EMPLEOS IT

Desarrollador de Salesforce

🚀 ¡Estamos buscando un/a Salesforce Developer! Si te apasiona el desarrollo de soluciones tecnológicas y la optimización de procesos mediante Salesforce, esta oportunidad es para ti.

• Analizar requerimientos funcionales y técnicos relacionados con Salesforce.

• Desarrollar y configurar soluciones dentro de Salesforce de acuerdo con las necesidades del cliente.

• Implementar automatizaciones, flujos, permisos y objetos personalizados.

• Gestionar integraciones entre Salesforce y otros sistemas.

• Brindar soporte técnico y funcional a usuarios.

• Proponer mejoras y optimizaciones sobre la plataforma Salesforce.

• Participar en implementaciones y proyectos tecnológicos.

• Capacitar y acompañar a usuarios en el uso de la herramienta.

Requisitos:

• Experiencia en desarrollo y configuración sobre Salesforce.

• Conocimiento en Apex, Flows y automatizaciones.

• Experiencia en integraciones y manejo de APIs.

• Conocimiento en Sales Cloud y Service Cloud.

• Manejo de objetos personalizados, perfiles y permisos.

Certificaciones:

✔ Salesforce Certified Administrator

✔ Salesforce Certified Platform Developer

✔ Salesforce Certified Sales Cloud Consultant

✔ Salesforce Certified AI Associate

✨ Buscamos personas analíticas, proactivas, orientadas a soluciones y con interés en seguir creciendo en el ecosistema Salesforce.

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Broadcast and Media Engineering

AMC Global Media Iberia & Latin America es la división de AMC Global Media que opera en España, Portugal, Latinoamérica y el Caribe. La compañía gestiona uno de los mayores portfolios de marcas de televisión de pago en español y portugués, acercando contenidos premium a millones de espectadores mediante canales temáticos, servicios de streaming y producciones originales. En Latinoamérica, la compañía ofrece entretenimiento de calidad a través de marcas reconocidas como AMC, AMC Series, El Gourmet, Film&Arts y Europa Europa. ¿Te imaginas trabajar en una compañía donde todos estos universos conviven? Únete al equipo para seguir siendo el lugar donde se cuentan las mejores historias del mundo. Nos encontramos en la búsqueda de un/a Broadcast and Media Engineering 📌 Responsabilidades 📢 Quien se incorpore será responsable de realizar el despliegue, soporte y mantenimiento de la infraestructura de IT y flujos de trabajo orientados a servicios broadcast y contenidos de multimedia. Instalación, mantenimiento y configuración de arquitecturas informáticas físicas, virtuales o basadas en Cloud que dan servicios a los flujos de video y media. Actualización y despliegue de aplicaciones y herramientas de manejo de video y media, tales como almacenamientos, transcodificadores de media y otros que forman parte del ecosistema dentro del flujo de video. . Mantenimiento, monitoreo de estado y vulnerabilidades de los sistemas. Instalación y despliegue de sistemas informáticos (NAS, SAN, Servers, networking) Implementación y mantenimiento de máquinas virtuales (VMWARE y/o otros) Análisis, desarrollo y configuración de flujos de trabajo orientados a procesamiento de contenidos digitales. Conocimiento de lenguajes de programación para integración de sistemas via API y automatizaciones de procesos. Requisitos🔍 Orientamos nuestra búsqueda hacia un/a Graduado/Estudiante Avanzado en la Carrera de Sistemas/ Telecomunicaciones/ Ingeniería, con una experiencia en posiciones similares. Preferentemente de la Industria. Conocimientos de arquitecturas de IT (Servidores, Almacenamiento, virtualización). Networking, Base de datos. Conocimientos de lenguajes programación. Inglés Técnico Nivel intermedio Las competencias necesarias para el exitoso desarrollo de la gestión son: habilidades de comunicación, orientación a resultados, flexibilidad y resolución de problemas.

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CONSULTOR SAP SEGURIDAD

"CONSULTOR SAP SEGURIDAD para Importante Empresa"

Resulta excluyente contar con experiencia laboral en dicho rol (como mínimo 3 años).

Se valorará tener estudios afines al puesto.

La posición demanda un perfil con alta capacidad para trabajar en equipo, foco en resultados y orientación al cliente.

Modalidad de trabajo Híbrida: 4 días Remoto y 1 día on site (oficinas corporativas en Caba).

Horario de trabajo: L a V 9 a 18 hs.

Es un puesto con interesantes condiciones de contratación y prepaga de primera línea para colaborador y grupo familiar a cargo.

Para más info y/o postularse: lic.marquezlaura@gmail.com

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QA Funcional Jr. Advanced / Semi Senior – Testing

Nos encontramos en la búsqueda de un/a QA Funcional orientado/a a testing y validación de soluciones basadas en Inteligencia Artificial, para sumarse a un proyecto interno en crecimiento, trabajando sobre asistentes virtuales, flujos conversacionales y herramientas impulsadas por IA. Buscamos perfiles analíticos, detallistas y con criterio funcional, capaces de evaluar respuestas generadas por modelos de lenguaje, detectar inconsistencias y colaborar activamente en la mejora continua de la experiencia y calidad de las soluciones. La posición es 100% remota y trabajará en conjunto con equipos técnicos, funcionales y de negocio.

OBJETIVO DEL ROL Asegurar la calidad funcional de las soluciones de IA, validando respuestas, comportamiento conversacional, criterios de seguridad, consistencia y alineación con los objetivos del negocio.

