EMPLEOS IT

Audience Data Strategist - Híbrido - 1843

¿Qué hace la compañía?

Empresa líder en el sector de medios digitales de Argentina con una amplia trayectoria en el mercado, que se destaca por ofrecer contenido periodístico de calidad y de actualidad a través de su plataforma online.

¿Qué necesitás para ser parte del equipo?

A nivel personal:

• Capacidad para comunicarse efectivamente tanto con el equipo de tecnología como con perfiles comerciales.

• Orientado/a a resultados.

A nivel técnico:

• Experiencia avanzada en Google Analytics 4 y dominio de Google Ad Manager 360 (Key-values, Audience Solutions | Excluyente.

• Es un plus haber trabajo con BigQuery export.

• Experiencia en plataformas de gestión de audiencias o Edge Computing CMPs.

• Conocimientos sólidos sobre el fin de las third-party cookies y soluciones de Identity (ID5, UID2.0).

• Manejo de Google Tag Manager y capacidad para leer JavaScript.

¿Qué vas a hacer?

Tus responsabilidades incluirán:

• Diseñar la recolección de datos cumpliendo con normativas de privacidad.

• Orquestar la integración entre GA4 y Google Ad Manager.

• Crear estructuras lógicas de audiencia (intereses, comportamiento) para anunciantes.

• Colaborar con Ventas y AdOps para identificar segmentos con mayor potencial de monetización.

• Resolver discrepancias de datos y fallos en sincronización de IDs.

¿Cuál es el desafío de la posición?

El desafío central de esta posición consiste en actuar como el arquitecto estratégico que cierra la brecha entre la recolección de datos de comportamiento (First-party data) y su ejecución publicitaria real.

¿Cuándo y dónde trabajarás?

Trabajarás bajo una modalidad híbrida asistiendo a las oficinas ubicadas en Palermo, Ciudad de Buenos Aires dos veces semana y tres días remotos. La jornada laboral será de lunes a viernes de 10 hs a 18 hs.

¿Qué ofrecen?

• Relación de dependencia directa.

• Plataforma de descuentos/beneficios.

• Prepaga para empleado y grupo familiar.

• Proyección de carrera.

• Home Office.

¿De qué fases consta el proceso de selección?

Tendrás una primera entrevista con nuestra Recruiter, Lorena Dos Santos Moraes, para conocer tus experiencias laborales e intereses. Luego, con la empresa empleadora tendrás dos instancias, primera técnica con la Líder del sector y una segunda instancia con Recursos Humanos.

Postularme Ver aviso completo

Especialista Seguridad de Plataformas Híbrido 1844

¿Qué hace la compañía?

Grupo empresario argentino con presencia nacional y trayectoria consolidada, con fuerte protagonismo en la industria bancaria y de servicios financieros, y operación en múltiples sectores estratégicos del país.

¿Qué necesitás para ser parte del equipo?

A nivel personal:

• Capacidad para trabajar de forma colaborativa con equipos multidisciplinarios.

• Fuerte orientación técnica, de análisis y de control.

• Enfoque en operación, mejora continua y gestión de riesgo tecnológico.

• Perfil proactivo, con orientación a la mejora continua y al aprendizaje constante.

• Comunicación clara, tanto para explicar decisiones técnicas como para alinear prioridades.

A nivel técnico:

• Más de 3 años de experiencia en posiciones similares dentro del rubro financiero, bancario o en entornos altamente regulados. | Excluyente.

• Experiencia sólida en plataformas Windows, Unix y Active Directory.

• Soluciones de protección de endpoint como EDR/XDR, etc.

• Dominio de PowerShell para automatización y respuesta a incidentes.

• Capacidad de análisis de riesgos.

• Amplio conocimiento en arquitecturas Microsoft (Security / Windows Server), Azure, GCP y Linux.

• Ser estudiante o graduados de carreras Ingenieria o Licenciatura en Sistemas, o carreras afines.

• Es deseable contar con: Certificaciones: CISSP, ISO 27001, NIST, Security+, AWS Certified Security Specialty, Azure Security Engineer.

¿Qué vas a hacer?

• Implementación, administración y actualización de plataformas de seguridad en entornos on-premise, híbridos y distintas nubes (GCP/Azure). Implementar y administrar servicios como Active Directory, DNS, CA, FW de base de datos, etc.

• Implementar hardening en todas las plataformas tecnológicas siguiendo las buenas prácticas del mercado.

• Gestionar soluciones de protección de endpoints y servidores en entornos productivos regulados.

• Participar activamente en la gestión de incidentes de seguridad.

• Gestionar el funcionamiento de las plataformas, identificar actividades anómalas o incidentes de seguridad y responder de manera oportuna.

• Asegurar el funcionamiento de las plataformas de manera eficiente y optimizar su rendimiento para minimizar la latencia y el impacto en la operación del banco.

• Integrar las plataformas de seguridad con otras soluciones de seguridad y herramientas de monitoreo para crear una defensa en capas y mejorar la visibilidad de amenazas.

• Generar pruebas de nuevas tecnologías y soluciones de seguridad asegurando la protección de los activos digitales de la entidad.

• Acompañar auditorías internas, externas y regulatorias.

