EMPLEOS IT

Desarrollador Semisenior

🚀 La tecnología no se construye sola… se construye con talento que deja huella.

🌟 ¡Súmate como 𝗗𝗲𝘀𝗮𝗿𝗿𝗼𝗹𝗹𝗮𝗱𝗼𝗿 Semisenior en Quito-Ecuador modalidad PRESENCIAL! 🌟

¿Te motiva diseñar soluciones robustas, tomar decisiones técnicas y trabajar en proyectos de alto impacto?

💻 Únete a un proyecto estratégico de 1 año, donde tu código tendrá impacto real en el negocio.

🎯 ¿Cuál será tu misión?

✅ Diseñar, desarrollar e implementar soluciones escalables, eficientes y de alto rendimiento.

✅ Participar en la definición de arquitectura y toma de decisiones técnicas.

✅ Construir y optimizar aplicaciones backend y frontend bajo buenas prácticas.

✅ Integrar sistemas mediante APIs, microservicios y mensajería.

✅ Asegurar la calidad del código mediante pruebas, revisiones y estándares de desarrollo.

✅ Colaborar con equipos multidisciplinarios en entornos ágiles.

🎓 Requisitos:

✅ +5 años de experiencia sólida en desarrollo de software.

✅ Experiencia con SQL Database, MongoDB y Redis.

✅ Dominio de .NET Framework 4.7 y .NET (7 – 10).

✅ Manejo de frameworks frontend: Angular, React o Vue.

✅ Experiencia con RabbitMQ o herramientas de mensajería similares.

✅ Experiencia en Microsoft Azure.

🚀 ¿Por qué sumarte?

✅ Serás parte de proyectos tecnológicos de alto impacto.

✅ Trabajarás con tecnologías modernas y en constante evolución.

✅ Formarás parte de un equipo colaborativo, ágil y orientado a la innovación.

📩 ¿Listo/a para el siguiente nivel? Postula aquí o envía tu CV a: josselyn.flores@inpsercom.com con el Asunto: "Desarrollador Semisenior"

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DevOps - SALESFORCE

Ingeniero DevOps - remoto - salario en USD Buscamos un Ingeniero DevOps altamente motivado y con experiencia para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal tendrá una sólida experiencia en prácticas DevOps, así como habilidades en la mejora de procesos. Requisitos Obligatorios Experiencia: Mínimo 4 años en prácticas DevOps y mejora de procesos. Salesforce: Experiencia hands-on de al menos 1 año con Salesforce DX, SF CLI y herramientas de desarrollo (deployments y configuraciones). Pipelines CI/CD: Experiencia construyendo y optimizando pipelines CI/CD utilizando YAML/JSON. Herramientas: Experiencia con Azure DevOps o GitHub Actions. Infrastructure as Code: Conocimiento en ARM, Bicep o Terraform. Azure: Sólida experiencia en servicios de Azure (App Services, KeyVault, Azure SQL, Storage Accounts, VNet). Scripting: Conocimientos de scripting en PowerShell y/o Bash. Control de Versiones: Manejo de sistemas de control de versiones (Git o similar). Release Management: Experiencia en release management y monitoreo (conceptos SRE). Comunicación: Buenas habilidades de comunicación y autonomía trabajando en equipos distribuidos. Inglés: Fluido - Nivel C1 mínimo.

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Ingeniero/a en Sistemas - Desarrollador

Buscamos un Desarrollador con experiencia en tecnología y automatización de procesos para unirse a nuestro equipo. Objetivo: Incorporar un perfil con sólida formación académica y visión integral de producto. Buscamos un/a profesional capaz de entender el negocio, relevar requerimientos y desarrollar soluciones técnicas escalables, con especial atención a la robustez de los procesos (Backend). Tus principales desafíos: Análisis y Relevamiento: Traducir las necesidades de las distintas áreas de la compañía en especificaciones técnicas claras y documentación funcional detallada. Desarrollo Fullstack: Diseñar y construir soluciones de automatización y optimización utilizando el siguiente stack: Desarrollo sólido en Python y manejo avanzado de SQL. Deseable React y/o Javascript Gestión de versiones en Github o similares Testeo de interfaces con Postman o similares. Uso de CursorIA o herramientas de desarrollo asistido por IA (deseable) Gestión en entornos AWS o Google Cloud (deseable). Calidad y Mantenimiento: Resolución de bugs, testeo de componentes y mejora continua de las funcionalidades existentes para asegurar la estabilidad del servicio. Colaboración: Trabajar bajo metodologías ágiles en estrecha comunicación con las áreas de negocio y el equipo de IT para alinear soluciones con los objetivos globales. Requisitos Requisitos Experiencia: 2 a 3 años de experiencia roles similares en desarrollo y tecnología Formación: Estudiante avanzado o graduado en Ingeniería en Sistemas/Informática, Licenciatura en Sistemas, Ciencias de la Computación o afines.

Beneficios Excelentes condiciones laborales y oportunidades de crecimiento profesional. Beneficios: Servicio de comedor, modalidad híbrida (presencial y remoto), jornada de lunes a viernes, de 9 a 18 hs. Ambiente dinámico y en constante evolución en una empresa líder del sector farmacéutico. Ubicación: Oficinas en Barracas (CABA).