PRINCIPALES RESPONSABILIDADES Diseñar y ejecutar casos de prueba funcionales para soluciones basadas en IA. Validar respuestas generadas por asistentes virtuales y modelos de lenguaje. Detectar errores, inconsistencias, respuestas incompletas o desalineadas. Ejecutar pruebas sobre escenarios normales, borde y negativos. Registrar evidencias, resultados y hallazgos de manera clara y ordenada. Clasificar bugs o desvíos según criticidad e impacto. Colaborar con equipos técnicos en mejoras de prompts, flujos y validaciones. Verificar cumplimiento de criterios de calidad, tono, precisión y seguridad. Realizar pruebas regresivas posteriores a ajustes o cambios. Proponer mejoras en procesos de testing y documentación.

REQUISITOS Residir en Buenos Aires o CABA (excluyente). Experiencia previa en testing funcional o QA manual. Capacidad para diseñar y documentar casos de prueba. Buen nivel de análisis y atención al detalle. Experiencia utilizando herramientas como Jira, Trello, Notion, ClickUp o similares. Buenas habilidades de documentación y seguimiento de hallazgos. Comprensión general de asistentes virtuales, automatizaciones o flujos conversacionales.

SE VALORARÁ Experiencia previa probando chatbots o soluciones con IA. Conocimientos básicos de prompting y evaluación de respuestas generadas por modelos de lenguaje. Manejo de matrices de prueba, criterios de aceptación y reportes de bugs. Conocimientos básicos de APIs y herramientas como Postman. Familiaridad con documentación funcional e historias de usuario.

PERFIL BUSCADO Orientamos la búsqueda a perfiles Jr. Advanced o Semi Senior, con autonomía operativa, criterio funcional y capacidad para desenvolverse en contextos dinámicos. Valoramos especialmente personas metódicas, curiosas, organizadas y orientadas a la mejora continua.

MODALIDAD Proyecto interno. Modalidad 100% remota. Búsqueda orientada exclusivamente a candidatos/as de Buenos Aires y CABA. Trabajo colaborativo con equipos multidisciplinarios. Posibilidad de crecimiento en proyectos vinculados a Inteligencia Artificial e innovación tecnológica.

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Líder de Proyecto Ágil / Scrum Master

🚀 La tecnología avanza… y los líderes que la impulsan también. 🌎 EOS TECH COMPANY, empresa líder en soluciones tecnológicas con presencia en Latinoamérica, continúa creciendo y estamos en búsqueda de un/a 𝗟𝗶́𝗱𝗲𝗿 𝗱𝗲 𝗣𝗿𝗼𝘆𝗲𝗰𝘁𝗼𝘀 𝗔́𝗴𝗶𝗹𝗲𝘀 en Quito. ¿Te apasiona liderar equipos, gestionar proyectos tecnológicos y trabajar bajo metodologías ágiles? 💻 Esta es tu oportunidad para generar impacto real, conectando negocio, tecnología y personas. 🎯 ¿Cuál será tu misión? ✅ Dirigir iniciativas tecnológicas, garantizando el cumplimiento de alcance, tiempos, calidad y presupuesto, alineando cada proyecto con los objetivos estratégicos del negocio. ✅ Coordinar y hacer seguimiento de proyectos, supervisando tiempos, calidad y cumplimiento de acuerdos. ✅ Presentar avances, riesgos y planes de mitigación, impulsando la mejora continua en los procesos de gestión de proyectos. ✅ Asegurar la correcta comunicación entre stakeholders, negocio y equipo técnico. ✅ Promover y difundir prácticas ágiles, impulsando la mejora continua y la adopción de cultura ágil. 📌 Lo que buscamos en ti: ✅ Título de tercer nivel en Administración, Tecnologías de la Información o carreras afines. ✅ Deseable cuarto nivel en Gestión de Proyectos, Planificación o afines. ✅ Mínimo 4 años de experiencia liderando proyectos tecnológicos. ✅ Certificaciones ágiles (Scrum Master, PMI-ACP u otras). ✅ Conocimientos en Salesforce, sistemas de gestión comercial y Power BI. ✅ Habilidades de liderazgo, comunicación, planeación, gestión de riesgos y trabajo con equipos multidisciplinarios. 🌟 ¿Qué te ofrecemos? 💡 Participación en proyectos tecnológicos con impacto real. 🤝 Cultura colaborativa, ágil y orientada a resultados. 💼 Beneficios corporativos competitivos. 📩Si cumples con este perfil y quieres crecer en un entorno colaborativo, Postula aquí: 🔗 https://lnkd.in/eUK-cbR9 📧 O también puedes enviar tu CV a josselyn.flores@inpsercom.com con el asunto: “Líder de Proyecto Ágil ”

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DBA Oracle - Linux Ssr/Sr - Remoto - 1814

¿Qué hace la compañía?

Empresa de tecnología con más de 30 años en el mercado, especializada en desarrollo de software y soluciones de transformación digital para grandes organizaciones. Cuenta con presencia en Argentina y se enfoca en optimizar procesos a través de plataformas tecnológicas e innovación. Además, ha sido reconocida como Great Place to Work, destacándose por su cultura colaborativa y su foco en el desarrollo de talento.

¿Qué necesitás para ser parte del equipo?

A nivel personal:

• Ganas de aprender y crecer en equipo.

• Ser responsable, proactivo/a y con buen manejo de relaciones interpersonales.