¿Qué ofrecen?

• Convenio bancario.

• Días de home office.

• Cobertura de prepaga para vos y tu familia.

• Plataforma de bienestar de primer nivel.

• Importantes descuentos en instituciones educativas para vos y tu familia.

• Formación constante para la posición y para el desarrollo profesional.

• Beneficio de guardería.

• Cotización preferencial en productos bancarios.

• Bonificación en plataforma de compras Club de Beneficios.

• Posibilidad de ser parte de programas de voluntariado corporativo con foco en la transformación para la excelencia cultural y educativa.

¿De qué fases consta el proceso de selección? 

Tendrás una primera entrevista con nuestra recruiter, Carla Carrizo, para conocer tus experiencias laborales e intereses. Luego, tendrás dos instancias adicionales con el banco para que puedas conocer al equipo técnico, a Recursos Humanos y a la ger

Postularme Ver aviso completo

Desarrollador FullStack Node TypeScript Remoto1848

¿Qué hace la compañía?

Trabajarás junto a una startup tecnológica que está desarrollando soluciones innovadoras basadas en Inteligencia Artificial para transformar la forma en que las empresas gestionan la relación con sus clientes, potencian sus ventas y optimizan sus procesos operativos. La organización se encuentra en una etapa de crecimiento y construcción de producto, ofreciendo la posibilidad de participar desde el inicio en iniciativas de alto impacto, colaborar de forma cercana con los fundadores y contribuir activamente en la evolución de nuevas soluciones tecnológicas.

¿Qué necesitás para ser parte del equipo?

A nivel personal:

• Capacidad para trabajar de manera autónoma, investigando y resolviendo desafíos.

• Proactividad y curiosidad para aprender nuevas tecnologías y metodologías de trabajo.

• Ownership y compromiso para llevar las tareas de principio a fin.

• Capacidad para adaptarse a entornos dinámicos y proyectos en constante evolución.

• Orientación a la resolución de problemas, con pensamiento analítico y enfoque práctico.

A nivel técnico:

• Esperamos que cuentes con al menos 2 años de experiencia en desarrollo de software y conocimientos sólidos en Node.js, React y TypeScript.

• Además, será importante que tengas experiencia con AWS y bases de datos SQL.

• Conocimientos en Inteligencia Artificial | Deseable Cursor o Claude.

• Será un plus contar con experiencia en Infraestructura como Código (Terraform, CDK o Serverless Framework), testing automatizado, pipelines de CI/CD y otros servicios del ecosistema AWS.

¿Qué vas a hacer?

• Desarrollar nuevas funcionalidades utilizando Node.js y TypeScript.

• Participar en la construcción de un hub de agentes impulsado por Inteligencia Artificial.

• Diseñar e implementar funciones serverless utilizando AWS Lambda.

• Integrar diferentes servicios y componentes dentro de la plataforma.

• Modelar, consultar y optimizar bases de datos SQL.

• Colaborar en definiciones técnicas y en la evolución de la arquitectura del producto.

• Resolver desafíos de negocio mediante soluciones escalables y mantenibles.

• Participar activamente durante todo el ciclo de desarrollo, desde el análisis hasta la puesta en producción.

¿Cuándo y dónde trabajarás?

La modalidad es 100% remota, permitiéndote trabajar desde cualquier lugar de Argentina. La posición contempla una dedicación full time de lunes a viernes de 9 a 18 hs.

¿Qué ofrecen?

• Modalidad 100% remota.

• Flexibilidad y autonomía para organizar tu trabajo.

• Participación en proyectos innovadores vinculados a Inteligencia Artificial.

• Cercanía con los equipos de decisión y alto nivel de impacto en el producto.

• Oportunidades de aprendizaje y crecimiento profesional acelerado.

• Trabajo en un entorno dinámico, colaborativo y orientado a resultados.

¿De qué fases consta el proceso de selección?

Tendrás una primera entrevista inicial con una de nuestras Recruiters, Mariana Herrero y luego con una Segunda entrevista con el equipo de la empresa para conocer el proyecto y conocerte luego se te enviará un Challenge técnico breve (30 a 60 minutos) y luego una tercera y última para la revisión de la resolución.

Postularme Ver aviso completo

Desarrollador Backend

Buscamos un desarrollador con experiencia en desarrollo backend e integraciones, que además haya participado en proyectos relacionados con sistemas ERP o plataformas de gestión administrativa/contable .(EXCLUYENTE) MODALIDAD: 100% REMOTO (EXCLUYENTE VIVIR EN BS .AS o CABA) Requisitos -Experiencia previa como Desarrollador/a Backend participando en proyectos de integración entre sistemas. -Experiencia trabajando con sistemas ERP, plataformas de gestión administrativa o software de gestión contable (excluyente). -Participar en el desarrollo y mantenimiento de soluciones orientadas a la automatización de procesos administrativos y contables. -Diseñar, desarrollar e implementar integraciones entre sistemas internos y plataformas externas mediante APIs y servicios. -Experiencia trabajando con APIs, servicios web e intercambio de información entre aplicaciones. -Conocimientos y experiencia en integraciones con AFIP/ARCA, incluyendo consumo e integración de sus servicios y APIs. (excluyente) -Conocimientos o experiencia en proyectos relacionados con consolidación bancaria e integración de información financiera. -Capacidad para comprender procesos de negocio asociados a sistemas de gestión y transformarlos en soluciones técnicas. -Colaborar con equipos funcionales y técnicos en el análisis, diseño e implementación de nuevas funcionalidades.

