Líder de Desarrollo

La Dirección de Transformación Digital se encuentra en la búsqueda de un Líder de Desarrollo con un perfil proactivo y habilidades de liderazgo técnico para guiar y potenciar a nuestro equipo de desarrollo.

Funciones:

• Liderar el diseño, desarrollo e implementación de aplicaciones web y microservicios.
• Definir y supervisar la arquitectura técnica de las soluciones, garantizando que cumplan con los requisitos funcionales y no funcionales (escalabilidad, rendimiento, seguridad, etc.).
• Mentorear y guiar al equipo de desarrolladores en la resolución de desafíos técnicos complejos.
• Identificar y resolver proactivamente ineficiencias de rendimiento y/o diseño, impulsando la optimización y escalabilidad de sistemas y microservicios.
• Colaborar estrechamente con equipos de análisis funcional, testing y líderes de proyecto para asegurar una comprensión holística de los requisitos y una entrega exitosa.
• Participar activamente en la planificación de sprints y la estimación de tareas, asegurando el cumplimiento de los plazos y objetivos del proyecto.

Requisitos:

• Ser estudiante o graduado de la carrera de: Sistemas, Ingeniería Informática o afines.
• Experiencia comprobable en el desarrollo de aplicaciones en PHP utilizando frameworks, Laravel. (Deseable)
• Poseer conocimientos en GIT, SQL, HTML, CSS, JavaScript, JQUERY, SQL, Docker. (Deseable)

Horario y lugar de trabajo:

Lunes a Viernes de 08:00 a 16:00hs (Formato Híbrido 3x2)

Palacio Municipal - San Miguel

Enviar cv a: busquedas@msm.gov.ar

Asunto: Lider de Desarrollo

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Coordinador Ciberseguridad

Coordinador Ciberseguridad para empresa de desarrollo de software

Tareas y Funciones

Aprobar la Política de Seguridad Informática

Revisar los informes emitidos por auditorías relacionadas con el ambiente de Seguridad Informática y velar por la ejecución de acciones correctivas ante debilidadesobservadas.

Definir responsabilidades del personal involucrado en aspectos de SeguridadInformática.

Participar en el Plan de Auditorías Internas de Seguridad Informática, coordinar susactividades y comunicar sus resultados.

Aprobar la clasificación de datos de la empresa.

Contribuir a la elaboración de Objetivos y Planes de Mejora en Seguridad Informática,someterlos a aprobación de la Dirección y dar seguimiento a su implementación.

Informar a la Dirección y a toda la empresa sobre novedades relevantes en materia de Seguridad Informática.

Vigilar el funcionamiento del entorno de Seguridad Informática y contribuir a sumejora continua.

Aprobar el plan de capacitación y concientización, revisar su cumplimiento y asegurarel entrenamiento del personal.

• Personas a cargo: No tendrá colaboradores directos a su cargo.
• Equipo de trabajo: Colaborará activamente con los equipos de IT, DevOps, las gerencias de Operaciones e I+D, la célula cloud y el Comité de Seguridad Informática. Además, trabajamos asesorados por una consultora especializada en Seguridad Informática.
• Responsabilidades principales: Será responsable de definir y garantizar la implementación de estrategias, políticas, procedimientos y soluciones de seguridad informática que protejan tanto nuestros datos como los de nuestros clientes. Esto incluye la seguridad de nuestras aplicaciones. También deberá liderar el proceso de certificación de la norma ISO 27001 y otras normativas o regulaciones aplicables.

Requerimiento del puesto: Apuntamos a una persona con seniority, potencial de liderazgo y sólidas habilidades blandas (comunicación asertiva, trabajo en equipo y orientación al cliente), aunque no haya tenido un rol formal de liderazgo.

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Desarrollador Ssr

La Dirección General de Transformación Digital se encuentra en la búsqueda de Desarrollador Ssr.

Funciones:

• Desarrollar y mantener aplicaciones web y microservicios, siguiendo los estándares de codificación y las mejores prácticas de desarrollo.
• Colaborar con el equipo de desarrollo en el diseño de soluciones técnicas y de arquitectura, que cumplan con los requisitos del proyecto.
• Realizar pruebas unitarias y de integración para garantizar la estabilidad, la seguridad y el rendimiento de las aplicaciones.
• Analizar ineficiencias de rendimiento y/o diseño para mejorar la escalabilidad de sistemas y microservicios.
• Participación y colaboración con equipos de análisis funcional y testing.

Requisitos:

• Ser estudiante de la carrera de: Sistemas, Ingeniería Informática o afines.
• Experiencia comprobable en el desarrollo de aplicaciones en PHP utilizando frameworks, Laravel. (Deseable)
• Poseer conocimientos en GIT, SQL, HTML, CSS, JavaScript, JQUERY, Docker. (Deseable)

Horario y lugar de trabajo:

Lunes a Viernes de 08:00 a 16:00hs (Formato Híbrido 3x2)

Palacio Municipal - San Miguel

Enviar cv a: busquedas@msm.gov.ar

Asunto: Desarrollador Ssr

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Desarrollador JAVA SSR

Estamos buscando un Desarrollador JAVA Ssr. para unirse al equipo de una importante empresa de contenidos y servicios para la industria farmacéutica.

¿Qué desafíos tendrás por delante?

•  Analizar requerimientos y desarrollar soluciones utilizando tecnología JAVA.
• Mantener aplicaciones legacy (Java 1.8, JSP, Servlet, Spring).
• Resolver incidencias en sistemas existentes.
• Participar en proyectos de modernización y microservicios.
• Gestionar bases de datos SQL y PL/SQL.

¿Qué skills técnicas buscamos?

•  Experiencia comprobable de más de 3 años en posiciones similares. (excluyente)
• Dominio de tecnologías como Java 1.8, J2SE, J2EE, JSP/Servlet, Spring/Spring Boot,
• Javascript, Hibernate, SQL y PL/SQL. (excluyente)
• Conocimiento en repositorios GIT/SVN. (excluyente)
• Experiencia en arquitecturas orientadas a microservicios y migración a la nube (Azure preferentemente) (deseable)

¿Qué habilidades blandas te harán destacar?  

• Autonomía, proactividad y capacidad resolutiva.
• Excelente comunicación y adaptación a un entorno dinámico.
• Perfil dinámico y con facilidad de interactuar con equipos de experiencia diversa.

Términos de contrato, salario y beneficios:  

• Hasta 3M de pesos brutos ( alineado al seniority)
• Cobertura médica OSDE 210.
• Acceso a capacitaciones en plataformas como Udemy.
• Oportunidades de desarrollo profesional en proyectos nacionales e internacionales.
• Modalidad de trabajo híbrido: 3 días remoto y 2 días presenciales en Palermo.

Proceso Selección:

• Entrevista con HR, cultural<

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