• Capacidad de adaptación para afrontar nuevos proyectos y trabajar sobre los ya existentes.

A nivel técnico:

• Experiencia de 3 a 5 años en puestos similares con tecnología Oracle | Excluyente.

• Experiencia en operación de servidores Linux | Excluyente.

• Estudios terciarios o universitarios de carreras de Sistemas o afines | Excluyente.

• Conocimientos en Oracle Database, Postgres y SQL server 2008R2 en adelante.

• Es un plus si contas con conocimientos en: Despliegue y mantenimiento de clusters ELK.

• Redes. Kubernetes, Docker y OpenShift. Amazon AWS.

¿Qué vas a hacer?

Como DBA Oracle - Linux Ssr/Sr deberás: Diagnosticar y reportar errores de la base de datos o de aplicaciones.

• Crear y mantener las bases de datos necesarias para el desarrollo, testing, y su uso en producción.

• Implementar y velar por normas de seguridad para las bases de datos (gestión de usuarios, permisos y roles).

• Administrar todos los objetos de base de datos (tablas, índices, vistas, secuencias, paquetes y procedimientos).

• Planificar y supervisar el correcto funcionamiento de los planes de recuperación de la base de datos, promover mejoras al mismo y dar alerta en caso de fallas.

• Análisis de performance y tuning.

• Administrar entornos Oracle y PostgreSQL, tanto on-premise como en AWS.

• Creación de scripts en linux/windows para monitoreo, backups, mantenimiento.

• Dar soporte al área de desarrollo de aplicaciones.

• Tareas de despliegue y mantenimiento de clusters ELK.

¿Cuál es el desafío de la posición?

Tendrás la oportunidad de transformar la rutina actual de la gestión de bases de datos en una oportunidad constante para la mejora y la innovación. Esperamos que puedas implementar mejoras continuas, siempre buscando optimizar procesos y tecnologías aportando tu experiencia para organizar el área, en conjunto con el equipo.

¿Con quién trabajarás?

Trabajarás con otro DBA Sr y con el equipo de DevOps.

¿Con qué herramientas trabajarás?

Las herramientas con las que se trabajará serán: Entornos Oracle como en PostgreSQL, en ambiente on premise y AWS.

¿Cuándo y dónde trabajarás?

Podrás trabajar en cualquier parte de Argentina bajo un esquema 100% remoto, de lunes a viernes de 9 a 18 hs.

¿Qué ofrecen?

• Relación de dependencia directa.

• Plataformas de Capacitaciones, certificaciones y descuentos.

• Día de cumpleaños libre.

• Días de estudio anuales ilimitados.

• Licencias extendidas.

• Regalos en días especiales.

• Plan de carrera personalizado.

• Prepaga para el empleado y grupo familiar.

¿De qué fases consta el proceso de selección?

Tendrás una primera entrevista con nuestra Recruiter Lorena Dos Santos, para conocer tus experiencias laborales e intereses. Luego, tendrás 2 entrevistas, la primera es una entrevista técnica y luego un test técnico.

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Analista de Seguridad de Proyectos - Híbrido 1832

¿Qué hace la compañía?

Importante Banco Nacional de capitales privados con la mayor red de sucursales en Argentina.

¿Qué necesitás para ser parte del equipo?

A nivel personal:

• Organización y Planificación: Capacidad para manejar múltiples proyectos simultáneos y priorizar en función del negocio.

• Orientación a Procesos:

• Habilidad para ver "el todo", identificar cuellos de botella y rediseñar flujos de trabajo.

• Capacidad de traducir necesidades técnicas a plazos de proyecto y viceversa.

• Liderazgo Facilitador: No solo dirige, sino que elimina impedimentos para que el equipo técnico pueda trabajar (estilo Scrum Master).

• Proactividad.

• Visión orientada a objetivos.

A nivel técnico:

• + 5 años de experiencia en posiciones similares de ciberseguridad.

• Gestión de seguridad en plataformas y aplicativos.

• Gestión de soluciones de seguridad informática.

• Gestión de certificados digitales. Implementaciones de seguridad informática.

• Conocimiento Normativo:

• Experiencia comprobable con normativas BCRA y cumplimiento SOX. | Excluyente.

• Conocimiento de ciclos de vida de desarrollo de software (SDLC) y principios de DevSecOps | deseable.

• Ser estudiante o egresado de carreras en Sistemas o afines.

• Tecnologías y herramientas: SIEM / SOC (Splunk, IBM QRadar, Sentinel).

• Herramientas de gestión de vulnerabilidades (Nessus, Qualys) IAM / PAM (CyberArk, Okta).

• Seguridad en entornos cloud (AWS, GCP)

• Herramientas de DevSecOps (SAST, DAST, análisis de dependencias) PKI / gestión de certificados digitales.

• Herramientas de GRC (Governance, Risk & Compliance).

¿Cuándo y dónde trabajarás?

Trabajarás en un esquema híbrido asistiendo 3 días en las oficinas del cliente en la zona de Retiro y 2 días de Home Office.

¿Qué ofrecen?

• Relación de dependencia directa.

• Prepaga Galeno Oro.

• Convenio Bancario.

• Día del bancario: feriado y bono.

• Descuentos en productos.

• Monto fijo de guarderías para madre y padres.

• Becas de grado y posgrado.

• Licencia por estudio.

• Más de 200 cursos y rutas de aprendizaje para capacitarte.

• Descuentos en SportClub.

• Campañas de vacunación.

• Descuento en Clínicas y consultas médicas virtuales.