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Ingeniero QA

🚀 ¡Estamos buscando 𝙪𝙣/𝙖 𝙄𝙣𝙜𝙚𝙣𝙞𝙚𝙧𝙤/𝙖 𝙌𝘼 en Ecuador! ¿Eres Ingeniero QA y resides en Ecuador? Esta es tu oportunidad de sumarte a proyectos de alto impacto en el sector bancario, trabajando 100% 𝙧𝙚𝙢𝙤𝙩𝙤 dentro del país. Somos una empresa innovadora, parte del grupo empresarial más importante de Ecuador, con presencia en América Latina y buscamos un/a Ingeniero/a QA para uno de nuestros clientes estratégicos del sector bancario, apasionado/a por la tecnología, la calidad del software y la mejora continua. 🛠️ ¿Qué esperamos de tu perfil? ✅️ Más de 4 años de experiencia en automatización de pruebas en entidades bancarias. ✅ Conocimientos en Java, C#, React, Selenium, Playwright, Junit, TestNG. ✅ Experiencia en pruebas de Frontend, microservicios, APls y pruebas de carga incluyendo botones de pago, pasarelas de pago, validación de transacciones y flujos end-to-end. ✅ Conocimiento en CI/CD (Azure DevOps), SQL y marcos ágiles. iDesarrolla tu carrera en un entorno ágil y desafiantel! 📩 Si te interesa, puedes: 🔹Enviar tu CV a josselyn.flores@inpsercom.com 🔹 Escribirme por mensaje directo 🔹 O dejar un comentario y te contacto 🙌 ¡Hablemos y construyamos algo increíble juntos! #EOS #EstamosContratando #IngenieroQA #Java #React #Selenium #Azure #Junit #RemoteWork #Ecuador

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Desarrollador .NET + IA - Remoto - 1826

¿Qué hace la compañía?

Compañía nativa digital con presencia global de gran escala de ingeniería, diseño e innovación, con sedes ubicadas en diferentes países de América, Asia y Europa.

¿Qué necesitás para ser parte del equipo?

Nos encontramos en la búsqueda de un/a NET. Developer SR con experiencia en prompting y en desarrollo de soluciones AI.

A nivel técnico:

• Esperamos que cuentes con +5 años de experiencia en desarrollo con .NET.

• Experiencia o conocimientos en integración de soluciones de IA.

• Experiencia en prompting (diseño e interacción con modelos de lenguaje).

• Conocimientos en desarrollo de APIs y arquitectura backend.

• Inglés avanzado | Excluyente.

¿Qué vas a hacer?

Como Desarrollador .NET deberás:

• Desarrollar y mantener aplicaciones backend utilizando .NET.

• Diseñar y desarrollar APIs y servicios para la integración de soluciones.

• Participar en la integración de herramientas y modelos de inteligencia artificial.

• Diseñar y ajustar prompts para interactuar con modelos de lenguaje.

• Colaborar en la definición de soluciones técnicas vinculadas a IA.

• Analizar requerimientos y proponer mejoras desde el enfoque técnico.

• Trabajar en conjunto con equipos multidisciplinarios en entornos dinámicos.

¿Cuándo y dónde trabajarás?

Vas a trabajar bajo un esquema 100% remoto dentro de Argentina. Además, si vivís en una ciudad donde hay oficinas disponibles, podés optar por un esquema híbrido, asistiendo hasta 2 veces por semana.

¿Qué ofrecen?

• Sueldo split: gran porcentaje de la remuneración en dólares.

• Contrato directo con la Empresa.

• Prepaga de primer nivel para vos y tu grupo familiar.

• Plataforma de cursos gratuitos.

• Licencia de paternidad/maternidad extendida.

• Descuentos en entidades educativas privadas.

• Tarjeta de descuentos: ropa, comida, viajes, etc.

• Inglés in Company.

• Plan de carrera interno en diferentes ramas IT.

• Proyectos multidisciplinarios.

¿De qué fases consta el proceso de selección?

El proceso de selección se desarrolla en varias etapas. En primer lugar, tendrás una entrevista con nuestra Recruiter, Melina Rubio, donde conversaremos sobre tu experiencia laboral y tus intereses. Luego, con la empresa empleadora tendrás otras instancias. La primera una entrevista con el HR de la compañía para conocer más sobre el desafío y screening en inglés, la segunda una evaluación técnica para conocer con profundidad tus conocimientos y por último instancias con el cliente orientadas a conocer al equipo y el proyecto en mayor detalle.

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Lider de IT

En WayOn nos encontramos acompañando a una empresa multinacional de transporte y logística en un momento clave de evolución, en la búsqueda de un/a Líder de IT que potencie el área tecnológica. 🚀 El desafío Va a tener un rol central en la definición y ejecución de la estrategia IT, asegurando la continuidad operativa y acompañando el crecimiento del negocio. Entre sus principales responsabilidades estarán: Liderar la operación del área IT, garantizando disponibilidad y funcionamiento de los sistemas Gestionar la infraestructura tecnológica (redes, servidores, conectividad y seguridad) Asegurar la integridad de la información mediante políticas de backup y continuidad (BCP/DRP) Impulsar y liderar proyectos tecnológicos (migraciones, mejoras, automatización) Gestionar proveedores y contratos de servicios Administrar el presupuesto del área Acompañar y desarrollar al equipo de IT 🎯 Lo que hace a este rol interesante Es una posición con impacto directo en la operación del negocio y con autonomía en la toma de decisiones. Implica ordenar, profesionalizar y desarrollar el área de IT. Combina visión estratégica con fuerte involucramiento operativo. 🔍 Qué buscamos Experiencia en posiciones de IT con responsabilidad sobre infraestructura y operaciones. Experiencia liderando equipos Background sólido en redes, servidores y seguridad informática Experiencia en entornos de operación crítica (deseable) Capacidad para gestionar múltiples prioridades y contextos dinámicos Perfil hands-on, con mirada de negocio Inglés intermedio Valoramos especialmente perfiles que hayan trabajado en contextos de PyME o estructuras en desarrollo. ➕ Suma Experiencia en procesos de migración tecnológica Conocimientos en cloud Experiencia en gestión de proveedores Certificaciones como ITIL, ISO 27001, PMP o cloud providers

