarios y documentación.✔ Instalación, configuración y mantenimiento de software.✔ Relevamiento de errores y mejora continua.

Perfil ideal:

• Proactivo, resolutivo y con excelente trato al cliente.
• Capacidad analítica y trabajo en equipo.
• Comunicación clara (oral/escrita).
• Orden, responsabilidad y flexibilidad. 
  
  Enviar CV a: administracion@grupooleum.com.ar | Asunto: "Postulación Jefe Atención al Cliente"

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ANALISTA DE ATENCIÓN AL CLIENTE (SOPORTE SOFTWARE)

Importante empresa de tecnología busca profesional para integrar su equipo de soporte técnico y atención al cliente.

Requisitos principales:

• Educación: Terciario/Universitario en Administración, Contabilidad, Ciencias Económicas o afines (en curso o completo).
• Experiencia: 1 a 3 años en atención al cliente o soporte técnico de software (no excluyente).
• Conocimientos técnicos:
  • Manejo avanzado de Windows y Office.
  • Conocimientos básicos de SQL (valorado).
  • Familiaridad con sistemas administrativos/contables.
• Disponibilidad:
  • Full-Time (horario comercial + guardias rotativas).
  • Carnet de conducir B1 (deseable).
  • Residencia en Rosario (excluyente).

Funciones principales:

✔ Atención y resolución de consultas/reclamos de usuarios (presencial, telefónico y remoto).✔ Capacitación básica a clientes en el uso de software.✔ Relevamiento y documentación de incidencias técnicas.✔ Soporte en instalación y configuración de sistemas.✔ Trabajo coordinado con el área técnica para escalar problemas complejos.

Perfil buscado:

• Proactivo, paciente y con excelente trato al cliente.
• Capacidad para explicar conceptos técnicos en lenguaje claro.
• Habilidades organizativas y manejo de prioridades.
• Disposición para trabajo en equipo y aprendizaje continuo.

???? Enviar CV a: administracion@grupooleum.com.ar | Asunto: "Postulación Analista Atención al Cliente - Software"

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PROGRAMADOR VISUAL BASIC 6 (SEMI SENIORSENIOR)

Empresa líder en Rosario, Santa Fe, busca de incorporar Programador Visual Basic para desarrollo y mantenimiento de programas en VB 6.0 y SQL Server (stored procedures, vistas).

Requisitos excluyentes:

• Titulación terciaria/universitaria (o en curso).
• +2 años de experiencia en VB 6.0 y SQL Server.
• Disponibilidad Full-Time.

Valorables: Crystal Reports, .NET, C#.

Perfil buscado:

• Proactivo, resolutivo y orientado al trabajo en equipo.
• Buen trato y flexibilidad.

Ofrecemos: Ambiente dinámico y crecimiento profesional.

???? Enviar CV a: administracion@grupooleum.com.ar | Asunto: "Postulación Programador VB6"

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Desarrollador Java Fullstack

Educaria, está buscando un/a desarrollador/a full-stack para seguir evolucionando y hacer crecer su producto Acadeu

Responsabilidades

• Codificar funcionalidades en diferentes tecnologías
• Desarrollar pruebas automatizadas para componentes de software
• Participar en todo el proceso de desarrollo (análisis, diseño, desarrollo, arquitectura, despliegue)
• Desarrollar de acuerdo con las prácticas comunes del equipo (estándar de código, pruebas unitarias, etc.)
• Dar soporte al área de operaciones
• Producir documentación sobre los cambios realizados.

Requisitos

• Mínimo 2-3 años de experiencia en las tecnologías Java y Spring Boot (versiones Java > 17 y Spring Boot 2 o 3).
• Experiencia excluyente Fullstack
• Conocimientos y experiencia intermedia de SQL

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Desarrolladora Full Stack .NET - Remoto - 1685

Empresa de ingeniería digital que desde 2009 se dedica a mejorar equipos de productos digitales y facilitar iniciativas de transformación digital.

¿Qué necesitás para ser parte del equipo?