Postularme Ver aviso completo

WEB UI Senior (Angular + Python) - Híbrido - 1846

¿Qué hace la compañía?

Compañía nativa digital con presencia global de gran escala de ingeniería, diseño e innovación, con sedes ubicadas en diferentes países de América, Asia y Europa. Cuenta con presencia en 18 países y con un equipo de más de 20 mil profesionales que forman parte de nuevos desafíos y proyectos de vanguardia.

¿Qué necesitás para ser parte del equipo?

A nivel personal:

• Perfil orientado al trabajo en equipo.

• Buen manejo de relaciones interpersonales y comunicación abierta.

• Proactividad y capacidad para proponer soluciones.

• Experiencia en interacción fluida con stakeholders y clientes.

A nivel técnico:

• Más de 6 años de experiencia en desarrollo Frontend.

• Experiencia sólida desarrollando aplicaciones con Angular (versiones modernas) - Excluyente.

• Muy buenos conocimientos de TypeScript, JavaScript, HTML5 y CSS3/SCSS.

• Experiencia integrando APIs REST.

• Conocimientos y experiencia trabajando con Python para integración y desarrollo de servicios backend - Excluyente.

• Manejo de Git y flujos de trabajo colaborativos.

• Experiencia trabajando bajo metodologías ágiles (Scrum/Kanban).

• Ingles avanzado - Excluyente.

• Experiencia en Google Cloud Platform (GCP) - Excluyente.

¿Qué vas a hacer?

• Diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones web de alto rendimiento utilizando Angular.

• Colaborar en la construcción e integración de servicios backend desarrollados en Python.

• Consumir e integrar APIs REST, garantizando una experiencia de usuario fluida y escalable.

• Participar en definiciones técnicas y proponer mejoras de arquitectura y buenas prácticas.

• Trabajar junto a equipos de UX/UI,

• Backend y Producto para implementar nuevas funcionalidades.

• Optimizar el rendimiento, la accesibilidad y la calidad del código.

• Participar en revisiones de código y mentoría técnica dentro del equipo.

¿Cuándo y dónde trabajarás?

Trabajarás en una jornada full time, de lunes a viernes de 9 a 18 h. El esquema de trabajo será flexible y dependerá de tu disponibilidad y cercanía a las oficinas, pudiendo ser híbrido o remoto según cada caso.

¿Qué ofrecen?

• Sueldo split: gran porcentaje de la remuneración en dólares.

• Contrato directo con la Empresa.

• Prepaga de primer nivel para vos y tu grupo familiar.

• Plataforma de cursos gratuitos.

• Licencia de paternidad/maternidad extendida.

• Descuentos en entidades educativas privadas.

• Tarjeta de descuentos: ropa, comida, viajes, etc. Inglés in Company.

• Plan de carrera interno en diferentes ramas IT.

• Proyectos multidisciplinarios.

¿De qué fases consta el proceso de selección?

El proceso de selección se desarrolla en varias etapas. En primer lugar, tendrás una entrevista con nuestra Recruiter, Aldana Alvarenga, donde conversaremos sobre tu experiencia laboral y tus intereses. Luego, con la empresa empleadora tendrás otras instancias. La primera una entrevista con el HR de la compañía para conocer más sobre el desafío y screening en inglés, la segunda una evaluación técnica para conocer con profundidad tus conocimientos y por último instancias con el cliente orientadas a conocer al equipo y el proyecto en mayor detalle.

Postularme Ver aviso completo

Desarrollador PHP - Sector Banca

Desarrollador/a PHP

Domicilio Laboral: Polo Tecnológico-Parque Patricios

Jornada laboral: lunes a viernes de 9 a 17h.

Esquema: Mixto (4 días Home Office – 1 día presencial)

Misión del puesto: Desarrollar y ejecutar el mantenimiento de las aplicaciones.

Principales Responsabilidades: Codificar las necesidades del negocio, trabajar sobre distintas tecnologías según su perfil, vincularse con el analista para el entendimiento de la necesidad. Realizar testing individual de la tarea desarrollada y coordinar integraciones técnicas con los distintos participantes del proyecto. Desarrollo de Frontend / Back-end . Desarrollo evolutivo y correctivo de aplicaciones web para clientes externos. Resolución de las incidencias puntuales.

Conocimientos y experiencia requerida:

• Al menos 4 (según skill) años de experiencia en desarrollo web utilizando PHP, Laravel Framework, Vue.js, Javascript, HTML, Bootstrap. • Experiencia en Webservices SOAP, REST. • Sólidos conocimientos en bases de datos MySQL (maria DB).

• Desarrollo de Frontend vue.js / Back-end laravel. Conocimiento de MVC - POO. AJAX – jQuery. Framework's Laravel .

• Uso de Git.lab. Metodologías ágiles Formación: Estudios vinculados a la tecnología informáticas, Ingeniería en sistemas, Licenciaturas, Tecnicaturas, etc.