• Kits escolares para tus hijos + regalo del día de las infancias.

• Gratificación por matrimonio y por nacimiento.

¿De qué fases consta el proceso de selección?

Tendrás una primera entrevista con nuestra Recruiter, Carla Carrizo, para conocer tus experiencias laborales e intereses. Luego, participarás de dos entrevistas con nuestro cliente, conociendo al líder en primera instancia y a la Gerencia en segunda.

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Sr. iOS Software Engineer - Remoto - 1841

¿Qué hace la compañía?

Compañía nativa digital con presencia global de gran escala de ingeniería, diseño e innovación, con sedes ubicadas en diferentes países de América, Asia y Europa.

¿Qué necesitás para ser parte del equipo?

• Experiencia sólida en desarrollo iOS (+6 años) con foco en tecnologías modernas.

• Dominio de SwiftUI para la construcción de interfaces .

• Fuerte conocimiento de componentes de arquitectura en iOS.

• Sólida experiencia en patrones de diseño.

• Experiencia en monitoreo y optimización de performance.

• Conocimiento en integración de pipelines CI/CD.

• Experiencia en unit testing.

• Experiencia en consumo e integración de web services.

• Conocimiento del ciclo de vida de aplicaciones iOS.

• Manejo de concurrencia y procesos asincrónicos.

• Experiencia en persistencia de datos.

• Inglés nivel conversacional - avanzado | Excluyente.

¿Qué vas a hacer?

• Diseñar y desarrollar aplicaciones iOS escalables, mantenibles y de alta calidad.

• Construir interfaces modernas utilizando SwiftUI.

• Definir y aplicar arquitecturas y patrones de diseño que aseguren buenas prácticas.

• Monitorear, analizar y optimizar la performance de las aplicaciones. Implementar y mejorar procesos de CI/CD para asegurar entregas continuas.

• Desarrollar y mantener tests unitarios para garantizar la calidad del código.

• Integrar la aplicación con servicios web y APIs externas.

• Gestionar correctamente el ciclo de vida de la aplicación.

• Implementar soluciones eficientes utilizando concurrencia.

• Trabajar con mecanismos de persistencia de datos según las necesidades del negocio.

• Colaborar con equipos multidisciplinarios.

¿Cuándo y dónde trabajarás?

Trabajarás en una jornada full time, de lunes a viernes. El esquema de trabajo será flexible y dependerá de tu disponibilidad y cercanía a las oficinas, pudiendo ser híbrido o remoto según cada caso.

¿Qué ofrecen?

• Sueldo split: gran porcentaje de la remuneración en dólares.

• Contrato directo con la Empresa.

• Prepaga de primer nivel para vos y tu grupo familiar.

• Plataforma de cursos gratuitos.

• Licencia de paternidad/maternidad extendida.

• Descuentos en entidades educativas privadas.

• Tarjeta de descuentos: ropa, comida, viajes, etc.

• Inglés in Company.

• Plan de carrera interno en diferentes ramas IT.

• Proyectos multidisciplinarios.

¿De qué fases consta el proceso de selección?

El proceso de selección se desarrolla en varias etapas. En primer lugar, tendrás una entrevista con alguna de nuestras recruiters, Mariana Herrero, Lorena Dos Santos Moraes, Aldana Alvarenga, donde conversarán sobre tu experiencia laboral y tus intereses. Luego, con la empresa empleadora tendrás otras instancias. La primera una entrevista con el HR de la compañía para conocer más sobre el desafío y screening en inglés, la segunda una evaluación técnica para conocer con profundidad tus conocimientos y por último instancias con el cliente orientadas a conocer al equipo y el proyecto en mayor detalle.

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Sr. ANDROID Software Engineer - Remoto - 1839

¿Qué hace la compañía?

Compañía nativa digital con presencia global de gran escala de ingeniería, diseño e innovación, con sedes ubicadas en diferentes países de América, Asia y Europa.

¿Qué necesitás para ser parte del equipo?

• Experiencia sólida en desarrollo Android (+6 años de exp) con foco en tecnologías modernas.

• Dominio de Jetpack Compose para la construcción de interfaces.

• Fuerte conocimiento de patrones de diseño y arquitectura de software.

• Experiencia en monitoreo y optimización de performance, idealmente utilizando herramientas como JMX.

• Conocimiento en integración de pipelines CI/CD, especialmente con herramientas como Bitrise.

• Experiencia en persistencia de datos en aplicaciones móviles.

• Conocimiento del ciclo de vida de aplicaciones Android.

• Manejo de concurrencia y procesos asincrónicos.

• Comprensión general de conceptos de cloud computing.

• Inglés nivel conversacional - avanzado | Excluyente.

¿Qué vas a hacer?

• Diseñar y desarrollar aplicaciones Android escalables, mantenibles y de alta calidad.

• Construir interfaces modernas y eficientes utilizando Jetpack Compose.

• Aplicar patrones de diseño para asegurar buenas prácticas de arquitectura.

• Monitorear, analizar y optimizar la performance de las aplicaciones.

• Participar en la implementación y mejora continua de pipelines de CI/CD.

• Colaborar con equipos multidisciplinarios (backend, QA, producto, etc.).

• Implementar soluciones que contemplen persistencia de datos y correcto manejo del ciclo de vida.

• Gestionar procesos concurrentes para asegurar eficiencia y estabilidad.

• Contribuir a la integración de la aplicación con entornos cloud y servicios backend.