A nivel técnico:

• Más de 5 años de experiencia en desarrollo web con .NET Framework (VB.NET, formularios web ASP.NET, SQL Server).
• Más de 2 años de experiencia en creación de API REST.
• Dominio de bases de datos SQL Server.
• Sólido conocimiento en Git y herramientas de gestión de proyectos como Jira.
• Manejo de diversos servicios de AWS como EC2, ALB, S3, entre otros.
• Armado de planes de prueba.
• Inglés avanzado | Excluyente.
• Conocimiento en facturación, procesamiento de pagos y experiencia en software de contabilidad financiera.
• Conocimiento de tecnologías DevOps.

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Soporte Técnico de Sistema

Nos encontramos en la búsqueda de un Soporte Técnico de Sistemas para incorporar de forma directa.

Nos orientamos a perfiles proactivos, autónomos, con muchas ganas de ser parte de una empresa estable en pleno crecimiento! 

sus principales tareas serán: 

Garantizar el funcionamiento de nuestra infraestructura TI, brindar soporte a usuarios internos y clientes externos, y realizar mantenimiento preventivo y correctivo en servidores, redes y aplicaciones.Responsabilidades:•⁠  ⁠Atención y resolución de incidencias en Windows (Active Directory, GPO, Storage, updates) y Linux.•⁠  ⁠Diagnóstico y resolución de incidencias en servidores, software y bases de datos SQL Server (consultas y optimizaciones básicas).•⁠  ⁠Configuración y monitoreo de firewalls y sistemas de seguridad.•⁠  ⁠Documentación de procedimientos y registro de soluciones.Requisitos:•⁠  ⁠Experiencia en entornos Microsoft (Windows Server, AD, GPO).•⁠  ⁠Conocimientos básicos de SQL Server y Linux.•⁠  ⁠Habilidades de comunicación y orientación al cliente.•⁠  ⁠Proactividad y capacidad para resolver problemas.Valoraremos:•⁠ 

 ⁠Experiencia previa en soporte técnico o administración de sistemas. (2 años)•⁠  ⁠Conocimiento de herramientas de monitoreo (Wazuh, Zabbix).•⁠  ⁠Scripting con cmd, PowerShell y Python.Condiciones:•⁠  ⁠Presencial en Moreno (zona oeste, Buenos Aires).•⁠  ⁠Horario: lunes a viernes, de 8:00 a 17:00.

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Community Manager

​Buscamos para empresa de servicios crediticios a un/a Community Manager con experiencia comprobada (2+ años) y habilidades sólidas en edición de video para gestionar la presencia online de la marca. La persona ideal será responsable de crear y ejecutar estrategias de contenido, interactuar con la audiencia, monitorizar la reputación de la marca y generar engagement en diversas plataformas sociales.​

 Descripción Puesto

Relación de dependencia.

Lugar de trabajo: Capital Federal - Once

Horario: lunes a viernes de 10 a 19 hs - Sab. 9 a 13 hs

Requisitos:

• Experiencia mínima de 2 años como Community Manager.
• Habilidades sólidas en edición de video (Adobe Premiere Pro, After Effects, u otros).
• Conocimiento de las plataformas sociales relevantes.
• Excelente capacidad de comunicación escrita y oral.
• Creatividad y capacidad para generar ideas de contenido originales.
• Habilidades de análisis y gestión de datos.

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Data Engineer (AWS - Redshift) - Remoto - 1664

Empresa de ingeniería digital que desde 2009 se dedica a mejorar equipos de productos digitales y facilitar iniciativas de transformación digital.

¿Qué necesitás para ser parte del equipo?

 A nivel técnico:

• Al menos 4 años de experiencia en desarrollo de plataformas de almacenamiento de datos en la nube principalmente AWS Redshift | Excluyente.
• 2 años de experiencia en desarrollo con herramientas ETL como Azure Data Factory.
• Experiencia en Python (Scripts).
• Sólidos conocimientos en modelado y diseño de datos OLAP.
• Experiencia en:  
• Optimización del rendimiento en diversos entornos de bases de datos con grandes volúmenes de datos.
• Creación y escalado de sistemas distribuidos de alta disponibilidad en la nube (Azure/AWS).
• Estudiantes avanzados o Egresados/as de carreras afines a sistemas.

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