Habilidades blandas requeridas: Habilidades interpersonales y de comunicación. Liderazgo. Capacidad de adaptación y flexibilidad para relacionarse con distintos sectores y perfiles.

Beneficios: Esquema de Bono / Incentivos anual- 1 sueldo bruto sujeto a condiciones y resultados anuales.

· Medicina Prepaga: Swiss Medical-Grupo familiar · Día libre por cumpleaños: aplica durante el mes de su cumpleaños, previa coordinación con su líder.

· Licencia por paternidad extendida: corresponden 21 días corridos con goce de sueldo como beneficio de la Cía.

· GymPass- acceso a la red más amplia de gimnasios y centros deportivos del país.

· Viernes Flexibles (Horario laboral de 9 a 14 hs)

Y mucho mas...

Postulate!

Postularme Ver aviso completo

Diseñador gráfico editorial

Puesto Diseñador Gráfico Editorial con experiencia en publicaciones infantiles impresas. Descripción

Buscamos un diseñador gráfico editorial con fuerte manejo tipográfico y sensibilidad para el diseño de libros infantiles. No es necesario que sea ilustrador; el foco está en el diseño, maquetación y producción para impresión de libros y materiales infantiles.

Responsabilidades

• Diseñar y maquetar libros infantiles, cuadernos y materiales impresos.

• Preparar archivos para imprenta: control de color, sangrados, tipografías y pruebas.

• Colaborar con editores y equipo de producción para asegurar coherencia editorial y cumplimiento de plazos.

• Adaptar diseños a distintos formatos impresos y coordinar especificaciones técnicas con proveedores.

• Revisar y corregir pruebas preimpresión y supervisar la salida final.

Requisitos

• Título en Diseño Gráfico, Diseño Editorial o afín.

• +3 años de experiencia en diseño gráfico; experiencia en editorial infantil comprobable (muy valorada).

• Dominio de Adobe Creative Suite (InDesign, Illustrator, Photoshop).

• Sólidas habilidades en tipografía, composición, color y maquetación para impresión.

• Portafolio con trabajos editoriales impresos. Se valorará especialmente

• Experiencia comprobable en diseño y/o producción de publicaciones infantiles impresas.

• Conocimientos de preprensa, gestión de archivos para imprenta y control de calidad de impresión.

• Experiencia en coordinación con imprentas y proveedores de producción.

Postularme Ver aviso completo

M365 Specialist- Híbrido, CABA ID #00338

We are looking for an Exchange and M365 Specialist with experience in both On-premises Exchange and M365 environments. The ideal candidate will have a strong background in managing Exchange 2019 as well as Microsoft 365 services, including Exchange Online, SharePoint Online, Teams, and OneDrive. This role involves managing high availability, security, and implementing hybrid solutions. Job Responsibilities Exchange 2019 and M365 Administration: Manage and maintain On-premises Exchange 2019 and M365 environments, ensuring optimal system performance. High Availability: Implement and manage Database Availability Groups (DAG) to ensure high availability of Exchange 2019. Hybrid Mail Flow: Configure and maintain hybrid mail flows, including managing Edge Servers and email security. Patching and Updates: Plan and execute patches and updates for Exchange, ensuring system security and functionality. Client Connectivity: Provide support and resolve issues related to client connectivity to Exchange and M365 services. Scripting and Automation: Develop PowerShell scripts to automate administrative tasks and improve operational efficiency. Required Qualifications Experience: 5-10 years of experience in managing Exchange 2019/2016 (On-premises) and M365 (Exchange/Teams/OneDrive/SharePoint). Certifications: Certifications in M365, Exchange, or SharePoint are an added advantage. Technical Skills: Strong experience in scripting and PowerShell. Location, Retiro, CABA Hybrid. Empresa Werben HR Werben HR Ciudad Autónoma de Buenos Aires (CABA), Buenos Aires, Argentina Guardar contacto Más ofertas

Postularme Ver aviso completo

Arquitecto de Datos

🚀 Los datos impulsan decisiones… y el talento que los transforma marca la diferencia.

¿Te apasiona transformar datos en soluciones de alto impacto, diseñar arquitecturas escalables y trabajar con tecnologías de datos modernas? 💻📊 Estamos en búsqueda de un/a Arquitecto 𝗱𝗲 𝗗𝗮𝘁𝗼𝘀 en Quito.

🎯 ¿Cuál será tu misión?

✅ Diseñar y gestionar arquitecturas de datos robustas, escalables y eficientes para soportar las necesidades analíticas y operativas de la organización.

✅ Definir e implementar modelos de datos relacionales, dimensionales y analíticos que faciliten el acceso, procesamiento y explotación de la información.

✅ Diseñar, optimizar y supervisar procesos ETL/ELT para la integración de datos provenientes de múltiples fuentes y sistemas.

✅ Garantizar la integridad, calidad, consistencia y disponibilidad de los datos mediante lineamientos, controles y buenas prácticas de gobierno de datos.

✅ Optimizar el rendimiento de bases de datos, consultas y flujos de procesamiento para asegurar eficiencia y tiempos de respuesta adecuados.