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Consultor/a E commerce

Buscamos Consultor/a de E-commerce – PTI Consulting Partner En PTI Consulting Partner seguimos creciendo y queremos sumar un/a Consultor/a de E-commerce a nuestro equipo. Buscamos perfiles con mirada estratégica, orientación a resultados y ganas de potenciar negocios digitales con herramientas actuales (incluyendo IA). Si te apasiona el ecosistema digital y querés trabajar con clientes reales generando impacto, este rol es para vos. Principales desafìos: Diseño e implementación de estrategias integrales para marketplaces como Mercado Libre, Amazon y Alibaba. Análisis de métricas clave y optimización continua del rendimiento (ventas, conversión, ROAS, etc.). Gestión y acompañamiento cercano de clientes, con foco en resultados y experiencia. Desarrollo de planes de acción mensuales con seguimiento y presentación de resultados. Uso de herramientas de Inteligencia Artificial para: Optimización de listings (títulos, descripciones, imágenes). Análisis de competencia y tendencias. Automatización de tareas operativas y reporting. Trabajo colaborativo con equipos internos (Paid Media, Diseño, Data, etc.). Obtención de certificaciones (Product Ads, Brand Building, Display Ads, entre otras) como parte del plan de carrera. ¿Què buscamos?: Experiencia: 1 a 3 años en agencias, consultoras o gestión de cuentas e-commerce (Deseable). Plataformas: Conocimiento en Mercado Libre, Amazon y/o Alibaba. IA aplicada: Experiencia o interés en uso de herramientas de IA (ChatGPT, automatizaciones, herramientas de análisis, etc.). Data & análisis: Manejo de métricas, interpretación de datos y toma de decisiones basada en performance. Herramientas: Excel/Google Sheets intermedio-avanzado (excluyente). Se valora conocimiento en herramientas de visualización (Looker, Data Studio, etc.). Formación: Estudiantes o graduados de Marketing, Administración, Comercialización o afines. Idiomas: Inglés intermedio/avanzado (Deseable). Certificaciones: Certificaciones en plataformas e-commerce o publicidad digital (Deseable). Perfil del candidato: Perfil analítico con foco en resultados. Proactividad y autonomía en la gestión de cuentas. Mentalidad consultiva: capacidad de entender el negocio del cliente y proponer mejoras. Capacidad de priorización y organización. Buenas habilidades de comunicación y relación con clientes. Interés por la innovación, nuevas herramientas y tendencias (especialmente IA y automatización). Modalidad de trabajo: Híbrida: 4 días remoto + 1 día presencial en Microcentro (CABA). 📩 ¿Te interesa? Enviá tu CV a: rrhh@pticonsultingpartner.com

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Pre Sales Executive

Pre Sales Executive

¿Qué desafíos te esperan? 👉Ser el primer punto de contacto para las consultas inbund generadas a través de nuestro bot. 👉Evaluar el nivel de interés y la viabilidad de las oportunidades de los prospectos. 👉 Identificar y calificar los leads potenciales. 👉 Programar reuniones entre los clientes interesados y nuestro equipo comercial para realizar demostraciones. 👉 Asegurar que todas las reuniones sean asignadas correctamente y seguidas por el equipo comercial. ¿Qué tendrás que aportar? 👉 Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita. 👉 Proactividad e Independencia. 👉 Habilidad para gestionar múltiples leads simultáneamente, programar reuniones y dar seguimiento a todas las oportunidades. 👉 Gran capacidad de organización. Requisitos: 👉Estudiante o graduado en carreras relacionadas a Licenciatura en Administración de empresas, Comunicación social, Ingeniería Industrial, Licenciatura en Marketing o Comercialización o afines. 👉 Experiencia de al menos 3 años en roles similares (excluyente) 👉 Experiencia con herramientas de CRM (Pipedrive, Salesforce, HubSpot, etc.) y plataformas de gestión de leads. 👉 Manejo de excel o herramientas de bases de datos. 👉 Experiencia en compañías de tecnología y licenciamiento de software (Deseable) 👉 Capacidad para gestionar interacciones con clientes potenciales de forma profesional y persuasiva. 👉 Pasión por la tecnología.

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Analista SOC L2 – Especializacion en SIEM (REMOTO)

Buscamos un Analista SOC L2 con especialización en SIEM, capaz de realizar detección avanzada, investigación profunda y gestión integral de incidentes de seguridad en entornos empresariales críticos.

El rol requiere un profesional con dominio técnico de una o más plataformas de SIEM del mercado, y experiencia práctica en desarrollo de casos de uso, afinamiento de reglas, automatización y análisis de amenazas, para desempeñarse como referente técnico aportando capacidad de investigación profunda, correlación compleja y liderazgo técnico durante incidentes críticos.

Tu desafío:

Analizar y responder incidentes escalados desde L1, determinando alcance, impacto y causa raíz.

Correlacionar eventos de distintas fuentes (red, endpoint, cloud, identidad, correo, etc.).

Liderar la respuesta técnica ante incidentes críticos (Incident Manager).

