EMPLEOS IT

Administrativo de Ventas ERP - Híbrido- 1726

¿Qué hace la compañía?

Empresa de tecnología nacional, con más de 45 años de trayectoria, creada con el objetivo de brindar a sus clientes soluciones para el manejo integral de su negocio.

¿Qué necesitás para ser parte del equipo?

A nivel técnico:

• Experiencia de 3 años o más como Administrativo de ventas ERP. 
• Conocimiento en Paquete Office 
• Conocimientos del Negocio. 
• Estudiante o egresado de carreras a fines

¿Qué vas a hacer?

Como Administrativo de Ventas ERP, tus principales responsabilidades van a ser:

• Elaboración y seguimiento de propuestas comerciales hasta su cierre con el cliente.
• Gestión y control de facturación a clientes, incluyendo el seguimiento de cobranzas.
• Supervisión del inicio de proyectos y gestión de la postventa.
• Monitoreo y seguimiento de prospectos y leads.
• Colaboración en actividades y acciones del área de Marketing.

¿Cuándo y dónde trabajarás?

Trabajarás dentro de un esquema híbrido, asistiendo a las oficinas ubicadas en Microcentro, CABA cuando sea necesario.

Trabajarás  de lunes a viernes de 9:00 hs a 18:00 hs.

¿Qué ofrecen?

• Relación de dependencia. 
• Home Office

¿De qué fases consta el proceso de selección? 

Tendrás una primera entrevista con nuestra Recruiter, Melina Rubio  para conocer tu experiencia laboral e intereses . Luego, una entrevista con RRHH en conjunto con el área comercial.

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BackendFull Stack Engineer – Generative AI

Buscamos un/a Backend-first Full Stack Engineer con sólida experiencia en aplicacionesbackend, que haya trabajado al menos en un proyecto con Python o Node.js y que quierainvolucrarse en el desarrollo de productos AI generativa (LLMs, agentes, RAG). El rol empieza construyendo la arquitectura backend del producto, y luego colaborara en flujos full-stack y desarrollos de agentes inteligentes.

Trabajará con equipos de Data/AI, DevOps y Front End para construir APIs escalables,agentes basados en LLM y plataformas backend de alto rendimiento, con frontendReact/TypeScript como apoyo limitado.

Principales Responsabilidades

• Construir micro‐servicios backend y agents orchestration, colaborando con IA y Data sobre frameworks Python (FastAPI) o Node.js.
• Implementar pipelines LLM + RAG con frameworks como LangChain, LangGraph, o AutoGen, integrando vectorDBs (Pinecone, pgvector, RagFlow, etc).
• Desarrollar APIs REST y WebSocket de alto rendimiento, con soporte para streaming de tokens desde modelos.
• Instrumentar observabilidad, trazabilidad y control de uso mediante herramientas como OpenTelemetry, Prometheus/Grafana o Sentry.
• DevOps: Automatizar deployment con Docker, Kubernetes, IaC (Terraform) y CI/CD (GitHub Actions, Azure Pipelines).
• Participar en demos y estimaciones técnicas con stakeholders, e impulsar pruebas de concepto sobre nuevas tecnologías generativas.
• Requisitos (Must-Have)
• 
  
  1. +5 años en desarrollo backend (Java, Python o Node.js).
  2. Experiencia práctica mínima con Python o Node.js en al menos un proyecto queinvolucre IA generativa (LLMs, agentes, RAG).
  3. Experiencia usando frameworks LangChain, LangGraph, AutoGen o DSPY paraagentes o pipelines.
  4. Sólido dominio de técnicas backend: APIs REST/WS, streaming, micro‐servicios,bases de datos, escalabilidad.
  5. Familiaridad con frontend (React + TypeScript) suficiente para integrarte conequipos UX/rendering.
  6. Experiencia con infraestructura cloud, contenedores, IaC y buenas prácticasDevSecOps.

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Desarrollador Fullstack (SSRSR)

Adviters es un socio digital comprometido en proporcionar soluciones tecnológicas innovadoras, a través del diseño e implementación de sistemas buscamos alcanzar el máximo potencial de las organizaciones a nivel global.  

Somos un equipo flexible y ágil, que está constantemente en búsqueda de nuevos desafíos e ideas. Hemos sido reconocidos por nuestros colaboradores como una de las mejores empresas para trabajar en tecnología según el ranking de Great Place to Work ®, y te invitamos a ser parte de este gran equipo.  

Estamos en busca de Desarrolladores Fullstack para contribuir con la transformación digital en un proyecto con uno de nuestros clientes más grandes.

¿Qué buscamos? 

