¿Qué hace la compañía?
Compañía tecnológica de origen uruguayo, especializada en soluciones sobre el ecosistema Salesforce, con presencia y proyectos en distintos países de América.
¿Qué necesitás para ser parte del equipo?
A nivel personal / Fit Cultural:
- Buena presencia y orientación a la consultoría.
- Adaptabilidad a la cultura organizacional y trabajo en equipo.
- Desarrollo en Salesforce con sólida experiencia práctica con Apex, Lightning Web Components (LWC), SOQL/SOSL y desarrollo/configuración personalizada.
- Experiencia sólida y práctica en OmniScripts, FlexCards, Integration Procedures y DataRaptors / Data Mappers.
- Experiencia conectando Salesforce con sistemas externos mediante API REST/SOAP.
- Conocimiento en Flows, reglas de validación y procesos de aprobación.
Inglés C1 | Excluyente.
- Certificaciones en Salesforce son un plus!
- Diseñar, desarrollar, probar y mantener soluciones escalables dentro de la plataforma Salesforce.
- Traducir requisitos comerciales y técnicos en implementaciones efectivas.
- Desarrollar funcionalidades personalizadas utilizando Apex, LWC, SOQL y APIs de Salesforce.
- Desarrollar y evolucionar soluciones sobre Salesforce, participando en distintos proyectos e iniciativas de la plataforma.
- Analizar requerimientos y proponer soluciones técnicas escalables.
- Participar en integraciones con sistemas y servicios externos.
- Intervenir en diferentes desafíos técnicos según las necesidades de los proyectos, adaptándose a distintos contextos y equipos de trabajo.
- Colaborar con perfiles técnicos y funcionales en la resolución de desafíos y evolución de las soluciones Salesforce.
¿Cuál es el desafío de la posición?
Especializarse en la creación de experiencias digitales y procesos guiados de bajo código (low-code) y alta potencia sobre las nubes industriales de Salesforce para clientes estratégicos del mercado de Estados Unidos.
¿Cuándo y dónde trabajarás?
La jornada es de lunes a viernes de 9:00 a 18:00 hs. La modalidad de trabajo es 100% remota desde cualquier provincia de Argentina. Para quienes residan en el AMBA, el esquema es híbrido, asistiendo 8 días al mes a nuestras oficinas de Microcentro (CABA), de acuerdo a la planificación del equipo asignado.
¿Qué ofrecen?
- Sueldo en USD.
- Vacaciones pagas: 21 días anuales (14 de licencia paga + 7 feriados a elección).
- 3 feriados fijos: 1° de enero, 1° de mayo, 25 de diciembre.
- Día de cumpleaños libre.
- 3 días por estudio al año (carreras terciarias afines al rol).
- Bonus Days.
- Bono Mudanza y Bono Nacimiento.
Tendrás una primera entrevista con nuestra Recruiter, Lorena Dos Santos y luego con la empresa empleadora tendrás 2 instancias, con Recursos Humanos y el equipo Técnico para conocerte y conversar más sobre la posición.