✅ Diseñar estrategias de automatización para el procesamiento, transformación y monitoreo de datos, mejorando la eficiencia operativa.

✅Definir lineamientos técnicos y estándares para el desarrollo de reportes e iniciativas de Business Intelligence (Power BI u otras herramientas BI).

✅Monitorear el desempeño y capacidad de los ecosistemas de datos, identificando riesgos, incidencias y oportunidades de mejora continua.

✅ Evaluar e implementar soluciones tecnológicas orientadas a fortalecer la arquitectura y ecosistema de datos de la compañía.

📌 Lo que buscamos en ti:

✅ Título de tercer nivel en Ingeniería en Sistemas, Software, Computación, Ciencia de Datos o carreras afines.

✅Experiencia en arquitectura, integración y modelado de datos.

✅Conocimiento sólido en SQL, modelado de bases de datos, ETL/ELT, Data Warehouse, integración de datos y herramientas BI.

✅ Manejo de herramientas y lenguajes como Python, R, Power BI y plataformas de bases de datos relacionales y analíticas.

✅Deseable experiencia en gobierno de datos, automatización, cloud y arquitecturas escalables de datos.

🌟 ¿Qué te ofrecemos?

💡 Participación en proyectos tecnológicos de alto impacto.

🤝 Cultura colaborativa, innovadora y orientada al crecimiento.

💼 Beneficios corporativos competitivos.

📩 Si cumples con este perfil y quieres crecer en un entorno colaborativo, ¡te queremos en nuestro equipo! postula aquí.

Postularme Ver aviso completo

Sr. DevOps AWS - Híbrido - 1818

¿Qué hace la compañía?

Contabilium es una empresa de tecnología que desarrolla soluciones de gestión empresarial en la nube (ERP) para PyMEs y emprendedores de Latinoamérica. Su plataforma centraliza en un único sistema procesos clave como facturación electrónica, stock, compras, ventas e integración con los principales ecommerce y marketplaces, impulsando operaciones más eficientes, conectadas y escalables. Con acceso desde cualquier dispositivo, ayuda a simplificar la gestión diaria y potenciar el crecimiento de los negocios. Más de 7.000 empresas de Argentina, Chile, Paraguay y Uruguay ya se potenciaron con sus soluciones.

¿Qué necesitás para ser parte del equipo?

A nivel personal:

• Buenas relaciones interpersonales.

• Trabajo en equipo y en entornos dinámicos.

• Creatividad, Proactividad y Flexibilidad.

• Habilidades para resolución de problemas.

A nivel técnico:

• Experiencia previa con Amazon Web Services (EC2, S3, SNS, SQS, VPC,DNS) | Excluyente.

• Experiencia en CI/CD (jenkins, github actions, etc).

• Experiencia en servicios, creación y modificación de entornos (docker) | Excluyente.

• Shell scripting (bash, ps1) | Excluyente.

• Conocimientos excluyentes en Linux (Debian, Ubuntu) y deseable en Windows Server. 

• Conocimiento en redes | Excluyente.

• Conocimientos en IIS, nginx, Montado de discos, supervisor, cron | Excluyente.

• Conocimientos en CloudFlare (WAF, Rate limits) | Deseable.

• Experiencia en IaC (cloudformation, terraform, k8s) | Deseable.

• Experiencia en servicios de monitoreo (zabbix, grafana) | Deseable.

• Conocimientos en SQL | Deseable.

• Ingles intermedio.

¿Cuándo y dónde trabajarás?

Trabajarás de lunes a viernes es una esquema full time de 9 a 18hs. Asistiendo en principio dos veces por semana a oficinas en Parque Patricios y el resto de los días en modalidad home office. Luego del onboarding, este esquema puede flexibilizarse.

¿Qué ofrecen?

• Relación de dependencia directa con la empresa.

• Prepaga de primer nivel.

• Día de cumpleaños libre + regalo especial.

• Viernes Flex: 1 viernes al mes con media jornada.

• 21 días de vacaciones.

• Happy Summer: 2 fines de semana largos libres en verano.

• Tarjeta prepaga con crédito mensual.

• Club de beneficios con descuentos exclusivos.

• Descuentos en Educación IT.

¿De qué fases consta el proceso de selección? 

Tendrás una primera entrevista con nuestra recruiter, Carla Carrizo, para conocer tus experiencias laborales e intereses. Luego, participarás de dos entrevistas con nuestro cliente, conociendo primero al Líder Técnico (Cloud Engineer), y luego una segunda instancia en donde conocerás al CTO-CEO más una persona de HR.

Postularme Ver aviso completo

Líder Técnico Full Stack Java - Mix 1777

¿Qué hace la compañía?

Grupo empresario argentino con presencia nacional y trayectoria consolidada, con fuerte protagonismo en la industria bancaria y de servicios financieros, y operación en múltiples sectores estratégicos del país.

¿Qué necesitás para ser parte del equipo?

A nivel técnico:

• Más de 5 años de experiencia liderando equipos técnicos con profundo conocimiento de desarrollo Full-Stack (Java/Spring Boot, React o Angular) con foco en plataformas digitales:

• Experiencia sólida en Java 17+.