Desarrollar y optimizar casos de uso, dashboards y reglas de correlación en plataformas SIEM.

Reducir falsos positivos y mejorar la calidad de detección.

Requisitos:

+3 años en operaciones de seguridad (SOC, Blue Team o IR).

Experiencia técnica sólida en una o más plataformas SIEM: XSIAM · Crowdstrike · Microsoft Sentinel · Splunk · QRadar · Elastic Security · Chronicle, etc.

Conocimientos en scripting (SPL, KQL, AQL, Python, PowerShell o Bash).

Entendimiento técnico de infraestructura, redes, sistemas y cloud security (AWS/Azure/GCP). Familiaridad con MITRE ATT&CK, NIST 800-61, ISO 27035.

Inglés técnico intermedio o superior.

Valoramos: habilidad para liderar técnicamente y colaborar con equipos multidisciplinarios. Experiencia con herramientas EDR/XDR, IDS/IPS, WAF, DLP y control de acceso. Precisión analítica, documentación rigurosa y orientación a resultados.

Ofrecemos 100% modalidad remota. Jornada completa (horario de oficina). Guardias activas rotativas. Entorno técnico desafiante, capacitación continua y cultura colaborativa.

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QA Automation SSr- remoto Argentina

Ubicación: REMOTO ARGENTINA Tipo de Contrato: (RELACION DE DEPENDENCIA) Resumen del Puesto: Buscamos un QA Automation SSR/Senior con inglés avanzado y al menos 3 años de experiencia en automatización de pruebas. El candidato ideal tendrá un sólido conocimiento en tecnologías como .NET, Angular y SQL, y será responsable de garantizar la calidad de nuestras aplicaciones a través de la automatización de pruebas en front-end y APIs. Responsabilidades: Automatizar pruebas en front-end utilizando Angular y herramientas como Jasmine, Selenium u otras. Desarrollar y mantener pruebas automatizadas para APIs utilizando C# o JavaScript/TypeScript. Validar datos y transacciones complejas mediante el uso de SQL. Colaborar en la implementación y mantenimiento de pipelines CI/CD utilizando herramientas como GitHub Actions, Azure DevOps o similares. Trabajar en un entorno ágil, participando en ceremonias y prácticas ágiles. Identificar y proponer mejoras en los procesos de calidad y automatización. Requisitos: Inglés avanzado (excluyente). Mínimo 3 años de experiencia en QA Automation. Experiencia en automatización de pruebas en front-end Angular (Jasmine, Selenium u otros). Experiencia en automatización de pruebas de APIs con C# o JavaScript/TypeScript (REST). Buen dominio de SQL para validar datos, transacciones y escenarios complejos. Experiencia trabajando con pipelines CI/CD (GitHub Actions, Azure DevOps o similares). Familiaridad con metodologías ágiles. REMOTO ARGENTINA

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Estamos buscando un/a Analista de E-commerce y red

Estamos buscando un/a Analista de E-commerce y redes sociales REF: AEC Nos encontramos en la búsqueda de un/a profesional del marketing digital con experiencia en el desarrollo de e-commerce y redes sociales para sumarse al equipo de una importante pyme retail ubicada en Moreno, Provincia de Buenos Aires. La posición tiene como objetivo gestionar y potenciar la presencia online de la marca, asegurando una atención eficiente en los canales digitales y contribuyendo al aumento de las ventas online. Funciones • Actualizar y gestionar diariamente la tienda online (productos, precios, promociones, stock, imágenes). • Realizar seguimiento de pedidos y atención al cliente digital (WhatsApp, redes, web). • Publicar contenidos en redes sociales (Instagram, Facebook) según calendario. • Coordinar con el área de marketing para campañas en Meta Ads. • Realizar reportes básicos de ventas y desempeño digital. • Llevar control de promociones, descuentos y exhibición online de productos farmacéuticos y de perfumería. Requisitos • Estudios Terciarios y/o Universitarios en Marketing Digital, Publicidad y afines. • Experiencia previa comprobable en puestos similares en desarrollo de e-commerce y redes sociales. • Conocimiento en armado de campañas de marketing digital 360°. • Conocimientos intermedios de Meta Business Suite y tiendas online (Shopify, Tiendanube o similar). • Muy buen manejo de herramientas de diseño (Canva o similar). • Valorable experiencia en el rubro farmacéutico o retail. • Perfil organizado, con atención al detalle y orientación a resultados. • Disponibilidad full time presencial, lunes a viernes de 8.00 a 17.00 hs. (Moreno, Provincia de Buenos Aires). La propuesta remunerativa es muy competitiva, con obra social, beneficios y proyección profesional en una empresa en plena expansión. Enviar CV indicando referencia del puesto AEC y remuneración pretendida a: antonela.rolsing@gmail.com ¡Éxitos!