¿Cuándo y dónde trabajarás?

Trabajarás en una jornada full time, de lunes a viernes. El esquema de trabajo será flexible y dependerá de tu disponibilidad y cercanía a las oficinas, pudiendo ser híbrido o remoto según cada caso.

¿Qué ofrecen?

• Sueldo split: gran porcentaje de la remuneración en dólares.

• Contrato directo con la Empresa.

• Prepaga de primer nivel para vos y tu grupo familiar.

• Plataforma de cursos gratuitos.

• Licencia de paternidad/maternidad extendida.

• Descuentos en entidades educativas privadas.

• Tarjeta de descuentos: ropa, comida, viajes, etc.

• Inglés in Company.

¿De qué fases consta el proceso de selección?

El proceso de selección se desarrolla en varias etapas. En primer lugar, tendrás una entrevista con alguna de nuestras recruiters, Mariana Herrero, Lorena Dos Santos Moraes, Aldana Alvarenga, donde conversarán sobre tu experiencia laboral y tus intereses. Luego, con la empresa empleadora tendrás otras instancias. La primera una entrevista con el HR de la compañía para conocer más sobre el desafío y screening en inglés, la segunda una evaluación técnica para conocer con profundidad tus conocimientos y por último instancias con el cliente orientadas a conocer al equipo y el proyecto en mayor detalle.

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Desarrollador Node Js Ssr - Mix - 1807

¿Qué hace la compañía?

Empresa tecnológica con sólida proyección en el mercado, especializada en el desarrollo de soluciones SaaS para la gestión integral de flotas y equipos pesados en la industria de la construcción.

¿Qué necesitás para ser parte del equipo?

A nivel personal:

• Capacidad para trabajar con requerimientos abiertos o en evolución.

• Buen criterio técnico para tomar decisiones y explicar trade-offs.

• Mentalidad de producto y foco en impacto real.

• Buena comunicación y predisposición para trabajar en equipo reducido.

• Autonomía, criterio técnico y capacidad de ejecución.

A nivel técnico:

• Experiencia de +3 años en desarrollo Backend con Node.js participando en entornos productivos. | Excluyente.

• Dominio avanzado de TypeScript y buenas prácticas asociadas | Excluyente.

• Experiencia sólida en diseño y modelado de bases de datos relacionales, preferentemente PostgreSQL, incluyendo optimización de queries y manejo eficiente de transacciones. | Excluyente.

• Experiencia en diseño, desarrollo y documentación de APIs, idealmente bajo paradigma GraphQL.

• Sólidos conocimientos de principios de diseño de software, patrones de arquitectura backend y modelado de dominio.

• Manejo de Git y experiencia trabajando con flujos colaborativos (PRs, code review, branching strategies).| Excluyente.

• Si contás con experiencia previa en productos SaaS, startups o entornos orientados a producto, ¡es un plus!

¿Qué vas a hacer?

Diseñar, desarrollar y evolucionar APIs backend robustas, seguras y escalables, asegurando alta performance y mantenibilidad. Implementar y modelar lógica de negocio compleja, vinculada a:

- Gestión de uso, disponibilidad y trazabilidad de maquinaria.

- Procesamiento de telemetría y eventos en tiempo real.

- Generación de reportes, métricas y agregaciones de datos.

- Sistemas de autenticación, autorización, roles y permisos.

• Diseñar y optimizar modelos de datos en PostgreSQL, garantizando integridad, consistencia y eficiencia en consultas de alto volumen.

• Participar activamente en decisiones de arquitectura, escalabilidad y performance, proponiendo mejoras técnicas continuas.

• Escribir código limpio, testeable y alineado a buenas prácticas (testing, code reviews, estándares de calidad).

• Colaborar en la definición técnica y estimación de nuevas funcionalidades, trabajando de forma cercana con producto y stakeholders. Identificar, diagnosticar y resolver problemas de performance, concurrencia y consistencia de datos.

• Contribuir al crecimiento técnico del equipo, promoviendo estándares, buenas prácticas y mejoras en los procesos de desarrollo.

¿Cuándo y dónde trabajarás?

Trabajarás de lunes a viernes, de 9 hs a 18 hs, con flexibilidad para asistir a las oficinas ubicadas en Retiro (CABA).

¿Qué ofrecen?

• Modalidad contractor

• Salario en USD.

• Horarios flexibles + trabajo async.

• Acceso a herramientas de IA (Copilot / Claude).

• Capacitaciones / cursos.

• Vacaciones flexibles (3 semanas).

¿De qué fases consta el proceso de selección?

Tendrás una primera entrevista con nuestra Recruiter, Melina Rubio, orientada a conocer tu experiencia y motivaciones. Luego, participarás de una instancia de challenge técnico. Finalmente, tendrás una entrevista con el cliente para conocer al equipo y profundizar en el rol.

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Java-Kotlin Software Engineer - Remoto - 1712

¿Qué hace la compañía?

Compañía nativa digital con presencia global de gran escala de ingeniería, diseño e innovación, con sedes ubicadas en 18 países entre América, Asia y Europa. Cuenta con un equipo de más de 20 mil profesionales que forman parte de nuevos desafíos y proyectos de vanguardia.

¿Qué necesitás para ser parte del equipo?

A nivel técnico:

• Experiencia de 6 años o más trabajando como Java Developer, con sólidos conocimientos en Kotlin, Springboot y Microservicios.

• Amplio dominio de AWS en entorno productivo (despliegue, monitoreo, performance).