• Experiencia con Spring Boot, Spring Data (JPA/Hibernate) y Spring Security.

• Conocimientos en Quarkus y/o Spring Cloud.

• Experiencia en diseño e implementación de APIs RESTful y gRPC.

• Dominio de TypeScript

• Experiencia en frontend con React 18 (Hooks, Context API, Server Components) o Angular.

• Conocimientos de UI con librerías como Tailwind CSS, Material UI o Styled Components.

• Experiencia en optimización de performance web (SSR, SSG, ISR y Core Web Vitals).

• Experiencia con bases de datos relacionales y no relacionales, incluyendo Redis.

• Experiencia práctica con mensajería/eventos: Kafka (alto rendimiento) y/o RabbitMQ.

• Conocimiento e implementación de patrones: Pub/Sub, Event Sourcing y CQRS.

• Capacidad para modelar dominios complejos (DDD): Bounded Contexts, agregados y entidades.

• Trayectoria trabajando con arquitecturas modernas: microservicios, contenedores, cloud y automatización.

• Familiaridad con metodologías ágiles y trabajo con equipos multidisciplinarios.

¿Cuál es el desafío de la posición?

Las personas que se incorporen, tendrán el desafío de definir y ejecutar la visión técnica de las plataformas técnica de canales, asegurando que cumpla con los objetivos y características definidas. Este rol implica priorizar esfuerzos, y colaborar estrechamente con las áreas de negocio para diseñar, construir y lanzar plataformas que se soporten y se alineen con la visión de los productos. Es responsable de la calidad técnica, la eficiencia del desarrollo y la implementación rigurosa de patrones de diseño, asegurando que las soluciones escalen y sean robustas, tanto en entornos Cloud Native como en infraestructuras On-Premise.

¿Cuándo y dónde trabajarás?

Trabajarás de lunes a viernes, de 9 a 18 hs, bajo un esquema híbrido, con presencialidad de 1 día por semana en las oficinas ubicadas en Capital Federal.

¿Qué ofrecen?

• Relación de dependencia directa.

• Excelentes condiciones de contratación bajo convenio bancario.

• Modalidad: esquema híbrido.

• Cobertura de prepaga para vos y tu grupo familiar directo.

• Plataforma de bienestar de primer nivel.

• Importantes descuentos en instituciones educativas para para vos y tu familia.

• Formación constante para la posición y para el desarrollo profesional.

• Beneficio de guardería.

• Cotización preferencial en productos bancarios.

• Bonificación en plataforma de compras Club de Beneficios.

¿De qué fases consta el proceso de selección?

Tendrás una primera entrevista con la Recruiter, Aldana Alvarenga, para conocer tu experiencia, expectativas e intereses. Luego, el proceso continuará con la empresa empleadora a través de distintas instancias, orientadas a que puedas conocer al equipo técnico, a Recursos Humanos y a la gerencia.

Postularme Ver aviso completo

Desarrollador Node Js Ssr - Mix - 1807

¿Qué hace la compañía?

Empresa tecnológica con sólida proyección en el mercado, especializada en el desarrollo de soluciones SaaS para la gestión integral de flotas y equipos pesados en la industria de la construcción.

¿Qué necesitás para ser parte del equipo?

A nivel personal:

• Capacidad para trabajar con requerimientos abiertos o en evolución.

• Buen criterio técnico para tomar decisiones y explicar trade-offs.

• Mentalidad de producto y foco en impacto real.

• Buena comunicación y predisposición para trabajar en equipo reducido.

• Autonomía, criterio técnico y capacidad de ejecución.

A nivel técnico:

• Experiencia de +3 años en desarrollo Backend con Node.js participando en entornos productivos. | Excluyente.

• Dominio avanzado de TypeScript y buenas prácticas asociadas | Excluyente.

• Experiencia sólida en diseño y modelado de bases de datos relacionales, preferentemente PostgreSQL, incluyendo optimización de queries y manejo eficiente de transacciones. | Excluyente.

• Experiencia en diseño, desarrollo y documentación de APIs, idealmente bajo paradigma GraphQL.

• Sólidos conocimientos de principios de diseño de software, patrones de arquitectura backend y modelado de dominio.

• Manejo de Git y experiencia trabajando con flujos colaborativos (PRs, code review, branching strategies).| Excluyente.

• Si contás con experiencia previa en productos SaaS, startups o entornos orientados a producto, ¡es un plus!

¿Qué vas a hacer?

Diseñar, desarrollar y evolucionar APIs backend robustas, seguras y escalables, asegurando alta performance y mantenibilidad. Implementar y modelar lógica de negocio compleja, vinculada a:

- Gestión de uso, disponibilidad y trazabilidad de maquinaria.

- Procesamiento de telemetría y eventos en tiempo real.

- Generación de reportes, métricas y agregaciones de datos.

- Sistemas de autenticación, autorización, roles y permisos.

• Diseñar y optimizar modelos de datos en PostgreSQL, garantizando integridad, consistencia y eficiencia en consultas de alto volumen.

• Participar activamente en decisiones de arquitectura, escalabilidad y performance, proponiendo mejoras técnicas continuas.

• Escribir código limpio, testeable y alineado a buenas prácticas (testing, code reviews, estándares de calidad).