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IOS DEVELOPER Remoto Argentina, AMBA

We are seeking an experienced iOS Developer to join our team. The ideal candidate will be responsible for the development and maintenance of applications aimed at a range of iOS devices including mobile phones and tablet computers. Your primary focus will be development of iOS applications and their integration with back-end services. You will be working alongside other engineers and developers working on different layers of the infrastructure. Therefore, a commitment to collaborative problem solving, sophisticated design, and the creation of quality products is essential. Responsibilities Design and build applications for the iOS platform Ensure the performance, quality, and responsiveness of applications Collaborate with a team to define, design, and ship new features Identify and correct bottlenecks and fix bugs Help maintain code quality, organization, and automatization Adhere to Apple’s design principles and interface guidelines Develop application programming interfaces (APIs) to support mobile functionality Keep up to date with terminology, concepts and best practices for coding mobile apps Use and adapt existing web applications for apps Suggest and implement new mobile products, applications and protocols Qualifications Proven work experience as an iOS Developer or similar role Proficiency with Xcode or Swift Experience with iOS frameworks such as Core Data, Core Animation, etc Experience with offline storage, threading, and performance tuning Familiarity with RESTful APIs to connect iOS applications to back-end services Knowledge of other web technologies and UI/UX standards Understanding of Apple’s design principles and interface guidelines Knowledge of low-level C-based libraries is preferred REMOTO AMBA Contact us Name & Surname Mail Linkedin Upload your CV Sin archivos seleccionados doc, docx, pdf format only < 6MB Share

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Partner Manager – Hibrido

Estamos en la búsqueda de un Partner Manager. Si estás buscando una organización que esté en la vanguardia de la innovación tecnológica y que valore la creatividad, la dedicación y el talento de su equipo, este es el lugar para vos. Te invitamos a unirte a nuestro equipo y ser parte de nuestra historia de éxito. ¿Qué desafíos te esperan? Impulsar la creación y expansión de alianzas estratégicas, identificando oportunidades de negocio y desarrollo conjunto con partners tecnológicos. Gestionar relaciones comerciales de alto impacto, trabajando con partners para potenciar el valor de las soluciones implementadas. Diseñar y acompañar planes de adopción y uso de la plataforma, alineados a objetivos comerciales y operativos. Liderar procesos de onboarding, enablement y seguimiento de partners, asegurando su correcta activación y crecimiento dentro del ecosistema. Articular con equipos internos para garantizar implementaciones eficientes y experiencias sostenibles a largo plazo. Diseñar y coordinar iniciativas de co-selling y co-marketing junto a partners clave. Analizar resultados, métricas de desempeño y generación de ingresos, con foco en la rentabilidad, sustentabilidad y crecimiento del negocio de partners. Elaborar reportes y proponer planes de acción basados en indicadores de negocio. ¿Qué tendrás que aportar? Fuertes habilidades de comunicación, negociación y gestión de relaciones de largo plazo. Perfil estratégico con marcada orientación a resultados y revenue. Capacidad para trabajar de manera autónoma en entornos dinámicos y de crecimiento acelerado. Enfoque consultivo para entender necesidades de negocio y traducirlas en soluciones tecnológicas. Capacidad analítica para interpretar métricas de performance y detectar oportunidades de mejora. Requisitos Formación en Lic. en Administración, Contabilidad, Marketing, Ingeniería, Sistemas o carreras afines (deseable). Experiencia de al menos 4 años en roles de Partner Management, Alianzas Estratégicas, Channel Sales. Experiencia previa en empresas de tecnología, SaaS o soluciones digitales (excluyente). Experiencia trabajando con clientes enterprise y stakeholders de alto nivel. ¿Qué te ofrecemos? Cobertura de prepaga Swiss Medical. Reintegro por gastos de internet. Días off a partir de los 6 meses. Descuento en Sport Club. Día de cumpleaños libre. Licencias parentales extendidas. Locacion, Belgrano CABA Presencialidad 1 vez por semana.

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Sales Executive Remoto Peru

👉 Generación de Ventas: Identificar y prospectar nuevos clientes potenciales.  ‍👉 Presentar productos o servicios de manera efectiva, destacando sus beneficios y diferenciadores. ‍👉 Realizar demostraciones de productos y ofrecer soluciones personalizadas que respondan a las necesidades de los clientes.  ‍👉 Gestión de Relaciones con Clientes: Desarrollar y mantener relaciones duraderas con los clientes, proporcionando un servicio excepcional y asegurando su satisfacción continua.  ‍👉 Realizar seguimientos postventa para asegurar la fidelización y obtener recomendaciones.  ‍👉 Cumplimiento de Objetivos de Ventas: Alcanzar o superar las metas de ventas mensuales, trimestrales y anuales.  ‍👉Establecer y gestionar un pipeline de ventas, asegurando el cierre efectivo de negocios.  ‍👉 Negociación y Cierre de Ventas: Negociar precios, términos y condiciones de venta con clientes, garantizando acuerdos beneficiosos para ambas partes.  ‍👉 Cerrar ventas y gestionar la firma de contratos o acuerdos comerciales.  ‍👉 Análisis de Mercado y Competencia: Monitorear tendencias del mercado, identificar nuevas oportunidades de ventas y evaluar la competencia.  ‍👉 Proporcionar retroalimentación al equipo sobre las necesidades del cliente y las estrategias de la competencia.  ‍👉Informes y Administración: Mantener registros precisos de las actividades de ventas, incluidos los prospectos, oportunidades y cierres.  ‍👉 Informar sobre los avances en ventas y participación en reuniones de equipo.uidos los prospectos, oportunidades y cierres.  ‍👉 Informar sobre los avances en ventas y participación en reuniones de equipo. ¿Qué tendrás que aportar? 👉Capacidad de organización.  ‍👉Proactividad e Independencia. ‍👉Capacidad de adaptación frente a modificaciones en la demanda y a un entorno   cambiante.  ‍👉Habilidades de comunicación oral y escrita.  ‍👉Ownership, iniciativa y muchas ganas de aprender.  👉Contactos en la industria y excelente relaciones interpersonales Requisitos: 👉Graduados en carreras relacionadas a Administración de empresas , Marketing o similares. ‍👉Experiencia comprobada (mínimo 5 años) en ventas dentro de un negocio SaaS o digital. ‍👉Experiencia en compañías de tecnología y licenciamiento de software, con un approach de venta consultiva.  ‍👉Pasión por la tecnología Necesitamos que realices: Generación de Ventas: Identificar y prospectar nuevos clientes potenciales. Realizar demostraciones de productos y ofrecer soluciones personalizadas que respondan a las necesidades de los clientes. Gestión de Relaciones con Clientes: Desarrollar y mantener relaciones duraderas con los clientes, proporcionando un servicio excepcional y asegurando su satisfacción continua. Cumplimiento de Objetivos de Ventas: Alcanzar o superar las metas de ventas mensuales, trimestrales y anuales. Establecer y gestionar un pipeline de ventas, asegurando el cierre efectivo de negocios. Negociación y Cierre de Ventas: Negociar precios, términos y condiciones de venta con clientes, garantizando acuerdos beneficiosos para ambas partes.  Esquema de trabajo: Remoto. Lugar de residencia: Perú.