• Conocimientos sólidos de arquitecturas Hexagonal, Onion y otras.

• Buenas prácticas de CI/CD, versionado de código y estrategias de despliegue.

• Experiencia en APIs REST, OAuth, JWT, seguridad OWASP.

• Experiencia con Angular.

• Experiencia en gestión del ciclo de vida del desarrollo de software (SDLC).

• Inglés avanzado B2+ | Excluyente.

¿Qué vas a hacer?

Como Java-Kotlin Software Engineer deberás:

• Definir la arquitectura técnica de las soluciones y asegurar su alineación con los objetivos del negocio.

• Liderar técnicamente al equipo de desarrollo, guiando en buenas prácticas, diseño y calidad del código.

• Participar activamente en la planificación de estimaciones, definición de soluciones y toma de decisiones estratégicas.

• Asegurar la implementación de buenas prácticas de CI/CD, seguridad, monitoreo y documentación.

• Trabajar con tecnologías modernas como Java con Spring Boot, microservicios, AWS y Angular.

• Promover una cultura de mejora continua, colaboración e innovación.

¿Cuándo y dónde trabajarás?

Trabajarás bajo un esquema 100% remoto desde cualquier parte del país.

¿Con quién trabajarás?

Vas a ser parte del equipo IT de la compañía y estarás en pleno contacto con los clientes de la misma.

¿Qué ofrecen?

• Contrato directo con la Empresa.

• 100% remoto.

• Plataforma de cursos gratuitos.

• Licencia de paternidad/maternidad extendida.

• Descuentos en entidades educativas privadas.

• Tarjeta de descuentos: ropa, comida, viajes, etc.

• Inglés in Company.

• Plan de carrera interno en diferentes ramas IT.

• Proyectos multidisciplinarios.

¿De qué fases consta el proceso de selección? 

Tendrás una primera entrevista con nuestra Recruiter, Aldana Alvarenga, para conocer tus experiencias laborales e intereses. Luego, con la empresa empleadora tendrás 3 instancias. La primera una entrevista con el HR de la compañía para conocer más sobre el desafío y screening en inglés, la segunda una evaluación técnica para conocer con profundidad tus conocimientos y por último una instancia el cliente.

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Test Automation Engineer - Remoto - 1810

¿Qué hace la compañía?

Compañía nativa digital con presencia global de gran escala de ingeniería, diseño e innovación, con sedes ubicadas en 18 países entre América, Asia y Europa. Cuenta con un equipo de más de 20 mil profesionales que forman parte de nuevos desafíos y proyectos de vanguardia.

¿Qué necesitás para ser parte del equipo?

Nos encontramos en la búsqueda de un/a Senior Test Automation Engineer apasionado/a por la calidad de software, que quiera asumir un rol activo en la definición de la estrategia de automatización y contribuir a impulsar prácticas de Quality Engineering a escala.

A nivel técnico:

• Más de 5 años de experiencia en automatización, con dominio de Playwright y programación orientada a objetos (Python/JS).

• Dominio en automatización de APIs (Playwright API Testing, Postman, etc.) y CI/CD (GitHub Actions/Jenkins).

• Manejo de herramientas de Test Management (Xray/Zephyr) y Cloud Device Farms (BrowserStack/LambdaTest).

• Valorado: Experiencia en evaluación de IA y agent-driven test automation con Playwright.

• Inglés Upper-Intermediate (B2+)

A nivel personal:

• Pensamiento analítico y capacidad de resolución de problemas.

• Trabajo en equipo y colaboración.

• Perfil orientado a resultados y mejora continua.

• Habilidades de negociación y manejo de conflictos.

¿Qué vas a hacer?

• Diseñar e implementar frameworks de automatización escalables (API, UI, Mobile e integración).

• Desarrollar soluciones de automatización utilizando Python y/o JavaScript.

• Crear y mantener suites automatizadas de pruebas de API para arquitecturas REST y microservicios.

• Integrar pruebas automatizadas en pipelines de CI/CD (GitHub Actions, GitLab CI, Jenkins u otros).

• Colaborar con equipos de ingeniería para incorporar prácticas de calidad dentro del ciclo de vida del desarrollo de software.

• Optimizar estrategias de ejecución de pruebas para mejorar la performance y confiabilidad.

• Trabajar con Cloud Device Farms.

• Contribuir a decisiones de arquitectura de calidad y estándares de automatización de pruebas.

¿Cuándo y dónde trabajarás?

Trabajarás bajo un esquema remoto desde cualquier parte del país de lunes a viernes de 9 a 18 h.

¿Qué ofrecen?

• Sueldo split: gran porcentaje de la remuneración en dólares.

• Contrato directo con la Empresa.

• Prepaga de primer nivel para vos y tu grupo familiar.

• Plataforma de cursos gratuitos.

• Licencia de paternidad/maternidad extendida.

• Descuentos en entidades educativas privadas.

• Tarjeta de descuentos: ropa, comida, viajes, etc.

• Inglés in Company.

• Plan de carrera interno en diferentes ramas IT.

• Proyectos multidisciplinarios.

¿De qué fases consta el proceso de selección?

El proceso de selección se desarrolla en varias etapas. En primer lugar, tendrás una entrevista con alguna de nuestras Recruiters, Lucila Lemucchi o Lorena Dos Santos Moraes, donde conversaremos sobre tu experiencia laboral y tus intereses. Luego, con la empresa empleadora tendrás otras instancias. La primera una entrevista con el HR de la compañía para conocer más sobre el desafío y screening en inglés, la segunda una evaluación técnica para conocer con profundidad tus conocimientos y por último instancias con el cliente orientadas a conocer al equipo y el proyecto en mayor detalle.