• Colaborar en la definición técnica y estimación de nuevas funcionalidades, trabajando de forma cercana con producto y stakeholders. Identificar, diagnosticar y resolver problemas de performance, concurrencia y consistencia de datos.

• Contribuir al crecimiento técnico del equipo, promoviendo estándares, buenas prácticas y mejoras en los procesos de desarrollo.

¿Cuándo y dónde trabajarás?

Trabajarás de lunes a viernes, de 9 hs a 18 hs, con flexibilidad para asistir a las oficinas ubicadas en Retiro (CABA).

¿Qué ofrecen?

• Modalidad contractor

• Salario en USD.

• Horarios flexibles + trabajo async.

• Acceso a herramientas de IA (Copilot / Claude).

• Capacitaciones / cursos.

• Vacaciones flexibles (3 semanas).

¿De qué fases consta el proceso de selección?

Tendrás una primera entrevista con nuestra Recruiter, Melina Rubio, orientada a conocer tu experiencia y motivaciones. Luego, participarás de una instancia de challenge técnico. Finalmente, tendrás una entrevista con el cliente para conocer al equipo y profundizar en el rol.

Postularme Ver aviso completo

Sr. iOS Software Engineer - Remoto - 1841

¿Qué hace la compañía?

Compañía nativa digital con presencia global de gran escala de ingeniería, diseño e innovación, con sedes ubicadas en diferentes países de América, Asia y Europa.

¿Qué necesitás para ser parte del equipo?

• Experiencia sólida en desarrollo iOS (+6 años) con foco en tecnologías modernas.

• Dominio de SwiftUI para la construcción de interfaces .

• Fuerte conocimiento de componentes de arquitectura en iOS.

• Sólida experiencia en patrones de diseño.

• Experiencia en monitoreo y optimización de performance.

• Conocimiento en integración de pipelines CI/CD.

• Experiencia en unit testing.

• Experiencia en consumo e integración de web services.

• Conocimiento del ciclo de vida de aplicaciones iOS.

• Manejo de concurrencia y procesos asincrónicos.

• Experiencia en persistencia de datos.

• Inglés nivel conversacional - avanzado | Excluyente.

¿Qué vas a hacer?

• Diseñar y desarrollar aplicaciones iOS escalables, mantenibles y de alta calidad.

• Construir interfaces modernas utilizando SwiftUI.

• Definir y aplicar arquitecturas y patrones de diseño que aseguren buenas prácticas.

• Monitorear, analizar y optimizar la performance de las aplicaciones. Implementar y mejorar procesos de CI/CD para asegurar entregas continuas.

• Desarrollar y mantener tests unitarios para garantizar la calidad del código.

• Integrar la aplicación con servicios web y APIs externas.

• Gestionar correctamente el ciclo de vida de la aplicación.

• Implementar soluciones eficientes utilizando concurrencia.

• Trabajar con mecanismos de persistencia de datos según las necesidades del negocio.

• Colaborar con equipos multidisciplinarios.

¿Cuándo y dónde trabajarás?

Trabajarás en una jornada full time, de lunes a viernes. El esquema de trabajo será flexible y dependerá de tu disponibilidad y cercanía a las oficinas, pudiendo ser híbrido o remoto según cada caso.

¿Qué ofrecen?

• Sueldo split: gran porcentaje de la remuneración en dólares.

• Contrato directo con la Empresa.

• Prepaga de primer nivel para vos y tu grupo familiar.

• Plataforma de cursos gratuitos.

• Licencia de paternidad/maternidad extendida.

• Descuentos en entidades educativas privadas.

• Tarjeta de descuentos: ropa, comida, viajes, etc.

• Inglés in Company.

• Plan de carrera interno en diferentes ramas IT.

• Proyectos multidisciplinarios.

¿De qué fases consta el proceso de selección?

El proceso de selección se desarrolla en varias etapas. En primer lugar, tendrás una entrevista con alguna de nuestras recruiters, Mariana Herrero, Lorena Dos Santos Moraes, Aldana Alvarenga, donde conversarán sobre tu experiencia laboral y tus intereses. Luego, con la empresa empleadora tendrás otras instancias. La primera una entrevista con el HR de la compañía para conocer más sobre el desafío y screening en inglés, la segunda una evaluación técnica para conocer con profundidad tus conocimientos y por último instancias con el cliente orientadas a conocer al equipo y el proyecto en mayor detalle.

Postularme Ver aviso completo

Sr. DevOps AWS - Híbrido - 1818

¿Qué hace la compañía?

Contabilium es una empresa de tecnología que desarrolla soluciones de gestión empresarial en la nube (ERP) para PyMEs y emprendedores de Latinoamérica. Su plataforma centraliza en un único sistema procesos clave como facturación electrónica, stock, compras, ventas e integración con los principales ecommerce y marketplaces, impulsando operaciones más eficientes, conectadas y escalables. Con acceso desde cualquier dispositivo, ayuda a simplificar la gestión diaria y potenciar el crecimiento de los negocios. Más de 7.000 empresas de Argentina, Chile, Paraguay y Uruguay ya se potenciaron con sus soluciones.

¿Qué necesitás para ser parte del equipo?