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Sales Executive Remoto Peru

‍¿Qué desafíos te esperan? 👉 Generación de Ventas: Identificar y prospectar nuevos clientes potenciales. ‍👉 Presentar productos o servicios de manera efectiva, destacando sus beneficios y diferenciadores. ‍👉 Realizar demostraciones de productos y ofrecer soluciones personalizadas que respondan a las necesidades de los clientes. ‍👉 Gestión de Relaciones con Clientes: Desarrollar y mantener relaciones duraderas con los clientes, proporcionando un servicio excepcional y asegurando su satisfacción continua. ‍👉 Realizar seguimientos postventa para asegurar la fidelización y obtener recomendaciones. ‍👉 Cumplimiento de Objetivos de Ventas: Alcanzar o superar las metas de ventas mensuales, trimestrales y anuales. ‍👉Establecer y gestionar un pipeline de ventas, asegurando el cierre efectivo de negocios. ‍👉 Negociación y Cierre de Ventas: Negociar precios, términos y condiciones de venta con clientes, garantizando acuerdos beneficiosos para ambas partes. ‍👉 Cerrar ventas y gestionar la firma de contratos o acuerdos comerciales. ‍👉 Análisis de Mercado y Competencia: Monitorear tendencias del mercado, identificar nuevas oportunidades de ventas y evaluar la competencia. ‍👉 Proporcionar retroalimentación al equipo sobre las necesidades del cliente y las estrategias de la competencia. ‍👉Informes y Administración: Mantener registros precisos de las actividades de ventas, incluidos los prospectos, oportunidades y cierres. ‍👉 Informar sobre los avances en ventas y participación en reuniones de equipo.uidos los prospectos, oportunidades y cierres. ‍👉 Informar sobre los avances en ventas y participación en reuniones de equipo. ¿Qué tendrás que aportar? 👉Capacidad de organización. ‍👉Proactividad e Independencia. ‍👉Capacidad de adaptación frente a modificaciones en la demanda y a un entorno cambiante. ‍👉Habilidades de comunicación oral y escrita. ‍👉Ownership, iniciativa y muchas ganas de aprender. 👉Contactos en la industria y excelente relaciones interpersonales Requisitos: 👉Graduados en carreras relacionadas a Administración de empresas , Marketing o similares. ‍👉Experiencia comprobada (mínimo 5 años) en ventas dentro de un negocio SaaS o digital. ‍👉Experiencia en compañías de tecnología y licenciamiento de software, con un approach de venta consultiva. ‍👉Pasión por la tecnología Necesitamos que realices: Generación de Ventas: Identificar y prospectar nuevos clientes potenciales. Realizar demostraciones de productos y ofrecer soluciones personalizadas que respondan a las necesidades de los clientes. Gestión de Relaciones con Clientes: Desarrollar y mantener relaciones duraderas con los clientes, proporcionando un servicio excepcional y asegurando su satisfacción continua. Cumplimiento de Objetivos de Ventas: Alcanzar o superar las metas de ventas mensuales, trimestrales y anuales. Establecer y gestionar un pipeline de ventas, asegurando el cierre efectivo de negocios. Negociación y Cierre de Ventas: Negociar precios, términos y condiciones de venta con clientes, garantizando acuerdos beneficiosos para ambas partes. Esquema de trabajo: Remoto. Lugar de residencia: Perú.

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Sales Executive – Hibrido Bogotá

Si estás buscando sumarte a una organización en la vanguardia de la innovación tecnológica, donde se valore la creatividad, la dedicación y el talento, esta oportunidad puede ser para vos. Estamos buscando un/a Sales Executive para formar parte de un equipo dinámico, con foco en resultados y crecimiento. ¿Qué desafíos te esperan? Gestionar el ciclo completo de ventas, desde la prospección de nuevos clientes hasta el desarrollo, cierre y mantenimiento de cuentas existentes. Identificar nuevas oportunidades de negocio y generar un pipeline de calidad. Interactuar y negociar con tomadores de decisión en procesos de venta complejos. Demostrar el valor y los beneficios del producto a través de una metodología de venta consultiva. Alcanzar y superar los objetivos comerciales mediante la generación de reuniones con clientes potenciales calificados, utilizando distintos canales como correo electrónico, llamadas telefónicas, LinkedIn, demostraciones, entre otros. Realizar el seguimiento de oportunidades y clientes en CRM. Trabajar en base a objetivos locales y regionales, investigando y proponiendo nuevas oportunidades de ventas. Desarrollar y gestionar contactos con grandes anunciantes del mercado local. Mantenerse actualizado/a sobre tendencias del mercado, competidores y necesidades de los clientes. ¿Qué valoramos en vos? Organización y autonomía en la gestión del trabajo. Proactividad e iniciativa para impulsar resultados. Capacidad de adaptación a entornos dinámicos y cambiantes. Habilidades de comunicación oral y escrita. Excelentes relaciones interpersonales. Mentalidad de aprendizaje continuo y ownership. Requisitos Graduado/a en Administración de Empresas, Marketing o carreras afines. Experiencia mínima de 3 años en posiciones de ventas. Experiencia en empresas de tecnología, idealmente en negocios SaaS o digitales. Conocimiento en venta consultiva y manejo de ciclos de venta complejos. Interés y afinidad con el mundo tecnológico. Condiciones Ubicación: Bogotá (con disponibilidad para asistir a la oficina 1 vez por semana). Modalidad: Remota con esquema híbrido flexible. Tipo de contratación: Contractor (prestación de servicios).