• Experiencia de al menos tres años en desarrollo fullstack con Node.js y React.
• Conocimiento en HTML5, CSS3 y JavaScript/TypeScript.
• Experiencia en el consumo y diseño de APIs REST (GraphQL es un plus).
• Conocimientos en bases de datos relacionales y/o no relacionales (ej: PostgreSQL, MongoDB).
• Experiencia en control de versiones con Git.
• Familiaridad con entornos de integración y despliegue continuo (CI/CD).
• Experiencia trabajando con metodologías ágiles (Scrum/Kanban).
• Buenas habilidades de comunicación y capacidad de trabajo en equipo.

https://mymate.adviters.com/open-positions/f4caa4b0-cc1e-4270-8fc0-711d373fde4e

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Desarrollador Frontend React Ssr - Remoto - 1721

Empresa líder en la provisión de servicios especializados en materia de medicina extra-hospitalaria con más de 40 años de trayectoria, siendo el traslado de pacientes su servicio más distinguido.

¿Qué necesitás para ser parte del equipo?

A nivel técnico:

Esperamos que cuentes con experiencia en un rol similar. Además, de:

• Experiencia de al menos 2 años en desarrollo frontend con React | Excluyente
• Conocimientos y práctica con Tailwind CSS.
• Experiencia en integraciones con APIs. | Excluyente
• Experiencia utilizando Figma.
• Experiencia en proyectos de migración o modernización de aplicaciones (deseable).
• Capacidad para mantener y brindar soporte a aplicaciones. | Excluyente
• ¡Contar con experiencia en implementación de mapas será un plus!

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Desarrollador React (SSR)

Adviters es un socio digital comprometido en proporcionar soluciones tecnológicas innovadoras, a través del diseño e implementación de sistemas buscamos alcanzar el máximo potencial de las organizaciones a nivel global.

Somos un equipo flexible y ágil, que está constantemente en búsqueda de nuevos desafíos e ideas. Hemos sido reconocidos por nuestros colaboradores como una de las mejores empresas para trabajar en tecnología según el ranking de Great Place to Work ®, y te invitamos a ser parte de este gran equipo.

Estamos en busca de Desarrolladores React para contribuir con la transformación digital en un proyecto dentro del rubro de logística.

¿Qué buscamos?

• Experiencia de al menos 3 años desarrollando con React.
• Dominio de JavaScript, HTML, CSS, Bootstrap y jQuery.
• Experiencia con servicios Rest, Docker y Git.
• Conocimiento de test unitarios.
• Conocimiento de bases de datos SQL.

https://mymate.adviters.com/open-positions/a16617c7-3e80-4a24-88d4-851266e4992c

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Desarrollador Fullstack

En Yappa.Dev estamos buscando un/a Desarrollador/a Fullstack (Java + React).

Quien se sume al equipo tendrá las siguientes responsabilidades: 

• Diseñar y desarrollar componentes backend escalables y eficientes. 
• Mantener y evolucionar sistemas existentes aplicando buenas prácticas (código limpio, patrones de diseño). 
• Realizar implementaciones, asegurando integraciones confiables y seguras. 
• Administrar estructuras de datos y realizar mantenimiento de bases de datos. 

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Technical Recruiter - Mix (On Site & Remoto) 1611

Somos una empresa Argentina abocada a la selección y reclutamiento de personal tecnológico en todo LATAM, con más de 14 años de experiencia en la industria tecnológica. Nuestro objetivo: conectar a profesionales IT con organizaciones que necesiten incorporar talento tech y les propongan nuevos e interesantes desafíos.

¿Qué necesitás para ser parte del equipo?

Esperamos que cuentes con:

• 1 año de experiencia en reclutamiento, haciendo selección de personal en consultoras y/o empresas del rubro (excluyente).
• Ser estudiante de alguna carrera Universitaria o Terciaria (excluyente).
• Muy buen manejo de herramientas informáticas y redes sociales (excluyente).
• Conocimientos de herramientas de selección/sourcing (deseable).
• Dominio de inglés avanzado (deseable).
• Si trabajás con algún sistema de gestión empresarial (ATS, CRM), es un plus!

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Desarrollador Fullstack

✅ Desarrollar, implementar y mantener aplicaciones.

✅ Maquetar estructuras de sitios web y apps. ????????

✅ Integrar y adaptar soluciones de software.

✅ Documentar procesos y generar soporte técnico.

✅ Colaborar en la formación de otros usuarios en el uso de aplicaciones.

✅ Investigar y aplicar nuevas tecnologías bajo la supervisión del líder técnico.