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Supervisor de Obras y Proyectos IT Semi SR.

Posición: Supervisor de Obras y Proyectos IT Semi SR.

Zona: Ciudad Autónoma de Buenos Aires, Argentina

¿Qué ofrecemos?

• Modalidad: Híbrida

• Jornada: Lunes a viernes

• Horario: A convenir - Part Time

• Contrato de Locación de Servicio (requiere monotributo)

• Posibilidad de incorporación en el corto plazo

Objetivos

• Asegurar el adecuado diseño, planificación y supervisión de instalaciones eléctricas asociadas a proyectos tecnológicos y obras de infraestructura en hospitales y sedes administrativas del Ministerio de Salud.

• Garantizar que las obras eléctricas y de cableado estructurado cumplan con la normativa vigente, estándares técnicos, criterios de seguridad y requerimientos de disponibilidad propios de entornos sanitarios.

Actividades

• Diseñar y dimensionar instalaciones eléctricas de baja tensión para áreas hospitalarias y administrativas.

• Elaborar documentación, planos (AutoCAD o similares) y especificaciones técnicas para procesos licitatorios y proyectos de obra.

• Planificar y supervisar obras vinculadas a proyectos de infraestructura tecnológica (salas técnicas, racks, data centers, puestos de trabajo, UPS, estabilizadores, grupos electrógenos).

• Asesorar técnicamente en proyectos de cableado estructurado (canalizaciones, bandejas, puesta a tierra, separación de circuitos eléctricos y de datos).

• Verificar cumplimiento de normativas eléctricas vigentes y estándares de seguridad aplicables.

• Evaluar capacidad instalada, cargas eléctricas y necesidades de ampliación en función de nuevos proyectos tecnológicos.

• Participar en la planificación energética de proyectos de expansión, modernización o migración tecnológica.

• Coordinar con las áreas de infraestructura, sistemas, telecomunicaciones y seguridad informática para asegurar la integración adecuada de las soluciones.

• Emitir informes técnicos, actas de inspección y certificaciones de obra.

Requisitos técnicos

• Ingeniero Electricista, Ingeniero Electromecánico o título técnico equivalente (excluyente).

• Matrícula profesional vigente y habilitación para firma de proyectos eléctricos (excluyente).

• Experiencia mínima de 3 años en diseño, planificación o supervisión de instalaciones eléctricas (excluyente).

• Experiencia en obras eléctricas en edificios institucionales y proyectos asociados a infraestructura tecnológica (excluyente).

• Certificaciones o cursos en gestión de proyectos, planificación y supervisión de obras o gestión de infraestructura.

• Experiencia proyectos vinculados a infraestructura IT / salas técnicas, en diseño y supervisión de cableado estructurado.

• Se valorará positivamente experiencia en obras en hospitales o edificios públicos.

• Se valorará positivamente experiencia en coordinación o liderazgo de proyectos de infraestructura eléctrica y/o tecnológica.

Perfil buscado

• Autonomía para ejecutar tareas técnicas de complejidad en campo.

• Capacidad de planificación, seguimiento y reporte de trabajos.

• Prolijidad en documentación técnica y cumplimiento de procedimientos.

• Responsabilidad, compromiso y buena predisposición al trabajo en equipo.

• Habilidad para interactuar con diferentes áreas técnicas y usuarios finales.

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DevOps Semi SR. - Operaciones Sist. de Información

Posición: DevOps Semi SR. - Operaciones de Sistemas de Información

Zona: Ciudad Autónoma de Buenos Aires, Argentina

¿Qué ofrecemos?

• Modalidad: Híbrida

• Jornada: Lunes a viernes

• Horario: A convenir - Part Time

• Contrato de Locación de Servicio (requiere monotributo)

• Posibilidad de incorporación en el corto plazo

Objetivos

• Implementar y mantener procesos de integración y despliegue continuo, asegurando estabilidad y eficiencia operativa.

• Administrar infraestructura tecnológica bajo lineamientos definidos por arquitecturas institucionales, garantizando disponibilidad, seguridad y rendimiento de los sistemas.

• Colaborar con equipos de desarrollo e infraestructura en la mejora continua de prácticas DevOps.

Actividades

• Implementación y mantener pipelines de CI/CD para despliegues eficientes, seguros y auditables.

• Administrar y optimizar servidores Linux y/o Windows en entornos físicos, virtualizados y cloud.

• Colaborar en el diseño e implementación de arquitecturas basadas en contenedores (Docker) y orquestadores (Kubernetes/OpenShift).

• Implementar soluciones de monitoreo, logging centralizado y observabilidad (Prometheus, Grafana, ELK u otros).

• Automatizar tareas operativas mediante scripting (Bash, Ansible, Python u otros).

• Resolver incidentes técnicos de mediana complejidad en entornos productivos.

• Aplicar buenas prácticas de seguridad, control de accesos y gestión de backups.

• Colaborar en proyectos de migración, actualización o modernización tecnológica.

Requisitos técnicos

• Estudiante avanzado de las carreras de Ciencias de la Computación, Ingeniería Informática o carreras afines. (excluyente).

• Experiencia mínima de 2 años en roles en roles de DevOps, Sysadmin o Infraestructura. (excluyente).