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Account Manager

Si estás buscando una organización que esté a la vanguardia de la innovación tecnológica y que valore la creatividad, la dedicación y el talento de su equipo, este es el lugar para vos. Te invitamos a sumarte como Account Manager y ser parte de una historia de crecimiento. Modalidad de trabajo Esquema remoto, con posibilidad de asistir una vez por semana a la oficina Residencia en Bogotá (preferentemente) Modalidad de contratación Contractor, bajo contrato de prestación de servicios ¿Qué desafíos te esperan? Vas a ser una pieza clave en la gestión y crecimiento de cuentas, combinando habilidades comerciales, estratégicas y de relacionamiento con clientes. Entre tus principales responsabilidades estarán: Desarrollar y mantener relaciones estratégicas con clientes Actuar como el principal punto de contacto para consultas y solicitudes Comprender en profundidad las necesidades y objetivos de cada cliente Participar en la configuración de la plataforma Identificar oportunidades de crecimiento y expansión dentro de las cuentas existentes Crear, presentar y vender propuestas de valor a través de distintos canales Trabajar de manera colaborativa con equipos internos para garantizar la satisfacción del cliente Presentar informes periódicos sobre el rendimiento de las cuentas y oportunidades de mejora Negociar y renovar contratos con clientes Mantenerse actualizado sobre tendencias del mercado y mejores prácticas Alcanzar y superar objetivos de ventas y retención ¿Qué tendrás que aportar? Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita Capacidad de negociación y cierre con prospectos y clientes Proactividad e independencia Adaptabilidad a entornos dinámicos y cambios en la demanda Fuerte orientación a resultados y al cliente Requisitos Graduado/a en carreras como Sistemas, Administración de Empresas, Marketing, Ingeniería o afines Experiencia en compañías SaaS, tecnología o licenciamiento de software (excluyente) Experiencia en gestión de cuentas y relacionamiento con clientes Capacidad para interpretar necesidades del cliente y proponer soluciones con visión estratégica Interés y afinidad con el mundo tecnológico

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Programador Backend Senior – Sopnet SRL

En Sopnet SRL somos una empresa familiar con más de 25 años de experiencia en el mercado de las telecomunicaciones, especializada en soluciones tecnológicas para Proveedores de Servicios de Internet (ISPs).

Desarrollamos plataformas y herramientas que permiten a nuestros clientes gestionar, monitorear y optimizar sus redes, mejorando la calidad y eficiencia de sus servicios.

Actualmente buscamos incorporar a nuestro equipo un Programador Backend Senior para el desarrollo y evolución de nuestras plataformas internas.

Responsabilidades principales • Desarrollo y mantenimiento de aplicaciones backend en PHP nativo • Diseño y optimización de bases de datos SQL (principalmente MySQL) • Integración y desarrollo de APIs REST • Desarrollo de nuevas funcionalidades y mejoras en sistemas existentes • Integración con servicios externos y automatización de procesos • Participación en el diseño de arquitectura de sistemas y optimización de performance • Trabajo colaborativo utilizando control de versiones GIT

Requisitos (EXCLUYENTES) • Experiencia comprobable de nivel Senior en PHP nativo (mínimo 5 años) • Dominio avanzado de MySQL / SQL • Experiencia con bases de datos NoSQL (MongoDB u otras) • Experiencia desarrollando APIs REST • Manejo profesional de GIT • Residencia en Zona Sur del Gran Buenos Aires, preferentemente cerca de Quilmes

Valoramos especialmente • Experiencia trabajando en entornos Linux • Conocimientos de Python • Conocimientos o experiencia en Inteligencia Artificial y Machine Learning aplicados a sistemas o análisis de datos • Experiencia en sistemas de alta concurrencia o gran volumen de datos • Experiencia en telecomunicaciones, networking o ISPs • Capacidad de análisis, autonomía técnica y resolución de problemas complejos

Ofrecemos • Relación de dependencia full time • Modalidad de trabajo híbrida • Participación en proyectos tecnológicos de alto impacto en el sector telecomunicaciones • Entorno de trabajo técnico, dinámico y enfocado en la innovación • Remuneración acorde a experiencia y nivel técnico

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Especialista en Machine Learning – Sopnet SRL

En Sopnet SRL somos una empresa familiar con más de 25 años de experiencia en el mercado de las telecomunicaciones, especializada en soluciones tecnológicas para Proveedores de Servicios de Internet (ISPs).

Desarrollamos plataformas y herramientas que permiten a nuestros clientes gestionar, monitorear y optimizar sus redes, procesando grandes volúmenes de datos provenientes de sistemas de red, infraestructura y servicios.