A nivel personal:

Buenas relaciones interpersonales.

Trabajo en equipo y en entornos dinámicos.

Creatividad, Proactividad y Flexibilidad.

Habilidades para resolución de problemas.

A nivel técnico:

• Más de 4 años de experiencia comprobable como Sr.

• DevOps y con background como Sysadmin. | Excluyente.

• Sólida experiencia previa en servicios de AWS como: EC2, S3, SNS, SQS, VPC, DNS. | Excluyente.

• Experiencia en CI/CD (jenkins, github actions, etc) | Excluyente.

• Experiencia en creacion y modificacion de entornos (docker) Excluyente.

• Shell scripting (bash, ps1) | Excluyente.

• Conocimientos en Linux (Debian, Ubuntu) y Windows Server | Excluyente.

• Conocimientos en redes. | Excluyente.

• Experiencia en servicios de monitoreo (zabbix, grafana).

• Experiencia en IaC (cloudformation, terraform, k8s) | Deseable.

• Conocimientos en SQL.

• Conocimientos en IIS, Nginx, montaje de discos, Supervisor, Cron.

• Contar con conocimientos en  CloudFlare (WAF, Rate Limits).

• Inglés técnico.

• Ser estudiante o Profesional universitario de las carreras de ingeniería en sistemas, informática, telecomunicaciones o afín.

¿Cuándo y dónde trabajarás?

Trabajarás de lunes a viernes es una esquema full time de 9 a 18hs. Asistiendo en principio dos veces por semana a oficinas en Parque Patricios y el resto de los días en modalidad home office. Luego del onboarding, este esquema puede flexibilizarse.

¿Qué ofrecen?

• Relación de dependencia directa con la empresa.

• Prepaga de primer nivel.

• Día de cumpleaños libre + regalo especial.

• Viernes Flex: 1 viernes al mes con media jornada.

• 21 días de vacaciones.

• Happy Summer: 2 fines de semana largos libres en verano.

• Tarjeta prepaga con crédito mensual.

• Club de beneficios con descuentos exclusivos.

• Descuentos en Educación IT.

¿De qué fases consta el proceso de selección? 

Tendrás una primera entrevista con nuestra recruiter, Carla Carrizo, para conocer tus experiencias laborales e intereses. Luego, participarás de dos entrevistas con nuestro cliente, conociendo primero al Líder Técnico (Cloud Engineer), y luego una segunda instancia en donde conocerás al CTO-CEO más una persona de HR.

Postularme Ver aviso completo

ATF Canales Digitales - Híbrido - 1845

¿Qué hace la compañía?

Importante Banco Nacional de capitales privados con la mayor red de sucursales en Argentina. Brindan distintos servicios financieros a más de 4 millones de clientes, tanto en banca individuos como en banca empresas.

¿Qué necesitás para ser parte del equipo?

A nivel personal:

• Actitud para enfrentar desafíos profesionales, técnicos y resolver problemas.

• Capacidad para trabajar en equipo y grupos de trabajo colaborativos.

• Orientado al cumplimiento de objetivos grupales e individuales.

• Orientado a cumplir estándares y metodologías.

• Orientado al usuario.

• Proactividad.

• Excelente trato interpersonal.

• Gran capacidad de análisis.

• Autonomía y compromiso.

• Habilidades analíticas y de pensamiento crítico.

• Buena comunicación oral y escrita.

A nivel técnico:

• + 4 años de experiencia en posiciones con tareas similares | Excluyente.

• Conocimiento SQL | Excluyente.

• Experiencia en análisis funcional para brindar soluciones escalables y robustas | Excluyente.

• Experiencia en documentación, especificación técnica para desarrollos de SW | Excluyente.

• Experiencia en Soporte a Producción/QA | Excluyente.

• Formación en Informática, Análisis de Sistemas, Tecnología de la información o carreras afines | Excluyente.

Será deseable contar con:

• Conocimientos de la industria bancaria u otros servicios financieros.

• Experiencia en procesos de Canales Digitales.

• Conocimiento en metodologías de desarrollo ágil.

• Conocimientos de entornos de trabajo cloud.

¿Cuándo y dónde trabajarás?

El esquema de trabajo es híbrido, con 2 días de home office y 3 días onsite en las oficinas del cliente.

¿Qué ofrecen?

• Relación de dependencia directa.

• Prepaga Galeno Oro.

• Convenio Bancario.

• Día del bancario: feriado y bono.

• Descuentos en productos.

• Monto fijo de guarderías para madre y padre.

• Becas de grado y posgrado.

• Licencia por estudio.

• Más de 200 cursos y rutas de aprendizaje para capacitarte.

• Descuentos en SportClub.

• Campañas de vacunación.

• Descuento en Clínicas y consultas médicas virtuales.

• Kits escolares para tus hijos + regalo del día de las infancias.

• Gratificación por matrimonio y por nacimiento.

¿De qué fases consta el proceso de selección?

Tendrás una primera entrevista con nuestra Recruiter Rocío Albelo para conocer tus experiencias laborales e intereses. Luego, participarás de dos entrevistas técnicas con nuestro cliente pudiendo conocer a los referentes del área y de HR.

Postularme Ver aviso completo