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Administrador de Infraestructura Windows Sr - SSr

Estaremos seleccionando  un Analista de infraestructura nivel Senior que reporta al Gerente de Infraestructura para una importante empresa ubicada en Zona Vicente Lopez

Se requiere:

• Conocimientos solidos en herramientas de Microsoft.

• Infraestructura Onprem: Cluster Hyper-V, Storage, LDAP, DHCP, DNS, Radius, CA, DFS, ADFS.

• Nube: Entra ID, O365, Sharepoint, Purview, Intune, Autopilot, Copilot (deseable)

• Backup: Veeam• Infraestructura Cloud: Azure, OCI.

• Inglés: Intermedio-Avanzado

• Preferentemente con conocimientos de SQL y JDE.

Condiciones: Trabajo 3x2 (sin excepción) en Vicente López 

Prepaga: para el colaborador y grupo familiar.

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Analista de comunicaciones e infraestructura

Buscamos Personas con:

• Con conocimientos en Linux, Windows Server, Fortinet, redes avanzado
• Con 2 o 3 años de experiencia en el puesto
• Capacidad para adaptarse a los distintos interlocutores

Sus principales tareas serán:

• Gestión de infraestructuras de tecnologías de la información
• Administración, segmentación y mantenimiento de redes
• Atención al cliente interno
• Disponibilidad para guardias pasivas

Se ofrece:

• Formar parte de una organización de trayectoria en la ciudad y excelente clima laboral.
• Jornada laboral de 7.30hs de lunes a viernes en el rango de 8 a 16hs.
• Modalidad: Híbrida
• Posibilidad de permanencia
• Política de beneficios, te contamos algunos.:

•Reintegro por actividad física, cultural o recreativa

•Talleres culturales y deportivos

•Beneficio por cumpleaños

•Beneficios por finalización de estudios

•Beneficio por casamiento o unión convivencial

•Beneficio por nacimiento de hij@

•Reintegro de jardín y colonia de vacaciones

•Reintegro por transporte escolar

•Reintegro gastos de inicio de clases

Sorteos mensuales•¡Y muchos más!

Si estás INTERESAD@ en la propuesta, por favor, enviá un MAIL DE CONFIRMACIÓN en las próximas 24 hs hábiles a: seleccion@mutualamr.org.ar con el asunto: Ref.: Analista de comunicaciones e Infraestructuras  y adjuntá el C.V. actualizado.

En caso de recibir la confirmación por mail, te contactaremos para darte más información de las etapas del proceso y las condiciones ofrecidas.

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Analista de Ecommerce

Resumen del Puesto:
​

Buscamos un Analista de Ecommerce experimentado para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal tendrá un fuerte conocimiento de las plataformas de comercio electrónico y será capaz de trabajar de forma independiente y como parte de un equipo.

Tareas a realizar: 
• Manejo de plataforma de E-commerce Hermes - POW.
• Análisis de métricas y estadísticas de E-commerce.
• Revisar que la web este en perfecto funcionamiento y buscar la forma de implementar acciones para generar una mejora en la experiencia de compra.
• Manejo de Google Analytics.
• Tasas de conversión. • Catalogación y posicionamiento de fotos en la web.
• Seguimiento de cambios y composturas de compras online.
• Armado de promociones personalizadas para la web que incrementen la venta.
• Seguimiento del stock online.

Requisitos:
• Experiencia en desarrollo del negocio digital y estrategias comerciales.
• Experiencia en manejo de herramientas de gestión y administración ERP´s, Microsoft office, Google Sheets
• Dominio de herramienta Excel intermedio a avanzando (Excluyente).
• Experiencia en el manejo de Herramientas de integración y gestión de plataformas de E-Commerce.
• Análisis de Competencia e iniciativa de estrategias Comerciales como identificar tendencias que puedan potenciar la marca.
• Análisis y monitoreo de métricas, control de stock vs publicación.
• Control de facturación de servicios.

Formación: Estudiante intermedio/avanzado/graduado de carreras relacionadas a comunicación, negocios digitales, administración, comercialización o afines.

Beneficios: Trabajo presencial de lunes a viernes de 8:30 a 17hs en Martínez (1 día home office), Medicina Prepaga Swiss Medical.

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Desarrolladora React y .NET SrSsr

¿Estas buscando un proyecto para EEUU? ¿Querés estar un paso adelante en tu carrera profesional? 

Tenemos la propuesta para vos.

Sumate al equipo IT que necesitás para crecer. 

Estamos buscando personas como vos????

Perfiles: React y .NET (Sr y SSr)Devs para proyecto de EEUU

Conocimientos y experiencia en:

????REACT (más de 3 años)

????.NET (más de 3 años)

???? Inglés: Nivel avanzado conversacional

¡Súmate a nuestro equipo!