Actualmente buscamos incorporar a nuestro equipo un Especialista Machine Learning para el desarrollo de soluciones basadas en análisis de datos, detección de anomalías y automatización inteligente de procesos. Responsabilidades principales • Diseño e implementación de modelos de Machine Learning aplicados a grandes volúmenes de datos • Desarrollo de sistemas de detección de anomalías y análisis predictivo • Procesamiento y análisis de datos provenientes de logs, métricas de red y bases de datos • Desarrollo de APIs para integración de modelos de IA con sistemas existentes • Construcción de pipelines de procesamiento y entrenamiento de datos • Integración de modelos de IA con plataformas backend existentes • Optimización de rendimiento y escalabilidad de modelos Requisitos (EXCLUYENTES) • Experiencia comprobable en Python orientado a Data Science / Machine Learning • Experiencia en desarrollo de modelos de Machine Learning • Dominio de pandas, numpy y scikit-learn • Experiencia en manejo de grandes volúmenes de datos • Dominio de bases de datos SQL (principalmente MySQL) • Experiencia con bases de datos NoSQL (MongoDB u otras) • Experiencia desarrollando APIs REST • Manejo profesional de GIT • Experiencia trabajando en entornos Linux • Residencia en Zona Sur del Gran Buenos Aires, preferentemente cerca de Quilmes Valoramos especialmente • Experiencia con TensorFlow o PyTorch • Experiencia en detección de anomalías o análisis predictivo • Experiencia trabajando con datos de sistemas, logs o infraestructura • Experiencia en telecomunicaciones, networking o ISPs • Conocimientos de Docker o contenedores • Capacidad analítica y resolución de problemas complejos Ofrecemos • Relación de dependencia full time • Modalidad de trabajo híbrida • Participación en el desarrollo de nuevas tecnologías aplicadas al sector telecomunicaciones • Entorno técnico dinámico enfocado en innovación • Remuneración acorde a experiencia y nivel técnico

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Líder de Automatizaciones e IA - Mix - 1799

¿Qué hace la compañía?

Empresa de servicios con larga trayectoria en el mercado, se encuentra ampliando su equipo. Se encargan de brindar servicios de transporte y distribución, operaciones portuarias, Warehousing, comercio exterior y soluciones de ecommerce, para sus clientes de áreas de retail, salud y cuidado personal, metalúrgica, entre otros

¿Qué necesitás para ser parte del equipo?

A nivel personal:

• Perfil curioso e innovador, con interés genuino por las nuevas tecnologías.

• Capacidad de liderazgo y gestión de equipos interdisciplinarios.

• Habilidades de comunicación y trabajo colaborativo.

• Orientación a resultados y pensamiento estratégico.

• Capacidad para interactuar con múltiples áreas del negocio y proveedores externos.

A nivel técnico:

• Experiencia previa liderando proyectos tecnológicos o de innovación | Al menos 4 años.

• Experiencia en implementación de IA en proyectos de tecnología | Excluyente.

• Conocimientos en automatización, RPA.

• Experiencia en gestión de proyectos.

• Manejo de herramientas de gestión como Jira y Confluence.

• Inglés avanzado (excluyente), con capacidad para interactuar con proveedores internacionales.

• Se valorará experiencia en industria logística (no excluyente).

¿Qué vas a hacer?

• Liderar y coordinar el equipo de Innovación Tecnológica.

• Definir y ejecutar el roadmap de innovación tecnológica de la compañía.

• Gestionar el portafolio de proyectos del área, priorizando iniciativas según impacto y viabilidad.

• Conectamos talento humano tecnológico con nuevos desafíos profesionales.

• Impulsar proyectos en distintas verticales: automatización (RPA, chatbots, IA), desarrollo de productos tecnológicos, tecnologías aplicadas a almacenes (RFID, robótica) y exploración de nuevas soluciones.

• Coordinar el trabajo con proveedores tecnológicos locales e internacionales.

• Acompañar la evaluación, diseño y validación de nuevas tecnologías y pruebas de concepto.

• Actuar como nexo entre las áreas de negocio y los equipos técnicos.

¿Cuál es el desafío de la posición?

El principal desafío del rol será liderar y consolidar el área de Innovación Tecnológica, dando continuidad y proyección a las iniciativas actuales, y diseñando un plan de dirección tecnológica alineado a las necesidades del negocio y al crecimiento de la compañía.

¿Con qué herramientas trabajarás?

Las herramientas con las que se trabajará serán: Herramientas de gestión de proyectos: Jira, Confluence. Plataformas de automatización y RPA a nivel conceptual (Power Automate, Automation Anywhere, entre otras). Tecnologías vinculadas a IA, automatización, IoT y soluciones cloud, según los proyectos.

¿Cuándo y dónde trabajarás?

Trabajarás de lunes a viernes de 9 a 18hs, bajo un esquema híbrido, debiendo asistir a las oficinas ubicadas en Zona Norte de la Provincia de Buenos Aires dos veces por semana.

¿Qué ofrecen?

• Relación de dependencia directa.

• Prepaga para grupo familiar.

• Kit de bienvenida y muchos más!

¿De qué fases consta el proceso de selección?

Tendrás una primera entrevista con nuestra Recruiter, Mariana Herrero, para conocer tus experiencias laborales e intereses. Luego, con la empresa empleadora tendrás 1 instancia para conocer al equipo técnico, otra con Recursos Humanos, y una última presencial.

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