• Experiencia práctica en CI/CD, administración de servidores Linux y automatización de procesos.

• Cursos o certificaciones en DevOps, Linux o cloud.

Perfil buscado

• Autonomía para ejecutar tareas técnicas de mediana complejidad en campo.

• Capacidad de planificación, seguimiento y reporte de trabajos.

• Prolijidad en documentación técnica y cumplimiento de procedimientos.

• Responsabilidad, compromiso y buena predisposición al trabajo en equipo.

• Habilidad para interactuar con diferentes áreas técnicas y usuarios finales.

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DevOps SR. - Operaciones Sistemas de Información

Posición: DevOps SR. - Operaciones de Sistemas de Información

Zona: Ciudad Autónoma de Buenos Aires, Argentina

¿Qué ofrecemos?

• Modalidad: Híbrida

• Jornada: Lunes a viernes

• Horario: A convenir - Part Time

• Contrato de Locación de Servicio (requiere monotributo)

• Posibilidad de incorporación en el corto plazo

Objetivos

• Diseñar, implementar y optimizar la arquitectura de instraestructura tecnológica, asegurando altos estándares de disponibilidad, seguridad y rendimiento de los servicios que se publican.

• Liderar la adopción y mejora continua de prácticas DevOps, promoviendo automatización, integración continua y despliegue continuo en entornos productivos críticos.

• Garantizar la estabilidad operativa de los sistemas institucionales y la correcta gestión de entornos on-premise, híbridos o cloud.

Actividades

• Diseño, implementación y gestión de pipelines de CI/CD para despliegues eficientes, seguros y auditables.

• Administrar y optimizar servidores Linux y/o Windows en entornos físicos, virtualizados y cloud.

• Implementar y administrar microservicios y contenedores utilizando Docker, Kubernetes, OpenShift.

• Implementar soluciones de monitoreo, logging centralizado y observabilidad (Prometheus, Grafana, ELK u otros).

• Automatizar procesos operativos y tareas repetitivas para optimizar tiempos y reducir errores humanos.

• Diagnosticar y resolver incidentes complejos en entornos productivos de alta criticidad.

• Gestionar políticas de seguridad, backups, control de accesos y hardening de servidores.

• Elaborar documentación técnica, diagramas de arquitectura y procedimientos operativos.

Requisitos técnicos

• Título técnico o de grado de las carreras de Ciencias de la Computación, Ingeniería Informática o carreras afines (excluyente).

• Experiencia mínima de 3 años en roles en roles de DevOps, Sysadmin o Infraestructura desarrollando tareas de CI/CD, administración de servidores, contenedores, automatización y arquitectura de infraestructura (excluyente).

• Certificaciones en Cloud, Kubernetes, DevOps o Linux.

• Se valorará positivamente experiencia en liderazgo o coordinación de equipos técnicos.

Perfil buscado

• Autonomía para ejecutar tareas técnicas de mediana complejidad en campo.

• Capacidad de planificación, seguimiento y reporte de trabajos.

• Prolijidad en documentación técnica y cumplimiento de procedimientos.

• Responsabilidad, compromiso y buena predisposición al trabajo en equipo.

• Habilidad para interactuar con diferentes áreas técnicas y usuarios finales.

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Director de Servicio- Colombia Hibrido

Descripción de Puesto: Director de Servicio Propósito del Cargo: Liderar y coordinar el área de Servicio para garantizar una experiencia excepcional al cliente en todas las etapas del ciclo de vida del producto (preventa, implementación, soporte y fidelización). Este puesto asegura la excelencia operativa, técnica y comercial, fomentando la colaboración entre equipos clave y promoviendo una cultura centrada en el cliente. Funciones Principales: Alinear los equipos de ventas, consultoría, soporte y administración para ofrecer una experiencia coherente y satisfactoria al cliente. Diseñar estrategias y establecer objetivos que impulsen la calidad operativa y técnica del servicio. Crear e implementar políticas y estándares de servicio que aseguren una atención al cliente de alto nivel. Supervisar y resolver problemas de clientes, garantizando su seguimiento hasta una solución definitiva. Desarrollar iniciativas de fidelización que creen clientes comprometidos y promuevan la mejora continua. Analizar estadísticas del área, generar informes y proponer mejoras basadas en datos. Contratar, formar y motivar al equipo de servicio, fomentando su desarrollo profesional. Gestionar recursos y presupuesto para lograr objetivos cualitativos y cuantitativos. Requisitos del Cargo: Educación: Ingeniero de Sistemas, Contador, Tecnólogo en Sistemas o Administrador de Empresas. Formación Deseable: Conocimientos en ERP, bases de datos (Oracle, SQL Server) y legislación contable/laboral. Experiencia: 10 años en roles de dirección o supervisión en servicio al cliente, implementación o soporte. conocimientos de B2B y SAAS (Muy valorado) Competencias Clave: Dominio técnico y funcional de soluciones ERP. Habilidades avanzadas en gestión de equipos y atención al cliente. Capacidad para identificar mejoras operativas y aplicar mejores prácticas del sector. Otros Aspectos Importantes: El Director de Servicio debe promover el cumplimiento de políticas de seguridad, salud ocupacional y gestión ambiental dentro del equipo y la organización, además de garantizar la protección de la información bajo el SGSI. Autoridad: Tendrá la capacidad de definir responsabilidades dentro del equipo, proponer cambios en procesos y liderar estrategias que optimicen los resultados del área. Locacion: COLOMBIA

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