????Flexibilidad laboral

????Excelente clima laboral

????Posibilidad de crecimiento personal y profesional

????Trabajo en equipo

????Sueldo en dólares

???? Modalidad 100% remota ???? (proyecto inicial de 3 meses)

⌚Horarios: de 9AM a 5AM (USA)

???? Postúlate, enviá tu cv a sumate@cablasociados.com con asunto: React Dev

#dev #.net #react #trabajoremoto #cv #EEUU

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Desarrollador Fullstack

Tecnosoftware es una empresa especializada en Outsourcing de proyectos informáticos y Desarrollo de software a medida y Staffing IT.

Actualmente estamos buscando un Desarrollador Fullstack, que su fuerte sea con React para el Frontend, y conocimientos en Java o .NET para el backend., Esta oportunidad es para nuestro cliente del rubro Bancario

Descripción del puesto:

Desarrollo de contenidos web, incluyendo los sitios corporativos y para el desarrollo de las aplicaciones para dispositivos móviles.

Dentro del equipo te esperan proyectos desafiantes, donde se trabaja mucho con APIS, y hay proyectos de desarrollo de Backoffice, y aplicaciones web como desarrollo de Banca Digital. 

Requisitos Excluyentes:

Frontend: React

Backend: Java o .NET (ultimas versiones)

Bases de datos: SQL Server DB2, Oracle. 

Requisitos valorables:

Metodologías agiles

Estudios Universitarios completos o en curso

Horario laboral: Lunes a viernes de 9 a 18

Modalidad de trabajo: Hibrido. Al comienzo, serán 3 veces por semana de manera presencial, luego una vez lograda la autonomía, 2 veces por semana presencial, resto de dias remoto. En la zona de Microcentro.

Beneficios:

Contratación en relacion de dependencia con Tecnosoftware

Prepaga Swiss Medical Group para grupo familiar primario (hasta 3 cápitas)

Descuentos en Universidades como UADE, UAI, Universidad Siglo XXI

Descuentos en instituciones educativas como Educación IT y Centro Universitario de Idiomas (CUI)

Descuentos en productos de BGH, Sony y Finaer

Dia libre de cumpleaños

Medio día libre por cumpleaños de hijo/a

Reintegro del 40% en vacunación de hijos no humanos (mascotas)

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Técnico de Soluciones Nivel 2

Open IT sumará a su equipo un/a Técnico/a de Soluciones Nivel 2

¿Cuáles serán sus principales responsabilidades?

1. Soporte Técnico reactivo : Proporcionar soporte técnico avanzado para resolver problemas de infraestructura, incluyendo servidores, redes y sistemas de almacenamiento.
2. Mantenimiento preventivo de Sistemas : Realizar tareas de mantenimiento preventivo y correctivo en la infraestructura de TI, asegurando la disponibilidad y el rendimiento óptimo de los sistemas.
3. Instalación y configuración : Participar en la instalación, configuración y actualización de hardware y software en los sistemas de infraestructura.
4. Documentación : Mantener actualizada la documentación técnica y de procesos, incluyendo manuales de usuario, procedimientos de instalación y configuraciones de sistemas.
5. Colaboración en Proyectos : Colaborar con equipo de proyectos en la implementación de nuevas soluciones o tecnologías dentro de la infraestructura de TI.
6. Seguridad de la Información : Participar en la implementación de políticas de seguridad y mejores prácticas para proteger la infraestructura de TI contra amenazas.
7. Análisis de Problemas: Realizar análisis de causa raíz para problemas recurrentes y proponer soluciones a largo plazo.

 Experiencia al menos 2 o 3 años en IT en posiciones similares.

¿Qué ofrecemos?

• Oportunidad de crecimiento profesional. 
• Ambiente de trabajo colaborativo e innovador. 
•  Salario competitivo.
• Esquema de trabajo Hibrido. 
• Beneficios adicionales: Plan Galeno 330 Plata, día libre de cumpleaños, 3 días Open (libres al año), clases de inglés, certificaciones pagas con nuestros principales Partner, bonos por culminación de terciarios, universitarios, certificaciones, entre otros beneficios.

¿Te apasiona brindar soluciones tecnológicas y deseas formar parte de una empresa innovadora? ????️ ¡Tenemos una oportunidad perfecta para vos!

Si te interesa la propuesta, envianos tu cv a rrhh@openit.com.ar con el asunto: Soporte técnico N2, indicando tus expectativas salariales en bruto.

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Líder de eCommerce

Capital Humano se encuentra en la búsqueda de un/a Líder de eCommerce para incorporarse a una empresa nacional que comercializa artículos del hogar.

Quien ocupe la posic